2023農(nóng)行工作計劃7篇

時間:2023-05-08 作者:Mute 工作計劃

面對接下來的工作,相信大家一定都有準備工作計劃吧,工作計劃是應用寫作中的一種文種,范文社小編今天就為您帶來了2023農(nóng)行工作計劃7篇,相信一定會對你有所幫助。

2023農(nóng)行工作計劃7篇

2023農(nóng)行工作計劃篇1

一、切實開展教育實踐活動“回頭看”,鞏固作風建設初步成果

(一)重點把住教育實踐活動出臺的“兩方案一計劃”,持續(xù)抓好落實整改工作。按照中央《關于深化“四風”整治、鞏固和拓展黨的群眾路線教育實踐活動成果的指導意見》精神和市行黨委統(tǒng)一部署,組織對整改落實情況進行一次“回頭看”。重點組織支行領導班子成員把住“兩方案一計劃”等整改措施落實情況,有針對性地拿出對策?;就瓿傻囊鞔_鞏固提高的具體要求;尚未整改的,要明確整改責任人、路線圖、時間表,抓緊推進;對新出現(xiàn)的特別是“隱形”、“變種”的問題,要主動納入整改范圍。要通過現(xiàn)場或非現(xiàn)場方式對整改落實工作以及鞏固和拓展教育實踐活動成果情況進行專項檢查,要將踐行“做的銀行”戰(zhàn)略目標、持續(xù)提升客戶和基層一線的滿意度作為檢驗教育實踐活動成果的重要評價方法和依據(jù)。

(二)重點落實黨員干部直接聯(lián)系群眾制度,持續(xù)推進改進作風長效機制建設。認真落實《江蘇省分行關于黨員干部直接聯(lián)系群眾制度的實施意見》,堅持將黨員領導干部開展調查研究、建立聯(lián)系點、設立接待日、開展談心座談、征求群眾意見等做為密切聯(lián)系群眾的長效機制納入日常工作范疇,充分發(fā)揮黨員領導干部的帶頭作用,將教育實踐活動各項長效機制建設不斷持續(xù)推進。

二、認真開展黨員學習教育培訓,打牢作風建設思想基??

(一)堅持支委會學習制度,抓好黨員領導干部作風建設專題學習。貫徹市行黨委關于《加強學風建設的意見》,落實支行支委會學習制度,把作風教育納入集體學習內容,充分認識鞏固和拓展教育實踐活動成果的重要意義,在學與思、學與用的結合上下功夫。堅持不懈地抓好作風建設,始終保持反“四風”高壓態(tài)勢。

三、加強服務型黨組織建設,夯實作風建設組織基??

四、圍繞作風建設,深化“行心工程”建設

(一)結合鞏固黨的群眾路線教育實踐活動的成果,梳理“兩方案一計劃”中員工反映烈、最關注的幾個突出問題,制定整改措施,將其納入“行心工程”建設的范疇,加強過程管理和推動。采取上下互動溝通的方式,在充分征求群眾意見的基礎上確定“行心工程”改善員工滿意度的工作措施,提高“行心工程”工作的針對性和有效性,并將重點工作措施推進情況列入“行心工程”評議指標,以評促改。

(二)結合20xx年“行心工程”網(wǎng)評及省行員工思想動態(tài)問卷調查分析報告,認真加以研究分析,有針對性地提出“行心工程”建設建議,增強“行心工程”的針對性和知感度。

(三)總結提煉五年來“行心工程”建設過程中產(chǎn)生的先進典型案例,加強全行“行心工程”建設的經(jīng)驗交流和學習啟發(fā),促進“行心工程”向深度拓展、廣度延伸。

五、圍繞服務發(fā)展,做好企業(yè)文化主題活動的實施工作

(一)以“轉作風強服務”為主題,開展“直通基層強穿透”企業(yè)文化活動。

一是加大省行基層業(yè)務需求直通車系統(tǒng)、市行業(yè)務咨詢系統(tǒng)在基層機構和員工中的宣傳力度,積極推廣直通車與業(yè)務咨詢系統(tǒng)的使用,讓基層員工知道、會用、用好直通車和業(yè)務咨詢系統(tǒng),使之成為基層員工反映業(yè)務需求的第一選擇。

二是通過基層業(yè)務需求直通車和業(yè)務咨詢系統(tǒng)不斷改進和提升各職能部門為基層服務的意識和效率,形成基層業(yè)務需求固定的統(tǒng)一的上下溝通渠道。

(二)以“講合規(guī)守底線”為主題,開展“違規(guī)案例月月講,合規(guī)底線人人守”企業(yè)文化活動。

一是開展合規(guī)護衛(wèi)“開門紅”活動。認真落實省市行關于加強員工責任意識和合規(guī)案防教育的工作要求,重點在違規(guī)行為易發(fā)關鍵節(jié)點,發(fā)動全行以網(wǎng)點為單位,利用晨會、例會,選擇相關案例在網(wǎng)點全體員工中通報,組織員工分析、排查本網(wǎng)點業(yè)務辦理中存在的違規(guī)苗頭和傾向,促進網(wǎng)點員工繃緊合規(guī)意識這根弦。

二是開展合規(guī)先進典型評選,通過宣傳“內控合規(guī)先進網(wǎng)點”及“內控合規(guī)先進工作者”的先進事跡或成功經(jīng)驗,樹立合規(guī)示范標桿,號召全行學習先進合規(guī)工作經(jīng)驗,提高全行風險防范能力及合規(guī)工作人員履職能力。

(三)以“做業(yè)務促發(fā)展”為主題,新推“業(yè)務新知率先學,主辦賬戶搶先用”企業(yè)文化活動。

圍繞促進公司、個人業(yè)務發(fā)展和風險內控管理,持續(xù)開展“網(wǎng)銀、手機銀行我先用”、“中銀人用中銀車險”等企業(yè)文化活動。20xx年新推“業(yè)務新知率先學,主辦賬戶搶先用”企業(yè)文化活動,組織員工學習“主辦賬戶”業(yè)務知識,體驗、熟悉“主辦賬戶”業(yè)務功能和操作流程,開展合理化建議,提升員工宣傳和推廣我行業(yè)務新產(chǎn)品的技能,努力營造全員勤學業(yè)務、精通產(chǎn)品、善于營銷的企業(yè)文化氛圍。

(四)以“講戰(zhàn)略揚正氣”為主題,開展“尋找‘銀行我擔當’先鋒榜樣”企業(yè)文化活動。

一是廣泛開展戰(zhàn)略宣導,重點運用企業(yè)文化宣傳欄、內網(wǎng)等,多方位、多角度、多形式進行戰(zhàn)略傳導,使“擔當社會責任,做的銀行”戰(zhàn)略目標和支行年度工作要求成為指引全行員工奮發(fā)工作的精神動力。

二是廣泛開展先進典型宣傳,重點以支行內網(wǎng),大力宣傳各條線涌現(xiàn)出的先進典型,用身邊人、身邊事教育員工、引導員工、激勵員工,形成正確的價值導向,營造奮發(fā)向上、樂于奉獻的文化氛圍。先進事跡和優(yōu)秀稿件將及時向上級推薦。

六、圍繞戰(zhàn)略傳導,樹立典型提振士氣

深入傳導“擔當社會責任,做的銀行”戰(zhàn)略目標,著力提振員工士氣,營造樹典型、揚士氣的濃郁氛圍。結合“尋找‘銀行我擔當’先鋒榜樣”企業(yè)文化活動,以“銀行我擔當”先鋒榜樣為宣傳品牌,在支行內網(wǎng)開設專題,運用“道德講堂”等渠道開展“銀行我擔當”先進典型宣講,加強正能量的宣傳引導,激發(fā)全行員工的擔當意識,為“做的銀行”的目標加油鼓勁。

七、圍繞和諧建設,認真做好維穩(wěn)工作

認真貫徹落實上級行關于進一步規(guī)范信訪事項受理辦理程序要求,用好省、市行信訪信息管理系統(tǒng),密切關注重要時間節(jié)點、各類重點人群和重點人的思想動態(tài)和異常行為,提前捕捉信息,主動開展工作,為全行的經(jīng)營管理和業(yè)務發(fā)展營造和諧氛圍。

八、堅持“服務中心工作、服務青年成長”,活躍青年工作

(一)圍繞“行心工程”和“人才培養(yǎng)”,加強人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導,服務青年成長。

服務人才培養(yǎng),積極引導青年員工樹立正確的從業(yè)觀和價值取向。組織青年員工參加省行以“選擇中國銀行,做的自己”為主題“開講啦”——青年導師講堂(視頻),聆聽省行管理層、青聯(lián)委員和各條線青年骨干成長成才經(jīng)歷,以及業(yè)務發(fā)展熱點和難點問題,緩解青年員工職場壓力,疏導職場情緒,激勵廣大青年員工樹立長遠的事業(yè)規(guī)劃,協(xié)助做好省、市行人才戰(zhàn)略在青年員工中的傳導工作。

繼續(xù)做實“新人入職我護航”主題工作。關心新員工培養(yǎng),關注青年員工深層次需求,加大對青年員工職業(yè)生涯發(fā)展的輔導培養(yǎng)力度,做實“導師制”,使得青年員工得到關心和指導。通過機制建設、制度完善、平臺搭建,充分展示青年員工的才干和能力,創(chuàng)造一個幫助青年員工盡快成長成才的環(huán)境,使“行心工程”建設逐步從滿足員工關懷性需求轉向關注員工深層次需求的滿足,不斷提高青年員工滿意度。

(二)圍繞“質效提升”和提升“三力”,充分發(fā)動廣大基層員工關注支行轉變發(fā)展模式,服務中心工作。

緊密圍繞支行黨支部全年工作重點,在青年員工中深入開展“我與支行共成長——質效提升之我見”論壇活動。積極鼓勵青年員工通過一系列的市場調研、同業(yè)比較和分析研究,探索如何深挖發(fā)展?jié)摿?,轉變發(fā)展模式、提升“三力”。通過論壇活動凝聚青年員工智慧,探討科學的“發(fā)展觀”和正確的“成長觀”,就提升質效建言獻策,為管理層決策提供參考。同時通過活動為各單位發(fā)掘一批善于觀察、勤于思考、視野開闊、思維活躍的優(yōu)秀青年員工,激發(fā)他們的創(chuàng)新意識、效能意識和服務意識,并給予他們施展和發(fā)揮才干的舞臺。

(三)圍繞“企業(yè)文化建設”和“青春風采”,結合“行心工程”建設,開展豐富多彩的青年活動,展示青春風采、豐富青年員工生活,釋放工作壓力。

適時舉辦職業(yè)道德風險防范演講比賽和青年員工內控合規(guī)主題活動。大力宣傳合規(guī)文化,在全行范圍內掀起一股學習、關注、培養(yǎng)良好日常業(yè)務操作習慣的熱潮,提升全員控制操作風險意識,增強基層機構管理者和一線員工的內控和案防制度執(zhí)行意識和執(zhí)行力。通過舉行演講比賽、辯論賽等各種形式多樣的活動,發(fā)掘青年人才,豐富青年員工的業(yè)余生活,用生動活潑、青年員工喜聞樂見的形式影響和帶動廣大青年,積極傳遞正能量。

(四)圍繞“青年文明號創(chuàng)建”,積極推進全行網(wǎng)點創(chuàng)建的基礎工作。

20xx年是“青年文明號”創(chuàng)建評選年,要持續(xù)做實創(chuàng)建基礎性工作,推進創(chuàng)建工作規(guī)范化,創(chuàng)建工作做到有記錄、有更新、有承諾、有監(jiān)督,營造“青年文明號”集體濃厚的“比、學、趕、超”氛圍,為下一年度的評選工作打下堅實的基礎。

(五)圍繞“社會責任”和“道德教育”,積極開展具有中行特色的志愿者活動。

以“道德講堂”、志愿服務為載體,在青年員工中加強品德教育、職業(yè)道德教育,培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的精神。深入開展金融知識進社區(qū)、金融知識下鄉(xiāng)等活動,向社會宣傳金融知識和我行特色產(chǎn)品與服務,普及金融知識,宣傳中行品牌。積極組織幫扶弱勢群體的志愿活動,組織青年員工關愛殘障、貧困、老弱等社會群體,豐富志愿者活動的內涵,在履行社會責任中展示中行良好形象,為我行精神文明建設貢獻力量。

(六)關心關愛青年員工實際需求。

繼續(xù)舉辦豐富多彩的青年員工“行心工程”活動,鼓勵團支部根據(jù)實際情況自行組織或參與地方的青年聯(lián)誼活動,關心關愛單身青年員工,切實幫助解決個人問題,解除后顧之憂,全身心地投入到支行的工作中去。

2023農(nóng)行工作計劃篇2

過去的一年,在行領導以及黨支部的帶領下,積極服從支行及科室領導經(jīng)理以及經(jīng)理的工作安排,積極配合、團結同事,認真學習業(yè)務知識和業(yè)務技能,主動的履行工作職責,較好的完成了自己的本職工作,在思想覺悟、業(yè)務素質、操作技能、優(yōu)質服務等方面都有了一定的提高?,F(xiàn)將本年度的工作述職如下:

1、加強學習,努力提高政治與業(yè)務素養(yǎng)。一年來,我始終堅持學習各種理論知識。通過不斷學習,使自身的思想理論素養(yǎng)得到了進一步的完善,思想上牢固樹立了正確價值觀,人生觀。思想上,我時刻了解時事動態(tài),學習理論知識,用先進的理論武裝自已的頭腦。通過認真的學習xx屆四中,及五中全會的精神,領會其重要思想,并將其靈活運用到指導我的工作和學習中。一年以來,我在行動上自覺踐行誠于心,信于行的服務的宗旨,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務。在平時工作同,我也比較注重團結同志,因為我深信工作不是一個人干出來的,只有好的團隊才能為客服提供更好的服務,才能為我們銀行創(chuàng)造更多的價值。同時,在工作之余,我也積極地利用業(yè)余時間學習金融業(yè)務知識,不斷充實自己,提高自己。一年前的我對自己或許還有些疑惑,半路出家,對金融知識一片空白的我倒底能不能干好金融工作。這一年間,通過對銀行、會計、保險、證券及理財?shù)戎R的全方位學習,讓我在金融方面的知識積累已經(jīng)有了很大提高,對于干好以后的工作也更多了一分自信。

2、當好助手,盡職盡責的做好本職工作。在工作上,通過思想認識上的提高使我更加認真的對待本職工作,勤于實踐,業(yè)務技能不斷增長,工作能力不斷加強,兢兢業(yè)業(yè)完成領導交給的任務。今年來,在郭經(jīng)理的帶領下,我積極地協(xié)同我們科室開展個人業(yè)務,較好的完成了各項工作目標。在工作中,我認真貫徹執(zhí)行總行及監(jiān)管部門的文件精神,不斷改進工作的方式方法,積極穩(wěn)妥地抓好貸款業(yè)務。特別在信貸管理上,我堅持信貸原則,認真做好貸款的審查。我深知:信貸資產(chǎn)的質量事關整個成都銀行的發(fā)展大計,過去的幾年,在二次創(chuàng)業(yè)、五年規(guī)劃發(fā)展新思路的指引下,整個成都銀行各項業(yè)務實現(xiàn)了年均30%以上的增長,現(xiàn)在上市工作也在積極的籌劃當中,我們更不能因為我們的原因而拖了整個成都銀行的后腿。

3、從嚴律己,積極發(fā)揮黨員在群眾中的表率作用。作為一名共產(chǎn)黨員,我深知自己的言行舉止,不僅關乎我自己、更關乎黨組織的形象。黨員的表率作用發(fā)揮得越好,我們整個支部的向心力,凝聚力,戰(zhàn)斗力也就越強,方針政策的貫徹執(zhí)行也才能落實得越好。因此,在工作中,我處處以高標準嚴格要求自己,擺正自己的位置,真正做到了堂堂正正做人、勤勤懇懇做事,率先垂范。在工作中遇到不懂之處,能主動向領導和同事請教,不足之處能虛心接受意見。團結同事,互相幫助,相互勉勵,共同促進?;仡櫼荒甑墓ぷ鳎乙策€存在著以下幾點的不足:一是工作中還有時還不太放得開手腳,主觀能動性發(fā)揮得還不夠;二是在處理一些事情時有時考慮得尚不夠全面??傊谶^去的一年里,在各級領導的指導下,通過自已的努力,我在思想、工作等各方面都取得了很大進步,并充分認識到金融工作的重要性和艱巨性,在后面的工作中更要通過總結經(jīng)驗,吸取教訓,發(fā)現(xiàn)不足,彌補缺陷,不斷增強政治思想素質和業(yè)務水平,戒驕戒躁,努力進取,取得更大的成績,為我們支行經(jīng)營效益的提高作出自已的一份貢獻。

2023農(nóng)行工作計劃篇3

為了深入推進平安和諧建設,促進街道經(jīng)濟以好又快發(fā)展,按照省、市、區(qū)加強社會建設、創(chuàng)新社會管理工作的總體部署和開展社會管理創(chuàng)新綜合試點工作要求,為進一步突出中小學生社會教育工作的針對性、實效性,根據(jù)攀仁委辦[-]33號文件精神,結合街道教育工作實際,制定-年教育工作計劃:

一、領導重視,建立保障機制

為加強對社會教育工作的領導與監(jiān)督,形成街道、社區(qū)、學校三方聯(lián)合的社會教育網(wǎng)絡,組成學校、社會、家庭“三結合”的關愛網(wǎng)絡。為保障中小學生社會教育工作長期堅持、有效開展,實行定期會議、計劃總結、表彰獎勵制度。

二、整合資源,構建社會教育平臺

一是充分發(fā)揮“五老”隊伍對中小學生社會教育的強大力量。二是整合社會物質資源,充分利用各種場所開展活動,開展中小學生社會教育及各種校外活動。-年擬申請在陽光社區(qū)憑借“未年成活動中心”這個平臺,再建立一個留守兒童之家。

三、加大投入,建立健全激勵機制

街道黨政領導實行“定點聯(lián)?!敝贫?,對定點聯(lián)系學校經(jīng)常聯(lián)系,定期走訪,指導學校的德育工作,參加學校的一些重大活動。加大對教育工作經(jīng)費的投入,主要用于教育工作的宣傳報道,校園周邊環(huán)境整治,街道、社區(qū)工作人員學習培訓,協(xié)調區(qū)域內的企事業(yè)單位幫助對口學校解決一些實際困難。

四、多渠道、多方式開展社會教育工作

(一)加強未成年人思想道德建設。開展以社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德為主要內容的道德實踐活動。

(二)凈化未成年人的成長環(huán)境。依據(jù)有關法律法規(guī),與相關部門聯(lián)系,對營業(yè)性網(wǎng)吧、營業(yè)性歌舞娛樂場所、電子游戲廳、錄像廳等社會文化場所進行監(jiān)督檢查,嚴防文化垃圾毒害未成年人。

(三)關愛特殊群體未成年人的健康成長。對弱勢群體開展助學、助困、助殘、助孤活動,對特殊群體有針對性地開展不同的關愛活動。

(四)加強法制宣傳教育,維護未成年人合法權益。與司法部門及學校聯(lián)系,對未成人宣傳法律常識,依法維護未成年人合法權益。

(五)建立中小學生參加社會實踐的有效機制。開展適合中小學生的社會實踐活動和富有趣味的校外活動。

(六)加強家長教育,正確開展家庭教育。結合文明公民建設進行家長教育,通過開展“小手拉大手”活動引導大家爭做合格家長;把家庭教育經(jīng)?;⒁?guī)范化,培養(yǎng)合格公民。

(七)開展老少共建社會主義精神文明活動。教育中小學生尊老助老;動員老年人關心未成年人,參加關心下一代的各項工作。

2023農(nóng)行工作計劃篇4

(一)強化思想政治建設。堅持把思想建黨放在首位,特別是針對全行目前面臨的內外部形勢,以及干部新老交替密集的實際,自覺運用好思想建黨這個傳家寶。一是強化一級法人觀念,堅持局部服從全局,切實增強大局意識和全局觀念,努力克服本位主義,時時處處體現(xiàn)出一級法人意識,真正把省行黨委確定的兩個堅持、兩個必須落實到位。二是嚴格落實和執(zhí)行民主集中制,堅持個人服從組織、少數(shù)服從多數(shù)、下級服從上級的組織原則,著力解決好選擇性報告、選擇性執(zhí)行、變通博弈及跑風漏氣等問題。三是引導黨員干部作遵規(guī)守紀的表率,堅持機制管人、制度管事,多做打基礎、利長遠的工作,正確處理好合規(guī)與發(fā)展的關系,絕不能觸碰制度紅線,堅守住廉政底線。

一是落實從嚴治黨責任。明確各行黨委承擔主體責任,黨委書記是第一責任人,黨委分管成員是直接責任人,黨委其他成員負有具體責任,黨委各職能部門承擔指導、協(xié)調責任。

2023農(nóng)行工作計劃篇5

一、以開展和諧企業(yè)活動為切入點,通過勞動競賽、提合理化建議等活動,幫助企業(yè)共度難關,達到企業(yè)增效、職工增收、互利“雙贏”、社會穩(wěn)定的目的。

二、組織開展豐富多彩的職工文休活動,進一步增強企業(yè)的凝聚力。

三、學習貫徹落實全總-大會議精神,提高自身素質,為推動企業(yè)發(fā)展、促進社會和諧作工獻。

四、圓滿完成區(qū)委辦、區(qū)府辦下達的基層工會組建任務。

五、深入開展企業(yè)工會活力“6+1”活動,進一步規(guī)范基層企業(yè)工會建設。

六、認真組織學習《勞動合同法實施細則》,繼續(xù)抓好《勞動合同法》的貫徹落實,切實維護職工群眾的合法權益。

七、服務、指導、幫助街道工會中層組織建設,規(guī)范各中層機構的各項制度和工作程序,提高中層機構的活力。

篇5:20__年個人工作計劃

作為學校的 一名骨干教師,在欣喜之余也感到了自己身上多了一份沉甸甸的責任。在這新的一年里,我決心更加嚴格的要求自己,起好骨干教師的帶頭作用,以課改為中心,以科研為導向,注重課堂常規(guī)教學,在學習中成長,在反思中進步。

計劃一:

(一)預期目標

1、要不斷的提高自己在教育教學方面的能力,積極的參加學校的各種競賽和教研活動,不斷的磨練自己。

2、不斷的提高自己的科研能力,平時多讀一些有關自己學科的最新前沿資料,注意收集,注意積累。用新課標的理念不斷的充實自己。

3、加強和結對教師的交流和切磋,發(fā)揮骨干教師的帶頭引領作用,注重培養(yǎng)學生各方面的能力。

(二)現(xiàn)狀分析

在教學方面積累了一些經(jīng)驗,但離要求還有一定的距離。需要不斷的加強學習充實自己,使自己的業(yè)務水平有更大的提高。

(三)具體措施

1、在本學期里閱讀教育理論的書籍,并寫好讀后感。

2、積極開展與本學科教師的手拉手活動,要有實效,積極進行研討及反思,共同進步。

3、平日要多進行互相聽課活動,交流思想,相互學習,共同進步。

4、在教學中,做到“三反思”:即實踐前的反思,實踐中的反思,實踐后的反思。

5、在課堂中改變傳統(tǒng)的教學方式,根據(jù)學生實際情況,創(chuàng)新一些適合學生的活動,轉變學生的學習方式,使學生會學、樂學。

6、扎實落實備課組內各項具體工作,協(xié)調備課組與學校間各項工作,團結組內成員,加強備課組教育教學

7、采用多種形式進行教育理論和新課標學習,以學導行,以學促教,以學提升個人素質。

8、應用信息技術輔助課堂教學。要靈活、合理使用網(wǎng)上下載課件,吸引學生的注意力,激發(fā)學生的學習興趣,使學生樂學。恰如其分的使用這種圖文并茂的形式,有效地激發(fā)學生的學習興趣,使生產(chǎn)生強烈的學習欲望。

9、繼續(xù)利用課余時間多讀書多學習,不斷提高自身教育教學水平及修養(yǎng)。

2023農(nóng)行工作計劃篇6

一、學科現(xiàn)狀簡要分析

在上學期開展的全縣小學中青年教師課堂教學大賽活動中,我通過聽課和座談等形式的調研,初步了解了全縣小學科學教學現(xiàn)況;學科教師的師資隊伍情況以及本學科在新課程實施過程中所面臨的困惑和急需解決的問題。

1、課堂教學情況:從所聽的課堂教學看,多數(shù)中心小學、縣直屬小學的科學教師駕馭課堂的能力較強,能發(fā)揮教師的主導作用和學生的主體作用,在指導學生合作學習,引導學生進行科學探究中能夠調動學生的多種感官參與活動,親歷探索發(fā)現(xiàn),培養(yǎng)了學生的動手能力、觀察、實驗能力和思維能力。

2、師資隊伍情況:目前小學科學教師年齡老化,多數(shù)科學教師崗位不穩(wěn)定,其中多數(shù)是在學校當了幾十年的班主任后要退休了,學校領導讓他們教一些小科,因為擔任本學科崗位的年限少,所以,有的對教材不熟,有的干脆不知道科學課怎么上。全縣40歲以下的中青年教師不到10人。原有的6名中青年骨干教師還有兩人去當了班主任,好在這兩人還兼任科學課的教學。

3、實驗室建設及使用情況:16所小學多數(shù)學校有實驗室,但實驗器材還是20xx年前配置的自然教具,破損嚴重,近些年來一直沒有更新過。部分學校只有責任心強的科學教師能夠利用學校及身邊的材料帶領學生自制教具,上一部分實驗課,其他教師基本上是只帶一本書去上課,實驗課基本上是不上。而東興鎮(zhèn)的市級骨干李占英老師在利用學校及身邊材料帶領學生自制實驗材料方面做得最好,因此他的實驗課也上得有聲有色。

二、采取的策略和要求

面對以上諸多不利因素,我想我們能做的,就是面對現(xiàn)實,積極應對。

首先,我們要積極爭取有條件的學校從素質教育的全局出發(fā)合理配置專職的中青年科學教師,并努力使其在本學科的教學中穩(wěn)定下來。

其次,建議有魄力的學校領導重視實驗教學,逐步購置與科學教材相配套的教具。

再次,加大對科學教師的指導、服務的力度,幫助科學教師解決科學教學中遇到的實際問題。

因此,要求在崗的所有科學教師必須做到以下幾點:

一是要深入學習《科學課程標準》,明確課標要求。并把新課標的新理念熟記于心,付諸于行。決不能再做穿新鞋走老路的事情。

二是要勤于鉆研科學教材和教參,構建系統(tǒng)的科學知識體系,吸納正確的教學方法。因為教師只有用科學的知識和方法指導學生參與科學探究活動,培養(yǎng)學生的科學素養(yǎng)才可能實現(xiàn)。在期初視導中,我發(fā)現(xiàn)人民小學的老教師張虹名在備課時非常認真,教案中不但有本學段的科學課程標準、明確的教學目標,突出的重點,突破的難點,而且要準備的教具詳細,教學過程完整,教學環(huán)節(jié)清晰,充分體現(xiàn)了科學課標的某些基本理念。單從張老師工整規(guī)范的書寫功夫,某些課的教學設計長達三篇之多,就特別值得年輕教師學習。在教案設計方面張虹名老師是我們所有科學教師學習的榜樣。

三是各學校要給教師們集體備課的時間(哪怕是兩周一次),支持教師們充分利用集體備課的智慧,解決教學中的重點、難點問題,并且通過資源共享促進教師們的交流與合作。

四是要充分利用學校和身邊的現(xiàn)有材料或者自制教具,上好實驗課。使實驗課真正成為孩子們學習科學知識、探索科學奧秘的樂園。

五是對于那些不適合我們當?shù)厍闆r的教學內容,有條件的學校和教師們要充分利用網(wǎng)絡和其它資源開發(fā)教學資源,從而實現(xiàn)用教材教而不是教教材。例如:四年級下學期科學教材《各種各樣的花》一課,油菜就不是我們當?shù)胤N植的植物,但通過學習我們知道它是十字花科,那么,我們就可以用我們知道的十字花科的其它植物如白菜、蘿卜等來代替它進行教學,然后舉一反三,同樣能夠認識油菜花的構造,從而完成教學目標。

六是要向四十分鐘課堂要質量,做到課前準備充分,教學目標明確,教學環(huán)節(jié)清晰,教學方法靈活得當,教學效果明顯。使常態(tài)課的樸實、精彩、高效在常規(guī)教學中落到實處。

七是科學課的課后作業(yè)要靈活掌握。對于那些有利于培養(yǎng)學生動手實踐能力,又比較容易做到的小制作、小實驗以及觀察和記錄方面的內容,可以交待給學生利用課余時間完成。你可以不要求每個學生都完成,但是對于完成作業(yè)的學生一定要及時鼓勵,并大加贊賞。因為教師的鼓勵和贊賞往往成為學生學習科學知識、探索自然奧秘的極大動力。

三、主要教研活動及具體安排

(一)研究型團隊網(wǎng)上工作室建設

為了進一步提升校本教研效益,整合教師的個人反思和教師集體的同伴互助,以及專業(yè)研究人員的專業(yè)引領三種校本教研力量,從九月份開始,各校就要充分發(fā)揮骨干教師的中心輻射作用,加強研究型團隊和網(wǎng)上工作室的建設。上學期,建設小學的郭東偉老師協(xié)助我創(chuàng)建了木蘭縣小學科學網(wǎng)上工作室,他所在的建設小學也已經(jīng)建立了全縣第一個小學科學網(wǎng)上工作室——建設小學科學工作室,骨干教師郭東偉在此項工作中做出了很多努力,成為此項工作中的先行實踐者。在此,特別表揚這位年輕教師勇于擔當重任,敢于創(chuàng)新的精神。這學期要求鎮(zhèn)內其它三所小學都也創(chuàng)建自己的科學網(wǎng)上工作室,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)都要創(chuàng)建一個科學工作室,并且不斷充實活動內容,不斷豐富活動形式,從而不斷提高科學網(wǎng)上工作室的實際效果,使它能夠真正成為我們科學教師學習交流的有效載體。本學期末,初教部還將根據(jù)各??茖W團隊的活動情況和網(wǎng)上工作室的建設情況評選出縣級的優(yōu)秀網(wǎng)上工作室及先進個人。希望大家齊抓共管,在最短的時間內抓出成效來。同時,還想麻煩各位領導幫我把各自區(qū)域內的網(wǎng)上科學工作室的人員名單以及他們的qq號碼在一周內報給我。我想把全縣能夠參與科學學科活動的教師盡快地加入到小學科學工作室的qq群里,這樣更加便于工作。在此,先謝謝大家,辛苦同志們了!

(二)開展全縣首屆綜合學科的教師素養(yǎng)大賽

七月份,初教部已經(jīng)下發(fā)了全縣首屆綜合學科的教師素養(yǎng)大賽的活動方案,本學期擬定于11月4日開展此項活動。要求各校選拔和組織好選手,及時上報參賽團隊,屆時參賽。希望各參賽單位都能在充分準備和演練的基礎上賽出好成績,我們將在這此活動中選出五位優(yōu)勝者,做為下學期參加哈市第二屆科學教師素養(yǎng)大賽的種子選手。

(三)發(fā)展性課堂教學策略研究

本學期,重點開展教學模式和教學方法的探索,總結提煉成果,并參加十月份初教部組織召開的第二屆文墨杯課堂教學大賽。希望各校要在科學課堂教學的模式和教學方法下功夫,推出自己具有區(qū)域特色的科學教學模式。

(四)開展網(wǎng)絡uc教研活動

上學期,哈市小學教研部組織了4次uc網(wǎng)絡教研活動,由于兩次活動我都在參加市里其它教研活動,所以沒能全面統(tǒng)計我縣科學教師參與活動的人數(shù)。但就后幾次我參加活動的情況看,市教研員表揚各縣能踴躍參加活動,我縣應該是其中之一,其中人數(shù)較多的單位有四個縣直屬小學,還有木蘭鎮(zhèn)、建國、利東等幾個鄉(xiāng)鎮(zhèn),在此,提出表揚。為了進一步有效開展網(wǎng)絡教研活動,哈市小學教研部這學期又開通了4個uc房間,旨在網(wǎng)絡教研常態(tài)化,也成為教研培訓的新平臺。為了加強研究型團隊建設,展示團隊建設的成果,在十一月份將開展研究型團隊教研活動月活動?;顒訒r間是十一月份每周一的下午兩點至三點,共四次。內容是哈市香坊、南崗、道里、道外四個區(qū)的團隊研討活動。房間名稱小學數(shù)學科學教研密碼:123456

要求:各鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校、一貫制學校和縣直屬小學領導積極動員、認真組織有條件上網(wǎng)的老師積極參與,參與uc教研活動的所有人員和以前一樣,一律實行實名制(例如:建設小學:郭東偉)。這學期我要詳細記錄參加活動的情況,并做為這學期評選uc教研先進個人的的有效依據(jù)。

(五)啟動課題研究工作

省教育學會的課題立項申請已經(jīng)通過。本學期,我們將跟隨哈市教研員承擔的一個子項目,重點研究的課題是:研究型團隊建設的模式與操作策略研究。近期哈市教研部將召開課題開題會,確立子課題以及實驗學校和教師。請各位領導回去后,及時把要參加課題立項的并且能夠參與研究活動的教師報上來,過期不予補報。時間截至到9月26日。

2023農(nóng)行工作計劃篇7

二是部分黨員干部身份意識淡薄。當前社會價值觀多變,部分黨員干部在潛移默化中淡漠了自己的黨員身份,思想上不夠重視,常常把自己等同于普通群眾,放松自我要求,大局意識、責任意識、憂患意識弱化,黨員的宗旨意識和奉獻精神不足。

一是堅決貫徹落實上級方針政策。貫徹落實上級方針政策,是企業(yè)文化建設的客觀要求,也是下級服從上級的組織原則,從高度的政治大局出發(fā),講黨性、講原則、講正氣、講團結,做到干部隊伍思想作風純正、經(jīng)營作風穩(wěn)健、工作作風扎實,真抓實干,身體力行,事事處處為職工樹立樣板,從而確保政令暢通,令行禁止。

二是嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度。規(guī)章制度是綱,是準繩,是規(guī)范的章領,要按照加強企業(yè)文化建設的要求,嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度,堅決做到做好將認識和行動統(tǒng)一起來,在研究部署工作任務時充分體現(xiàn)一級法人的意志,針對執(zhí)行力方面存在的突出問題,不遮不掩不回避,自查自糾自整改,切實將內部管理和規(guī)章制度執(zhí)行到位。

三是加強企業(yè)文化建設。促使牢固樹立并提升上級行倡導正確的“為政之要,貴在落實;落實之要,貴在執(zhí)行”的理念、“維護法人,政令暢通,令行禁止”的理念、“求真務實,一絲不茍,緊盯細節(jié),一抓到底”的精細化執(zhí)行理念。這些新型理念的樹立和提升,是加強企業(yè)文化建設過程中的必然選擇和結果。

四是確保黨員干部率先垂范。在黨員干部中不間斷地組織政治理論和業(yè)務學習,促其善于思考,解放思想,勇于實踐,銳意進取,積極組織全體黨員干部學習黨的最新理論、方針、政策,寫出個人心得體會,通過學習,不斷提高思想認識水平,不斷提高專業(yè)技能,更好地帶領員工與時俱進。

五是確保業(yè)余生活豐富多彩。適時組織開展文藝晚會、棋類球類比賽、業(yè)務技術比武等健康有益的活動,潛移默化地引導員工培養(yǎng)積極向上的興趣愛好,幫助大家形成良好的生活習慣,也在不知不覺中塑造起一種生動健康的企業(yè)文化,既開闊了職工的視野,又豐富了業(yè)余生活,更好地促其成為企業(yè)文化建設的自主宣傳者和實踐者,為農(nóng)業(yè)銀行加快發(fā)展貢獻應有的力量。