2024法院工作個人總結(jié)5篇

時間:2024-03-17 作者:Anonyme 工作總結(jié)

我們在自己的工作中獲得成績后都是可以進(jìn)行個人總結(jié)的寫作的,為了完善自我能力,實現(xiàn)人生價值,需要及時記錄個人總結(jié),下面是范文社小編為您分享的2024法院工作個人總結(jié)5篇,感謝您的參閱。

2024法院工作個人總結(jié)5篇

2024法院工作個人總結(jié)篇1

截止12月25日,全年共完成調(diào)研任務(wù)17項。審理案件185件,比去年同期增長59.5%,其中審理知識產(chǎn)權(quán)案件148件,比去年同期增長74.1%;審理涉外商事案件37件,比去年同期增長19.4%。審結(jié)案件165件,超出崗位目標(biāo)(75件)120%。其中知產(chǎn)案件審結(jié)136件,知識產(chǎn)權(quán)案件結(jié)案率為91.2%,超出崗位目標(biāo)(82%)9.2%。以調(diào)解結(jié)案以及經(jīng)調(diào)解后撤訴的案件62件,調(diào)解結(jié)案率為37.6%?,F(xiàn)將一年來的各項工作總結(jié)如下:

一、狠抓規(guī)范化建設(shè),切實提高審判質(zhì)量和效率。

為了切實提高審判質(zhì)量和效率,加強調(diào)研和對下指導(dǎo)的能力,我庭從審判、調(diào)研及其他工作進(jìn)行規(guī)范化管理入手,制定了一系列規(guī)范化管理制度和措施。

1、加強制度化建設(shè),制定了八項制度和規(guī)則。

(1)制定了《案件請示、匯報和討論制度》,對在現(xiàn)有司法體制下既能充分發(fā)揮審判長、合議庭的作用,又能在一定的管理、監(jiān)督下最大限度地保證案件質(zhì)量,以及提高全庭人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)起到了有效作用。

(2)制定了《加強調(diào)查研究和對下指導(dǎo)工作的意見》,提高了全庭及審判人員的調(diào)研能力,保證了對下指導(dǎo)的及時性和針對性,加大了對下指導(dǎo)的力度。

(3)制定了《關(guān)于聘請知識產(chǎn)權(quán)法律咨詢專家的意見》,并配套建立了咨詢專家?guī)?,從一定程度上解決了審判人員在審判過程中遇到的疑難復(fù)雜的法律問題,提高了審判效率,保證了我庭審理疑難復(fù)雜、新類型案件的準(zhǔn)確性。

(4)制定了《江蘇省高級人民法院關(guān)于涉外民事案件審限管理辦法》,并經(jīng)審委會討論通過后在全省范圍內(nèi)施行。該規(guī)定對于縮短涉外民事案件的審理周期、加快審判節(jié)奏,提高審判效率,優(yōu)化投資環(huán)境有著十分重要的意義。

(5)制定了調(diào)解書樣式,修改完善了一、二審判決書樣式,增加規(guī)定了新的證據(jù)規(guī)則內(nèi)容,強調(diào)了對法律的引用和解釋,從而規(guī)范了全省法院的法律文書制作,提高了文書的質(zhì)量和寫作效率。

(6)制定了《內(nèi)勤工作制度》及《書記員工作規(guī)則》,加強對內(nèi)勤和書記員工作的管理,題化內(nèi)勤及書記員的服務(wù)意識、效率和質(zhì)量意識。

(7)制定了二審?fù)徯乱?guī)則,進(jìn)一步落實了新證據(jù)規(guī)則在庭審的運用,提高了庭審效率和質(zhì)量。

2、采取有效措施切實提高審判質(zhì)量和效率。采取的措施主要有:

(1)加強對裁判文書質(zhì)量的監(jiān)督管理。進(jìn)一步強化承辦人的責(zé)任心,嚴(yán)格合議庭成員及審判長對文書質(zhì)量的審核和監(jiān)督。

(2)觀摩庭審。組織全庭人員觀看了我院十佳法官候選人的庭審過程,提高審判人員的庭審質(zhì)量、效率、技巧和效果。

(3)鼓勵審判人員通過多種途徑參加學(xué)習(xí),并提供學(xué)習(xí)的機會和便利,提高業(yè)務(wù)素質(zhì)。

(4)建立案件臺帳制度。實施庭長對審判長、審判長對合議庭成員的管理體制。承辦人、審判長和庭長均建立案件臺帳,對案件的審理質(zhì)量和效率進(jìn)行有效管理。

(5)實行案件審理流程管理。促使案件及時開庭審理,保證裁判文書在當(dāng)庭判決后十日內(nèi)發(fā)送當(dāng)事人。

(6)強化審判人員調(diào)解意識,實行調(diào)判并重,將調(diào)解工作貫穿于整個訴訟過程。全年審結(jié)的件案件中,調(diào)解結(jié)案或經(jīng)過調(diào)解后當(dāng)事人撤訴的為62件,調(diào)結(jié)率為37.6%,較去年增長10.8%,為歷史最高。同時,還進(jìn)一步強化調(diào)解方式的靈活性和多樣化,例如,采取書面調(diào)解、電話、傳真調(diào)解等不同方式。在今年上半年非典時期,我庭湯小夫副庭長成功運用電話調(diào)解方式審結(jié)一起中港投資糾紛,化解了社會矛盾,有力地保護(hù)了港商的投資權(quán)益,產(chǎn)生了較好的社會效果。對于我庭調(diào)解結(jié)案的成功經(jīng)驗,《法院信息》第89期專門予以刊發(fā)。

3、抓制度和措施的落實,確保審判任務(wù)保質(zhì)保量完成。今年,我庭的知識產(chǎn)權(quán)案件和涉外商事案件較去年有較大升幅。截止12月25日,共審理案件185件,較去年同期上升59.5%,其中知識產(chǎn)權(quán)案件148件,較去年同期上升74.1%;涉外商事案件37件,較去年同期上升19.4%。而我庭審判人員相對較少,全庭共有審判人員10人,書記員4員。由于下列因素的影響導(dǎo)致辦案力量更為緊張:

(1)工學(xué)矛盾相當(dāng)突出,審判人員累計學(xué)習(xí)時間9個多月。

(2)兩位審判人員承擔(dān)全省專項培訓(xùn)任務(wù)60余天。

(3)調(diào)研任務(wù)繁重,共承擔(dān)了本院和最高法院下達(dá)的1 7項調(diào)研任務(wù)。

(4)兩位書記員下派鍛煉。在人員少調(diào)研和審判任務(wù)繁重的情況下,我庭以提高審判質(zhì)量和效率為核心,著重抓了兩個方面的工作:一是狠抓制度落實,向制度要效率,提高審判人員的工作責(zé)任心,確保各項工作高效有序地運行;二是抓工作作風(fēng)和思想建設(shè),提高全庭人員的使命感和工作積極性。大多數(shù)審判人員均能發(fā)揚無私奉獻(xiàn)的精神,經(jīng)常自覺加班加點。在全庭人員的共同努力下,我庭超額高質(zhì)量地完成了各項審判和調(diào)研任務(wù)。目前共審結(jié)各類案件165件,結(jié)案率為89.2%,崗位目標(biāo)為結(jié)案7 5件,結(jié)案數(shù)超出崗位目標(biāo)120%。其中審結(jié)知識產(chǎn)權(quán)案件136件,結(jié)案率91.2%,超出崗位目標(biāo)(82%)9.2%;審結(jié)涉外商事案件29件,結(jié)案率為78.4%。

時光荏苒,2_年在緊張忙碌的工作中臨近尾聲。一年來,在局、所領(lǐng)導(dǎo)及同事們的幫助指導(dǎo)下,通過自身努力,我成功從一名大學(xué)生轉(zhuǎn)型為稱職的國家公職人員,并在業(yè)務(wù)素質(zhì)、工作能力等方面得到大幅提升,較好的完成了各項工作任務(wù)?,F(xiàn)將本人一年來的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下:

一、努力學(xué)習(xí),全面提高自身綜合素質(zhì)

學(xué)習(xí)是永恒的主題,具備良好的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)是做好財務(wù)工作的必要條件,也是作為一名合格共產(chǎn)黨員的基本前提。一年來,我不斷加強政治理論和方針政策的學(xué)習(xí),通過參加學(xué)習(xí)活動和堅持自學(xué)等多種形式,認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的路線、方針、政策。用理論知識武裝頭腦,指導(dǎo)各項工作。同時,重點學(xué)習(xí)了財務(wù)工作相關(guān)規(guī)定,自覺按照國家政策和程序辦事。努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加部門組織的各種業(yè)務(wù)技能培訓(xùn), 充分利用業(yè)余時間,加強財務(wù)知識學(xué)習(xí),保障了財務(wù)知識不斷更新,工作水平有效提高。

二、嚴(yán)格履職,扎實做好本職工作

一年來,我能認(rèn)真履行崗位職責(zé),自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)安排,腳踏實地、忠于職守、盡職盡責(zé),按時、保質(zhì)保量的完成了本職工作,合理合法的處理了相關(guān)財會業(yè)務(wù)。

一是認(rèn)真做好財務(wù)報賬工作。工作中,我本著客觀、嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致的原則,嚴(yán)格執(zhí)行財務(wù)紀(jì)律,按照財務(wù)報賬制度和會計基礎(chǔ)工作規(guī)范化要求進(jìn)行財務(wù)報賬。在審核原始憑證時,對不真實、

不合規(guī)、不合法的原始憑證敢于指出,不予報銷;對記載不準(zhǔn)確、不完整的原始憑證,予以退回,要求經(jīng)辦人員更正、補充。通過認(rèn)真的審核和監(jiān)督,保證了會計憑證手續(xù)齊備、規(guī)范合法,確保了我所會計信息的真實、合法、準(zhǔn)確、完整。同時,定期向領(lǐng)導(dǎo)匯報財會業(yè)務(wù)執(zhí)行情況,積極協(xié)調(diào)財務(wù)室與其他科室關(guān)系,認(rèn)真完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的臨時性工作任務(wù)。

二是有效加強日常財務(wù)收支管理。在校期間,本人系統(tǒng)全面的學(xué)習(xí)了財務(wù)知識,工作中做到了學(xué)以致用。一年來,我能積極主動的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作,準(zhǔn)確無誤的填報月度、季度、年終各類統(tǒng)計報表,并按時報送。較好的完成了往來銀行間業(yè)務(wù)、稅務(wù)申報與繳納及其他各類日常費用的繳納工作。在完成本職工作之余,積極參與 工作。

三、存在的問題及下一步工作打算

總結(jié)一年來的工作,雖然取得了一定的成績,但仍存在一些問題和不足:

一是工作開展多,經(jīng)驗總結(jié)少,導(dǎo)致效率低下,事倍功半現(xiàn)象時有發(fā)生。我將虛心學(xué)習(xí)周圍同事先進(jìn)的工作經(jīng)驗,勤于思考、加強總結(jié)、提高效率,以便更好的開展工作。

二是日常事務(wù)性工作多,深入學(xué)習(xí)研究財務(wù)相關(guān)管理辦法及工作制度少,工作有廣度,沒深度。今后的工作中,我將更加嚴(yán)格要求自己,進(jìn)一步加強業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),努力提高工作水平,以對工作高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,解放思想、實事求是、發(fā)奮努力,力爭更好地完成各項目標(biāo)任務(wù),不辜負(fù)領(lǐng)導(dǎo)和同志們對我的期望。

2024法院工作個人總結(jié)篇2

xx年,本人在院庭領(lǐng)導(dǎo)和同志們的關(guān)心幫助下,圓滿完成各項工作任務(wù),工作、學(xué)習(xí)均有長足進(jìn)步,現(xiàn)將本人全年的工作、學(xué)習(xí)情況總結(jié)如下;

一、強化政治學(xué)習(xí),提高思想覺悟

作為一名法院干警,本人在過去的一年中,能認(rèn)真學(xué)習(xí)政治理論,牢固樹立社會主義法治理念,以“三個至上”思想為指導(dǎo),積極參加人民法院組織學(xué)習(xí)的司法警察警示教育活動。通過實實在在的教育、警示以及典型案例的學(xué)習(xí),使我進(jìn)一步增強職業(yè)道德修養(yǎng)和愛崗敬業(yè)意識,決心努力提高自身能力素質(zhì),更好地承擔(dān)起肩上的責(zé)任。

二、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷充實自我

為了勝任本職工作,適應(yīng)不斷發(fā)展的社會需要,我能注重業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)技能和素質(zhì)。平時我認(rèn)真學(xué)習(xí)《四項規(guī)則》等與工作密切相關(guān)的工作規(guī)則,不斷規(guī)范自己的司法行為。為提高自己的理論水平,我還參加電*律本科的學(xué)習(xí),并在本學(xué)年通過各項考試順利畢業(yè)。此外,我還能加強體能鍛煉,熟練掌握法警技能,全面提高自身的業(yè)務(wù)素質(zhì)。

三、立足本職工作,完成各項任務(wù)

本人在平時的工作中能做到踏踏實實,勤勤懇懇。xx年上半年,作為一名駐基層法庭的法警,本人能不折不扣的完成值庭任務(wù),維護(hù)正常的庭審秩序,保障審判工作的順利進(jìn)行。完成庭長及審判人員交辦的送達(dá)及其他工作。下半年回到法警隊工作,在短時期很快進(jìn)入角色,順利完成大隊領(lǐng)導(dǎo)交代的各項工作任務(wù)。依照《四項規(guī)則》等有關(guān)程序法的規(guī)定,進(jìn)行規(guī)范性的操作提押、值庭、臨時看管、排妨、送達(dá)訴訟文書和協(xié)助民事執(zhí)行等各項調(diào)警任務(wù),不怕辛苦,毫無怨言。

四、遵守規(guī)章制度,嚴(yán)謹(jǐn)工作作風(fēng)

在過去的一年中,本人能嚴(yán)格遵守“五個嚴(yán)禁”、“六條禁令”以及院、庭、隊各項規(guī)章等一系列廉政制度,特別是在人民法院組織學(xué)習(xí)司法警察警示教育活動以來,我能更加嚴(yán)格要求自己,時時處處督促自己養(yǎng)成良好的工作作風(fēng)。在廉潔自律方面,我能遵守各項廉政規(guī)定,在思想上保持警鐘長鳴,不做任何違法違紀(jì)的事情,用自己的實際行動維*院清正廉潔的形象。

當(dāng)然本人還存在一些不足之處,本人將在以后的工作中更加嚴(yán)格加求自己,改進(jìn)不足,爭取更大的進(jìn)步。

2024法院工作個人總結(jié)篇3

一、提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想。

努力營造大信訪工作格局面對嚴(yán)峻的涉訴信訪形勢,我院領(lǐng)導(dǎo)班子和全體干警不是埋三怨四,止步不前,而是審時度勢,迎難而上。積極在提高認(rèn)識,統(tǒng)一思想上下功夫。通過對全國、盛市信訪工作電視、電話會議及中院信訪工作會議精神的學(xué)習(xí)、宣傳和貫徹,努力強化干警的全局意識、憂患意識、嚴(yán)格執(zhí)法意識和信訪工作做得好壞的得失意識,增強做好信訪工作的責(zé)任感、壓力感和使命感。做到從思想上解決問題,實現(xiàn)信訪工作人人有責(zé)任、人人有擔(dān)子。形成全院上下,全區(qū)上下,全市法院系統(tǒng)上下信訪工作一盤棋的工作格局。為實現(xiàn)上述目的,我們采取五個一的具體辦法進(jìn)行教育和實施。

一是明確一項任務(wù)。

通過對信訪形勢的理性分析和中央對信訪工作政策的把握。向干警明確提出,做好當(dāng)前的信訪穩(wěn)定工作,是我們搞好審判工作的前提和保證,是一項重中之重的艱巨任務(wù),必須全員參與抓緊抓好,回避不得,更放任不得。

二是算好一筆細(xì)帳。

就是算好信訪工作好壞的得失帳。從身邊上訪老戶給法院造成的人、財、物損失,具大精力損失、形象、聲譽損失諸方面加以分析和評價,引起干警的共鳴。

三是構(gòu)筑一道平臺。

我們積極與區(qū)政法委溝通和協(xié)商,在共享信訪工作信息的同時,主動參加區(qū)委組織召開的區(qū)周一信訪聯(lián)席例會,協(xié)調(diào)涉訴信訪案件的處理,積極參與區(qū)委安排的赴京、省信訪接待月和區(qū)領(lǐng)導(dǎo)信訪接待日,接待和處理我院的信訪案件。同時加大與區(qū)人大的溝通和聯(lián)絡(luò),主動接受監(jiān)督,每月聯(lián)絡(luò)一次,形成制度。通過這些措施,構(gòu)筑了互通信息,分工合作,上下左右聯(lián)動、齊抓共管的信訪工作平臺,克服了我院孤立處理信訪問題的被動局面,促進(jìn)了石龍區(qū)法院大信訪格局的建立。

四是劃分一份責(zé)任。

按照信訪工作誰主管,誰負(fù)責(zé),分級負(fù)責(zé),歸口辦理的原則,以及《信訪條例》、信訪責(zé)任倒查制的規(guī)定,歸口管理、責(zé)任到人,違者必究,究者必果。

五是確立一個目標(biāo)。

即通過不懈努力,實現(xiàn)我院信訪工作一大一小的工作目標(biāo)。

二、建立健全信訪工作機制,有序開展涉訴信訪工作。

建立健全信訪工作的長效機制,是做好這項工作的核心,我們一是進(jìn)一步調(diào)整充實了以院長為組長的信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,常務(wù)副院長分管立案信訪工作,加大協(xié)調(diào)力度,并明確了分工合作和責(zé)任承擔(dān)方式,開展日常工作,以組織統(tǒng)領(lǐng)人;二是層層簽訂了信訪目標(biāo)責(zé)任書,量化、細(xì)化責(zé)任,以目標(biāo)衡量人;三是實行信訪領(lǐng)導(dǎo)小組例會制度。每周一上午召開,聽取案件匯報,研究部署一周信訪工作,從未間斷,繼續(xù)堅持周二院長接待日制度,并實行隨時接待、隨時轉(zhuǎn)辦,落實首問負(fù)責(zé)制,用制度約束人。及時處理了一大批初信初訪案件,信訪當(dāng)事人比較滿意;四是制定了我院信訪工作實施細(xì)則和處置突發(fā)性事件預(yù)案,從人力、物力、財力上給以保證。一旦有突發(fā)性事件發(fā)生,院領(lǐng)導(dǎo)、庭長、承辦人、車輛、資金能夠立即到位,盡管我院財力十分有限,人員少、車輛少。今年以來從未因組織人員、資金問題、車輛問題影響信訪案件的處理,這個綠色通道是敞開的,也是十分必要的;五是落實錯案責(zé)任追究制度。認(rèn)真學(xué)習(xí)了中院錯案責(zé)任追究辦法,區(qū)委政法委信訪責(zé)任倒查制的規(guī)定,并依據(jù)自身特點,制訂完善了我院的追究辦法,上述機制的建立和完善,有力地促進(jìn)了我院信訪工作的有序開展。

2024法院工作個人總結(jié)篇4

近年來,特別是市人大信訪辦成立以來,xx法院認(rèn)真貫徹落實市人大加強和改進(jìn)信訪工作會議精神,在市人大的監(jiān)督指導(dǎo)下,開拓創(chuàng)新,勤奮工作,努力使全市法院的涉訴信訪工作出現(xiàn)新局面。在做好涉訴信訪工作中,我們的主要做法是:

一、自覺接受人大監(jiān)督,健全涉訴信訪工作機制

近幾年來,隨著經(jīng)濟社會的發(fā)展,社會各個階層、各個社會主體需要調(diào)整的利益逐漸增多,人們的法治觀念逐漸加強,信訪案件也逐漸增多。為了切實解決好這個問題,我市人大采取有力措施,進(jìn)一步加強了對信訪工作的領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)和監(jiān)督。

前年市人大成立了信訪辦,就把信訪工作納入市人大重要日程,不僅加強了市人大自身的信訪工作,還加大了對一府“兩院”信訪工作的監(jiān)督和指導(dǎo)力度,使全市的信訪工作出現(xiàn)了前所未有的新局面。

作為國家審判機關(guān)的人民法院,我們牢固樹立自覺接受人大監(jiān)督的意識,認(rèn)真貫徹市人大加強和改進(jìn)信訪工作會議精神,把法院的信訪工作置于人大的嚴(yán)密監(jiān)督之下,進(jìn)一步建立健全法院信訪工作機制,完善法院內(nèi)部信訪工作流程,使全市法院的信訪工作快捷、高效、有序進(jìn)行。

這方面的主要工作是:

1、成立專門信訪機構(gòu),完善信訪工作機制

為進(jìn)一步加強全市法院信訪工作,使涉訴訪案件得到依法、及時、妥善處理,構(gòu)建和諧社會,中院黨組于20xx年10月11日研究制定了《xx市中級人民法院關(guān)于加強規(guī)范信訪工作的若干規(guī)定(試行)》,成立了信訪工作領(lǐng)導(dǎo)小組,組長由院長擔(dān)任,副組長由各主管副院長及立案庭庭長擔(dān)任,監(jiān)察室、信訪辦、賠償辦主任及各審判庭、執(zhí)行局正職為成員。

領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)專門機構(gòu)——信訪工作辦公室,為領(lǐng)導(dǎo)小組的辦事機構(gòu)。市中院信訪辦與基層法院信訪機構(gòu)為上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系,接受省法院信訪辦,市人大信訪辦的監(jiān)督指導(dǎo),協(xié)調(diào)與市政府信訪部門的關(guān)系。

我們加強充實了信訪辦工作人員,任命了主任、副主任,現(xiàn)在信訪辦共計7人,并為信訪辦配置了一臺新車,配備了一臺針孔式攝像機,8支錄音筆,為信訪工作人員提供了必要的物質(zhì)工作條件。這樣,使信訪機構(gòu)從和立案庭套在一起到完全獨立,成為市法院的一個獨立庭室。這在全省中級法院是第一家。

2、兩級法院對信訪工作齊抓共管

針對近年全國法院系統(tǒng)信訪案件增多的情況,中院黨組進(jìn)一步明確:院黨組書記、院長是法院信訪工作第一責(zé)任人,主管副院長主抓、信訪工作人員和各庭室長具體抓信訪工作,一級抓一級,層層抓落實,兩級法院形成齊抓共管,人人參與的信訪工作局面。院長、各庭長每周二必須到信訪一線接待上訪人,把苗頭問題解決在初訪;狠抓案件質(zhì)量,從源頭上杜絕和減少上訪。

在信訪工作中,兩級法院一直堅持一把手抓信訪,重大案件親自部署、親自處理。xx年以來,市法院先后 12次召開信訪工作會議,主管副院長率領(lǐng)信訪人員8次到基層院、人民法庭檢查落實信訪工作,逐一商討解決信訪工作中的問題。

院長xx每周二無特殊情況親自接待處理信訪案件,他對市政家屬集體上訪案、xx等一大批重點涉訴案件進(jìn)行了接待,均收到明顯效果。

3、加強日常接待和周二院長接待日制度

日常接待工作,每天信訪辦7人全天候接待,消化了一部分上訪。有些上訪人要求見院長或主管副院長,經(jīng)信訪辦聯(lián)系后,隨時可以見到院長或主管副院長。每周二院長或副院長必須親自接待上訪人,各業(yè)務(wù)庭長、局長參加,完善和強化了周二院長接待日工作,使一些初訪得以有效處理。同時中院在北京派1人常年駐京接訪、勸返,他們與中院的信訪辦形成聯(lián)動,及時溝通,及時處理信訪問題。

4、嚴(yán)格法律程序,落實“四包四定”

對排查出的重點涉訴案件,我們確定院庭領(lǐng)導(dǎo)為第一責(zé)任人,四包為:包接待、包復(fù)查、包處理、包穩(wěn)定。四定為:定人員、定時限、定措施、定目標(biāo)。對社會影響大、處理難度大、涉案人數(shù)多、當(dāng)事人情緒激烈的案件,班子成員集體接待,共同做息訴穩(wěn)控工作。

對現(xiàn)有的所有上訪案件都明確了辦案期限。xx年我們尚存的xx等38件上訪案件,均明確落實了“四包四定”。

在人大交辦案件中,重復(fù)訪、越級信訪、進(jìn)京信訪、集體上訪案件占有一定比例,且工作難度較大。對此我們采取各種方式迅速排查,黨組成員采取“四包四定”措施,取得一定成效。

二、認(rèn)真落實人大交辦事項,妥善處理涉訴信訪案件

實踐證明,依法妥善處理好當(dāng)事人每一件來信來訪案件,是法院信訪工作的主要內(nèi)容,也是法院信訪工作中的重中之重。而到法院來信來訪的當(dāng)事人,有 80%同時到人大來信來訪。對這些來信來訪,市人大在做好工作的同時,都逐件對法院作出了批示,交辦函,轉(zhuǎn)辦函等。

對人大交辦的案件,院長親自督辦,做到在要求的時限內(nèi)件件有回音,事事有結(jié)果,對重點案件以“案件專報”形式回復(fù)。市中院還專門成立了人大代表聯(lián)絡(luò)辦公室,每年至少向人大代表發(fā)一次征求意見函,收集、整理后,逐一研究整改。

兩級法院還適時邀請人大代表、政協(xié)委員參加信訪再審案件庭審旁聽,指導(dǎo)信訪工作。

幾年來,全市法院處理人大內(nèi)司委、信訪辦交辦案件500余件。對人大信訪部門交辦的各類案件全部及時轉(zhuǎn)到相關(guān)業(yè)務(wù)庭,并按照要求及時上報結(jié)果,對要求再審案件盡快復(fù)查、對符合再審條件的由審判委員會討論盡快啟動程序,交由審監(jiān)庭及時審理,宣判后報處理結(jié)果,基本上做到盡快審理、及時上報結(jié)果。

我市兩級法院都能自覺接受人大監(jiān)督,對人大內(nèi)司委,信訪辦交辦或函轉(zhuǎn)案件,認(rèn)真研究,確有問題的案件堅決再審,如內(nèi)司委交辦的李福根詐騙案,經(jīng)過審查,原判確實存在問題,及時提起再審,并改判。

三、緊緊依靠人大支持,維護(hù)正常信訪秩序

做好信訪工作,必須有良好的信訪工作秩序,而良好的信訪工作秩序又是維護(hù)國家機關(guān)工作秩序,構(gòu)建和諧社會的重要組成部分。為此,我們緊緊依靠人大的支持,密切與有關(guān)部門的溝通配合,維護(hù)正常的信訪工作秩序。

就涉訴上訪案件而言,不乏一些無理纏訴上訪的,也有些人私欲膨脹,為一已之利不惜采取一切手段,借上訪來擴大影響,給司法機關(guān)施加壓力。

針對這類案件當(dāng)事人,我們強化說服教育工作,要求接待人員熱情、耐心接訪,動之以情、曉之以理,不可因態(tài)度問題引發(fā)新的矛盾;對違反國家法律及《信訪條例》有關(guān)規(guī)定,經(jīng)說服教育無效的違法鬧訪者,本著懲處少數(shù),教育多數(shù)的原則,收集證據(jù),依法嚴(yán)肅處理,并選擇典型案件,進(jìn)行宣傳,遏制違法上訪現(xiàn)象發(fā)生。

對我市法院的信訪工作,上級領(lǐng)導(dǎo)給予充分肯定。在今年全國“兩會”期間,我院主管副院長帶領(lǐng)14名信訪工作人員進(jìn)京接訪,就地解決了一大批信訪案件,沒有發(fā)生一起鬧訪或異常訪,更沒有發(fā)生“告洋狀”的現(xiàn)象,省法院對我們的工作給予好評,并專門為大慶中院的信訪工作發(fā)了兩期簡報,通報表揚。

但是,我們深深地知道,我們的工作還有不少差距,還存在“漏洞”和“死角”,法院“信訪難”的問題還沒有從根本上得到解決,上訪量高的勢頭下降幅度不大。

這些問題需要我們在今后的工作中下功夫解決。我們決心借這次會議的東風(fēng),虛心向兄弟單位學(xué)習(xí),進(jìn)一步增強接受人大監(jiān)督的自覺性,切實加強和改進(jìn)涉訴信訪工作,把我市法院的信訪工作推進(jìn)到一個新的階段。

2024法院工作個人總結(jié)篇5

一、調(diào)研工作的重要性

我認(rèn)為法院調(diào)研工作是一項非常重要的工作。為此,我在篇頭用了重墨極力表明了這一觀點,力求把這一重要問題放在文章的最顯要位置,以求重視。在此段落里,就不再重點闡述。僅談一個問題。在調(diào)研過程中,準(zhǔn)確定位,增強調(diào)查研究的針對性,堅持做到“三個結(jié)合”。一是堅持調(diào)查研究與自身工作實際相結(jié)合。根據(jù)自身發(fā)展的具體情況,針對不同階段的工作重點,以解決實際問題為切入點,從大處著眼,小處著手,既關(guān)注全局性,又重視工作中的每個具體方面,將調(diào)查研究融合在法院工作的各個方面,貫穿于法院管理的每個環(huán)節(jié),防止大而化之,調(diào)而不研,研而無果。二是堅持調(diào)查研究與上級要求部署相結(jié)合。在貫徹落實上級精神過程中,針對其方向性、原則性、指導(dǎo)性的特點,按照調(diào)研先行的要求,找準(zhǔn)切入點,增強目的性,把上級提出的任務(wù)目標(biāo)框定為具體的調(diào)研課題,深究細(xì)研,化指導(dǎo)意見為具體措施,使之與本地實際有機統(tǒng)一起來。三是堅持調(diào)查研究與形勢的變化相結(jié)合。根據(jù)形勢的變化,立足現(xiàn)實,著眼長遠(yuǎn),積極應(yīng)對,在揭示和把握法院發(fā)展規(guī)律、審判改革和機制創(chuàng)新、落實公正與效率、法官職業(yè)化建設(shè)等方面進(jìn)行前瞻性長期研究,做到思之在先,謀之在前,爭取調(diào)研的主動權(quán),提高了工作的預(yù)見性。

二、當(dāng)前面臨的問題

當(dāng)前我們的調(diào)研工作開展的有聲有色,名列農(nóng)墾法院前矛,通過這幾年來的重點課題調(diào)講答辯會及相關(guān)內(nèi)容的活動,我院完成了好多優(yōu)秀的調(diào)研成果,有的已經(jīng)運用到了實踐工作當(dāng)中產(chǎn)生了實效,有的正在試運行,有的正在近一步的理論完善過程中。這一切良好的秩序和環(huán)境,為我院各項工作的順利開展提供了大量的理論基礎(chǔ)和可操作性的指導(dǎo)意見。但是我們也不得不看到問題的相對性,與一些先進(jìn)法院相比,我們還有很大的差距,這是客觀現(xiàn)實,不容回避,同時也是我們當(dāng)前所要解決的最重要的問題。我們還存在一些其它方面的問題。如:個別基層法庭的調(diào)研工作人員理論和業(yè)務(wù)素質(zhì)有待提高,調(diào)研培訓(xùn)交流會議開展得少,自學(xué)自悟的方式肯定會帶來新聞敏感度低、歸納總結(jié)問題不精準(zhǔn)、寫作方式方法老套陳舊、調(diào)研觀點得不到及時交流和借鑒等等負(fù)面問題的出現(xiàn)。干警深入基層調(diào)查研究少、收集一線涉法涉案線索不積極。“閉門造車”臆想出來的文章肯定會與社會實踐相脫離,難以反應(yīng)審判實踐工作中遇到的實踐問題的真實狀態(tài),解決問題的針對性、可行性、目的性大大降低。司法統(tǒng)計數(shù)據(jù)匯總不系統(tǒng)不科學(xué),網(wǎng)絡(luò)化辦公和信息資源共享工作有待馬上開展等等。

三、建議

提出問題,分析問題,但更要的是要解決問題。針對此次調(diào)研會議內(nèi)容,我提出幾點不成熟的建議,全當(dāng)拋磚引玉。

1、近一步加強調(diào)研領(lǐng)導(dǎo),強化調(diào)研意識。建議成立“調(diào)研小組”。調(diào)研工作要理論聯(lián)系實踐,圍繞審判工作,進(jìn)行實務(wù)調(diào)研,寫出高質(zhì)量的調(diào)研文章,積極向上一級或各類報紙刊物投稿。對于優(yōu)秀的調(diào)研成果要及時進(jìn)行試點和轉(zhuǎn)化,并在試運行和轉(zhuǎn)化的過程中發(fā)現(xiàn)新問題,解決新問題,不斷完善研究成果的系統(tǒng)化和提高研究成果的現(xiàn)實效果。

2、近一步改進(jìn)調(diào)開方法,提高調(diào)研水平?,F(xiàn)在法院各庭室及基層法庭早已實現(xiàn)網(wǎng)絡(luò)化辦公,建議盡快建立“調(diào)研博客”、“調(diào)研論壇”、“qq群”等相關(guān)交流平臺,通過結(jié)合審判實踐,確定若干論壇專題,收集資料、整理案例、由法院法官進(jìn)行研討和評論。這種形式既可以為法官提供了一個互相交流的平臺,也提供了一個學(xué)術(shù)探討的講臺,由于針對性強,實現(xiàn)了資源共享,能夠收到明顯的效果。在此我另外建議在論壇里劃分三個區(qū)域,一個實名制區(qū)域,用于探討疑難案情,匯報案件審理情況,主管院長與主審法官單線聯(lián)絡(luò),確保審判獨立與案件質(zhì)量。另外一個區(qū)域?qū)嵭芯W(wǎng)名制區(qū)域,希望能夠創(chuàng)造一個沒有級別、沒有身份限制、可以暢所欲言、大膽交流的平等平臺,尋求一種無所顧及,不怕說錯話,直言表白、群策群薦,在爭鳴中互相借鑒的良好環(huán)境。還有一個區(qū)域就是公共區(qū)域,在這里大家可以隨時查找到相關(guān)的資源信息和審判數(shù)據(jù)、最新的法律法規(guī)資料、先進(jìn)的審判經(jīng)驗交流、調(diào)研成果的展示和評議。

3、發(fā)揮整體優(yōu)勢,形成大調(diào)

研格局。我認(rèn)為調(diào)研工作不應(yīng)當(dāng)是上級安排著去做,而應(yīng)當(dāng)是積極主動的去做。另外調(diào)研工作也不是一兩個人就可以完成的,要實現(xiàn)群策群力,就需要全體干警積極動手,仁者見仁,智者見智。經(jīng)過民主而得來的觀點才會最接近于正確觀點。建議適時進(jìn)行調(diào)研培訓(xùn),提高調(diào)研工作者調(diào)研工作的能力和各基層單位的整體實力。

4、近一步落實激勵機制,完善目標(biāo)管理。獎勵不是目的,而是措施。這項措施會激勵干警的積極性,增強干警的成就感、榮譽感,會增強干警寫作的信心,在這種良性的循環(huán)中,每名干警的調(diào)研能力都會不斷地得到提高和完善。

相信我院的調(diào)研工作會在主管領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在全院干警群策群力的積極參與下,繼續(xù)大踏步向前,完善我院大調(diào)研格局,全方位轉(zhuǎn)化調(diào)研成果的現(xiàn)實價值。