巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料6篇

時(shí)間:2022-10-25 作者:Monody 對(duì)照材料

每個(gè)人對(duì)自己的工作都是難以忘卻的,需要我們通過(guò)對(duì)照材料來(lái)反省自己,為了讓自己的不足得到一定改善,對(duì)照材料是很關(guān)鍵的文本,范文社小編今天就為您帶來(lái)了巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料6篇,相信一定會(huì)對(duì)你有所幫助。

巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料6篇

巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料篇1

要帶頭強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把巡視整改作為重大政治任務(wù)抓緊抓實(shí)抓好。市委班子、常委同志要帶頭提高政治站位,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),把講政治貫穿始終,堅(jiān)持從政治上找偏差,從領(lǐng)導(dǎo)上找責(zé)任,從思想上找根源,做到思想上真正重視起來(lái),行動(dòng)上更加自覺(jué)起來(lái),切實(shí)擔(dān)負(fù)起巡視整改的主體責(zé)任,帶頭抓整改、帶頭抓落實(shí),發(fā)揮表率作用,逐級(jí)分解任務(wù),層層傳導(dǎo)壓力。要牢固樹(shù)立“整改不力就是失職,不抓整改就是瀆職”的責(zé)任意識(shí),用整改倒逼責(zé)任擔(dān)當(dāng),把責(zé)任作為硬指標(biāo)、硬要求,壓實(shí)到崗位、落實(shí)到個(gè)人。對(duì)工作不重視、落實(shí)不到位、整改不全面,特別是依然存在問(wèn)題的,要用好監(jiān)督執(zhí)紀(jì)“四種形態(tài)”進(jìn)行嚴(yán)肅問(wèn)責(zé),要以整改落實(shí)的實(shí)際成效體現(xiàn)“四個(gè)意識(shí)”,體現(xiàn)對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng),體現(xiàn)堅(jiān)決貫徹落實(shí)中央、自治區(qū)黨委決策部署的鮮明態(tài)度和堅(jiān)定決心,把落實(shí)巡視整改作為向黨中央看齊的具體行動(dòng)。

要鞏固拓展巡視整改成果,不斷推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。要把整改工作與當(dāng)前各項(xiàng)工作有機(jī)結(jié)合起來(lái),切實(shí)把巡視整改成果轉(zhuǎn)化為推動(dòng)全市改革發(fā)展穩(wěn)定各項(xiàng)事業(yè)的強(qiáng)大動(dòng)力,推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向縱深發(fā)展。具體要全面深入抓好黨的建設(shè)、堅(jiān)定不移推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作、全力以赴推進(jìn)當(dāng)前各項(xiàng)工作及認(rèn)真研究謀劃明年工作。

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巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料篇2

2020年x月x日,xx向我單位反饋班子評(píng)價(jià)2條和巡察問(wèn)題13個(gè),我主動(dòng)認(rèn)領(lǐng)7個(gè)問(wèn)題,結(jié)合我個(gè)人的思想、工作、作風(fēng)和實(shí)際情況,深刻查找存在問(wèn)題的原因,剖析問(wèn)題根源,明確今后努力方向和整改措施,現(xiàn)將這些問(wèn)題剖析如下:

(一)針對(duì)班子戰(zhàn)斗力不強(qiáng)、工作合力不足的問(wèn)題。原因剖析:包括我在內(nèi)的班子成員主觀能動(dòng)性差,工作積極性不夠,工作作風(fēng)不扎實(shí),工作被動(dòng),組織凝聚力、戰(zhàn)斗力較弱。整改措施:按照最新確定的班子分工,進(jìn)一步明確工作職責(zé),切實(shí)強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo),用制度規(guī)范行為,每個(gè)人都能擺正位置,協(xié)作共事。

(二)針對(duì)科級(jí)干部擔(dān)當(dāng)意識(shí)不強(qiáng),滿(mǎn)足于現(xiàn)狀,干事創(chuàng)業(yè)氛圍不濃,存在撥一撥、動(dòng)一動(dòng)的問(wèn)題。原因剖析:班子成員的責(zé)任意識(shí)不夠落實(shí),責(zé)任主體不到位,沒(méi)有結(jié)合工作實(shí)際,履職不到位,開(kāi)創(chuàng)進(jìn)取精神不強(qiáng)。整改措施:提高政治理論學(xué)習(xí)重要性的認(rèn)識(shí),轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),樹(shù)立開(kāi)拓創(chuàng)新思想,加強(qiáng)黨性修養(yǎng)。

(一)針對(duì)“作風(fēng)不實(shí),形式主義”的問(wèn)題。原因剖析:主動(dòng)學(xué)習(xí)意識(shí)不強(qiáng),學(xué)習(xí)態(tài)度不端正,學(xué)風(fēng)不實(shí),存在實(shí)用主義,吸緊盯死的勁兒頭不足,抓工作不深不細(xì)。整改措施:強(qiáng)化理論學(xué)習(xí)抓實(shí)質(zhì),進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí),在提高理論修養(yǎng)上下工夫,從我做起,從現(xiàn)在做起,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng),樹(shù)立新時(shí)代干部新形象。

(三)針對(duì)“班子成員政治意識(shí)淡薄”的問(wèn)題。原因剖析:缺乏政治敏銳性、憂(yōu)患意識(shí)不強(qiáng),缺乏全局觀念,思想上有片面性,工作上缺乏系統(tǒng)性。整改措施:著力強(qiáng)化黨性意識(shí),增強(qiáng)紀(jì)律嚴(yán)肅性,增強(qiáng)執(zhí)紀(jì)自覺(jué)性。

(四)針對(duì)“日常政治理論學(xué)習(xí)不夠深入”的問(wèn)題。原因剖析:對(duì)理論學(xué)習(xí)重要性認(rèn)識(shí)不足,思想認(rèn)識(shí)存在一定片面性。整改措施:抓好理論學(xué)習(xí),改進(jìn)工作作風(fēng),認(rèn)真履行崗位職責(zé),提高黨性修養(yǎng),率先垂范,把學(xué)習(xí)制度落實(shí)到實(shí)處。

(二)天氣污染防治工作執(zhí)行不力??h道xx打場(chǎng)曬糧現(xiàn)象,子白路有沙堆占道,胡文路與省xx有占道經(jīng)營(yíng),xx國(guó)道楊崗上有三處祭掃活動(dòng)等問(wèn)題。原因剖析:做為xx部門(mén),主動(dòng)作為不夠,日常巡查力度欠缺,盡管查處過(guò)但不徹底還有反彈現(xiàn)象。整改措施:加大宣傳力度,加強(qiáng)xx管理,強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng),xx各項(xiàng)措施落到實(shí)處,做到此類(lèi)現(xiàn)象發(fā)現(xiàn)一處,查處一處。

(三)人事管理混亂,道班替崗現(xiàn)象嚴(yán)重,據(jù)統(tǒng)計(jì),共有職工xx人,長(zhǎng)期替崗xx人。原因剖析:對(duì)工作和道班要求不嚴(yán),存在老好人思想,總覺(jué)得道工工作環(huán)境差,福利待遇低,不想因工作得罪人。整改措施:正視倒班的工作職責(zé),落實(shí)道工的工作職能,制定落實(shí)的工作制度,提高的工作標(biāo)準(zhǔn),規(guī)范工作行為,全面提升道路養(yǎng)護(hù)水平。

以上是我對(duì)巡察反饋問(wèn)題的認(rèn)領(lǐng)及剖析整改情況,在自我管理方面還存在很多問(wèn)題和不足,一是自我學(xué)習(xí)上還不夠,尤其是理論學(xué)習(xí)。二是存在老好人思想,不想因工作得罪人。三是對(duì)工作及下級(jí)要求不夠嚴(yán)格,致使工作標(biāo)準(zhǔn)不高。

在今后的工作中,我將以這次巡察整改為契機(jī),認(rèn)真剖析全面整改。一是加強(qiáng)黨性鍛煉,堅(jiān)持用科學(xué)發(fā)展觀武裝頭腦,增強(qiáng)走科學(xué)發(fā)展的堅(jiān)定性,提高推動(dòng)科學(xué)發(fā)展的能力,不斷研究新情況解決新問(wèn)題,使思想和實(shí)際相結(jié)合,使主觀和客觀相符合,做到思想上不斷進(jìn)步,觀念上不斷更新,工作上不斷創(chuàng)新。二是不斷創(chuàng)新工作方法,轉(zhuǎn)變工作作風(fēng),堅(jiān)決貫徹執(zhí)行黨的路線(xiàn)、方針、政策,堅(jiān)持實(shí)事求是,一切從實(shí)際出發(fā)的思想路線(xiàn),堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展觀和求真務(wù)實(shí)精神,兢兢業(yè)業(yè)做好各項(xiàng)工作。三是以身作則,嚴(yán)格要求自己,始終堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)開(kāi)拓創(chuàng)新的精神狀態(tài),時(shí)時(shí)處處嚴(yán)格要求自己。真抓實(shí)干、開(kāi)拓進(jìn)取,全面推進(jìn)xx事業(yè)發(fā)展。

希望同志們對(duì)我深刻批評(píng),我將虛心接受。

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巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料篇4

(一)黨委、紀(jì)委落實(shí)“兩個(gè)責(zé)任”有差距

一是黨委主體責(zé)任意識(shí)淡化。鎮(zhèn)黨委沒(méi)有把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺到重要的議事日程,主體責(zé)任的落實(shí)主要停留在會(huì)議和文件上,抓得不具體、不深入。部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作以發(fā)文代替;黨委對(duì)黨員干部思想教育有缺失,對(duì)傾向性問(wèn)題抓早抓小防范不力。

二是紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)不力。鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記沒(méi)有聚焦主業(yè)主責(zé),除了主管紀(jì)檢工作之外,還分管經(jīng)濟(jì)管理、村級(jí)財(cái)務(wù)、審計(jì)、住建、環(huán)保、便民惠民服務(wù)中心、公共資源交易站等大量工作,主要精力沒(méi)有放在監(jiān)督執(zhí)紀(jì)工作上;鎮(zhèn)紀(jì)委共有5人,但兼職的多、專(zhuān)業(yè)能力不強(qiáng)的問(wèn)題比較突出。

(二)執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”精神不嚴(yán)格

一是存在違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼現(xiàn)象。20xx年至2017年,鎮(zhèn)政府存在部分發(fā)放的津補(bǔ)貼依據(jù)不足。

二是公務(wù)接待超標(biāo)。2016年6月前,費(fèi)用控制不嚴(yán),支出隨意性大,尤其是八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行后,仍列支煙酒等費(fèi)用。

三是落實(shí)“私車(chē)公養(yǎng)”查糾工作不力。巡查前,鎮(zhèn)黨政辦還未按要求及時(shí)建立公務(wù)加油卡使用臺(tái)賬,對(duì)公務(wù)加油卡監(jiān)管不到位。

(三)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律問(wèn)題較為突出

一是現(xiàn)金管理松散。20xx、20xx兩年現(xiàn)金支出金額較大。在通道五化拆遷款和苗木款支付上都存在現(xiàn)金支付的現(xiàn)象。

二是“白條”入賬。20xx年至2016年5月,鎮(zhèn)政府食堂及工作餐存在以“白條”作為記賬憑證的現(xiàn)象;村賬鎮(zhèn)管流于形式,鎮(zhèn)經(jīng)管站對(duì)村不符合財(cái)務(wù)制度和開(kāi)支范圍的支出審核不細(xì)、把關(guān)不嚴(yán)。

三是執(zhí)行政府統(tǒng)一采購(gòu)規(guī)定不嚴(yán)。20xx年至2016年,存在大量未經(jīng)政府統(tǒng)一采購(gòu)流程,購(gòu)買(mǎi)辦公用品的現(xiàn)象。

(四)工程管理方面存在的問(wèn)題

一是部分項(xiàng)目工程量未完成計(jì)劃規(guī)定標(biāo)準(zhǔn),存在工程量不足的問(wèn)題。幸福村村莊整治工程、村莊整治人行道工程及幸福村十組老年活動(dòng)工程等存在工程結(jié)算與實(shí)際工程量不符現(xiàn)象。

二是存在工程項(xiàng)目“化大為小”規(guī)避招投標(biāo)問(wèn)題。部分項(xiàng)目建設(shè)人為拆分成兩個(gè)標(biāo)段,規(guī)避公開(kāi)招投標(biāo)程序。

(五)推進(jìn)重大重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)度緩慢

少數(shù)重大重點(diǎn)項(xiàng)目至今未開(kāi)工,部分項(xiàng)目未按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成。

(六)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)未公開(kāi)的問(wèn)題

各村委會(huì)近年來(lái)未及時(shí)向村民公開(kāi)黨務(wù)、村務(wù)、財(cái)務(wù)狀況,接受村民監(jiān)督。

一是“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育開(kāi)展不實(shí)。鎮(zhèn)各黨支部存在未按照四個(gè)專(zhuān)題要求進(jìn)行研究部署、學(xué)習(xí)討論,并無(wú)圖片、會(huì)議記錄等佐證材料現(xiàn)象。

二是黨的組織生活制度執(zhí)行不力。鎮(zhèn)各黨支部落實(shí)“三會(huì)一課”制度不到位,存在“三會(huì)一課”記錄本記錄不齊全、保管不善的情況。存在黨員未按月主動(dòng)交納黨費(fèi),未及時(shí)將交納的黨費(fèi)數(shù)額記錄于黨費(fèi)證中的情況。

(八)黨員干部作風(fēng)問(wèn)題較多

鎮(zhèn)機(jī)關(guān)一些干部組織紀(jì)律渙散。上班期間,部分站所未開(kāi)門(mén),敲門(mén)無(wú)人應(yīng)答,也未張貼外出告示;部分窗口工作人員缺崗。一些基層干部服務(wù)意識(shí)淡薄。村民反映村干部的問(wèn)題比較多,有的村干部私心重,不關(guān)心群眾生產(chǎn)生活,群眾意見(jiàn)很大。還有個(gè)別村干部帶頭違紀(jì)違法,利用職權(quán)違章加層建房,侵占村民利益;一些基層黨員法紀(jì)意識(shí)淡薄,存在賭博盜竊情況。

1、宗旨意識(shí)不夠牢固。一是堅(jiān)持群眾立場(chǎng)不夠。以民為本、執(zhí)政為民的理念和全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不夠牢固,服務(wù)群眾方法單一,往往過(guò)多地考慮官方立場(chǎng)和上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)意圖,缺乏為群眾利益敢于擔(dān)當(dāng)和主動(dòng)作為的責(zé)任意識(shí)。二是緊密聯(lián)系群眾不夠。密切聯(lián)系群眾的觀念有所淡化,對(duì)群眾的需求了解掌握不深、不透、不全,為群眾服務(wù)的熱情不高、效率不快、效果不佳。三是服務(wù)群眾的能力不強(qiáng)。面對(duì)改革發(fā)展穩(wěn)定中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾,缺乏破解難題的主動(dòng)作為和有效方法,沒(méi)有很好地堅(jiān)持深入群眾,問(wèn)計(jì)于民,從群眾中汲取智慧,尋求破解之策。

2、黨性修養(yǎng)不夠純潔。一是堅(jiān)持黨性原則有差距。存在好人主義思想,過(guò)于依賴(lài)干部的自覺(jué)性,在堅(jiān)持黨性原則,勇于與一切不良傾向作斗爭(zhēng)上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。二是作風(fēng)錘煉有差距。艱苦奮斗精神有所退化,對(duì)八項(xiàng)規(guī)定精神執(zhí)行不嚴(yán),產(chǎn)生了從眾心理,有時(shí)出現(xiàn)講面子、講排場(chǎng)的現(xiàn)象。三是擔(dān)當(dāng)精神存在不足。部分黨員干部在重大重點(diǎn)項(xiàng)目推進(jìn)中,存在畏難情緒,缺乏奮力拼搏、主動(dòng)擔(dān)當(dāng)精神。

3、政治紀(jì)律不夠嚴(yán)格。一是教育引導(dǎo)不夠。在對(duì)黨員干部嚴(yán)明責(zé)任、嚴(yán)肅紀(jì)律、嚴(yán)格管理上有所放松,對(duì)切實(shí)維護(hù)黨委的權(quán)威、執(zhí)行中不搞變通、不打擦邊球的教育引導(dǎo)不夠。二是嚴(yán)格管理不夠。對(duì)影響到一些單位和群眾眼前利益的事情,往往容易產(chǎn)生偏重照顧群眾情緒,維護(hù)隊(duì)伍穩(wěn)定的考慮,在個(gè)別問(wèn)題的處理上態(tài)度還不夠堅(jiān)決。三是監(jiān)督檢查不夠。對(duì)機(jī)關(guān)、站所和各村遵守政治紀(jì)律的情況,口頭強(qiáng)調(diào)的比較多,監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常,力度也不夠大。

(一)黨委、紀(jì)委切實(shí)抓好“兩個(gè)責(zé)任”

1、強(qiáng)化黨委主體責(zé)任意識(shí)。鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人每年至少主持召開(kāi)兩次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作專(zhuān)題會(huì)議,研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作,按照黨委領(lǐng)導(dǎo)分工,對(duì)鎮(zhèn)黨委班子成員實(shí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分工,并以黨委文件印發(fā)。每年年初,鎮(zhèn)黨委主要負(fù)責(zé)人與各村(居)委會(huì)、鎮(zhèn)屬各單位等主體責(zé)任對(duì)象簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任書(shū),形成主體責(zé)任清單。

2、強(qiáng)化紀(jì)委監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)力度。對(duì)鎮(zhèn)紀(jì)委書(shū)記分工作出調(diào)整,落實(shí)紀(jì)委書(shū)記“三轉(zhuǎn)”要求,聚焦主業(yè),保證70%以上的精力用于紀(jì)檢監(jiān)察工作。由鎮(zhèn)紀(jì)委與區(qū)紀(jì)委匯報(bào)、溝通,選派鎮(zhèn)紀(jì)委人員到上級(jí)紀(jì)檢機(jī)關(guān)跟班學(xué)習(xí),提高專(zhuān)業(yè)能力,采取請(qǐng)進(jìn)來(lái)、走出去的方式加強(qiáng)紀(jì)委人員業(yè)務(wù)培訓(xùn),切實(shí)提高監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)的能力和水平。

(二)嚴(yán)格執(zhí)行“八項(xiàng)規(guī)定”精神

1、杜絕違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼。對(duì)鎮(zhèn)政府違規(guī)發(fā)放津補(bǔ)貼現(xiàn)象,要舉一反三、認(rèn)真整改,該退還的退還,該追究的追究,切實(shí)杜絕發(fā)放一切違規(guī)津補(bǔ)貼。

2、嚴(yán)格公務(wù)接待標(biāo)準(zhǔn)。將鎮(zhèn)政府“三公”經(jīng)費(fèi)納入預(yù)算管理,不得突破預(yù)算額度,鎮(zhèn)財(cái)務(wù)部門(mén)至少每季度向鎮(zhèn)黨委報(bào)告一次“三公”經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況。嚴(yán)格執(zhí)行《南昌市黨政機(jī)關(guān)國(guó)內(nèi)公務(wù)接待管理實(shí)施辦法》,完善公務(wù)接待管理制度和標(biāo)準(zhǔn),杜絕八項(xiàng)規(guī)定執(zhí)行后,仍列支煙酒等費(fèi)用的情況,確?!叭苯?jīng)費(fèi)只減不增,下降幅度達(dá)到上級(jí)有關(guān)部門(mén)規(guī)定。

3、嚴(yán)查“私車(chē)公養(yǎng)”行為。對(duì)公務(wù)加油卡的日常使用建立臺(tái)賬,杜絕車(chē)輪上的腐敗。

(三)嚴(yán)格執(zhí)行財(cái)經(jīng)紀(jì)律

1、杜絕“白條”入賬。由鎮(zhèn)黨政辦公室負(fù)責(zé)制定食堂管理制度、食堂財(cái)務(wù)管理制度,開(kāi)設(shè)專(zhuān)用賬戶(hù),規(guī)范報(bào)帳審核,不得使用“白條”入賬。

2、嚴(yán)格執(zhí)行政府采購(gòu)流程。按照相關(guān)程序,由鎮(zhèn)黨政辦負(fù)責(zé)按“政府統(tǒng)一采購(gòu)規(guī)定”安排采購(gòu)事宜。

3、強(qiáng)化村級(jí)財(cái)務(wù)管理。鎮(zhèn)政府主要領(lǐng)導(dǎo)牽頭,分管領(lǐng)導(dǎo)具體負(fù)責(zé),嚴(yán)格落實(shí)村帳鎮(zhèn)管制度,嚴(yán)格審核把關(guān),加強(qiáng)村級(jí)財(cái)務(wù)監(jiān)督。

(四)強(qiáng)化對(duì)工程的管理監(jiān)督

1、加強(qiáng)對(duì)項(xiàng)目規(guī)范化管理。對(duì)政府投資項(xiàng)目的各個(gè)環(huán)節(jié)進(jìn)行切實(shí)有效的監(jiān)督,從黨風(fēng)廉政建設(shè)的高度治理工程建設(shè)領(lǐng)域中的腐敗問(wèn)題,督促相關(guān)部門(mén)建立和完善相關(guān)的管理制度,變事后查處為事前監(jiān)督,努力避免“項(xiàng)目搞上去、干部倒下來(lái)”等現(xiàn)象的發(fā)生,促進(jìn)政府投資項(xiàng)目科學(xué)化、規(guī)范化運(yùn)行。

2、嚴(yán)格工程招投標(biāo)管理。采取切實(shí)有效措施予以治理,嚴(yán)查背后存在的腐敗問(wèn)題,對(duì)有關(guān)監(jiān)管部門(mén)失職行為嚴(yán)肅追究責(zé)任。今后所有工程建設(shè),嚴(yán)格按照《招投標(biāo)法》有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

(五)大力推進(jìn)重大重點(diǎn)項(xiàng)目建設(shè)

全鎮(zhèn)上下要樹(shù)立“項(xiàng)目至上”的理念,始終把項(xiàng)目放在心上、抓在手上,圍繞項(xiàng)目建設(shè)提速提效,持續(xù)攻堅(jiān),掀起項(xiàng)目建設(shè)新高潮;要精心組織、科學(xué)調(diào)度、加快建設(shè),進(jìn)一步樹(shù)立服務(wù)意識(shí),主動(dòng)上門(mén)、跟蹤服務(wù),形成加快推進(jìn)項(xiàng)目建設(shè)的強(qiáng)大合力,確保項(xiàng)目早竣工、早投產(chǎn)、早見(jiàn)效。

(六)嚴(yán)格執(zhí)行“三務(wù)”公??

鎮(zhèn)、村兩級(jí)黨組織要制定合理規(guī)范的權(quán)力運(yùn)行制約、監(jiān)督和問(wèn)責(zé)機(jī)制,權(quán)力運(yùn)行要公開(kāi)透明,要全面推進(jìn)村務(wù)公開(kāi)、財(cái)務(wù)公開(kāi)和黨務(wù)公開(kāi),重點(diǎn)公開(kāi)國(guó)家惠農(nóng)政策、新農(nóng)村建設(shè)以及扶貧攻堅(jiān)等民生項(xiàng)目的各項(xiàng)資金及其使用情況,確保權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。

1、扎實(shí)開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育。對(duì)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育中存在的問(wèn)題進(jìn)行通報(bào),督促各黨支部補(bǔ)齊四個(gè)專(zhuān)題學(xué)習(xí)討論的記錄和臺(tái)賬,并做好相關(guān)資料的保管和留存。

(八)加強(qiáng)黨員干部作風(fēng)建設(shè)

1、機(jī)關(guān)干部帶頭遵守組織紀(jì)律。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭對(duì)擅自缺崗、遲到、早退和曠工的按有關(guān)規(guī)定進(jìn)行問(wèn)責(zé)。制定整改措施,做到經(jīng)常抓、抓經(jīng)常,并及時(shí)通報(bào)和問(wèn)責(zé),切實(shí)解決黨員干部作風(fēng)建設(shè)中存在的突出問(wèn)題。

2、加強(qiáng)基層干部服務(wù)意識(shí)。深入開(kāi)展基層黨風(fēng)廉政建設(shè)中突出問(wèn)題專(zhuān)項(xiàng)整治,嚴(yán)查基層干部在征地拆遷、民生資金管理、工程建設(shè)中存在的違紀(jì)違法行為,以及在為群眾服務(wù)中存在的索拿卡要、辦事不公等問(wèn)題,鎮(zhèn)主要負(fù)責(zé)人要切實(shí)履行作風(fēng)建設(shè)的責(zé)任,抓好班子、管好隊(duì)伍。

3、強(qiáng)化基層黨員法紀(jì)意識(shí)。由鎮(zhèn)紀(jì)委牽頭,聯(lián)合組織、宣傳部門(mén)在村級(jí)黨員中開(kāi)展法制宣傳和警示教育活動(dòng)。

巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料篇5

一、存在的主要問(wèn)題

“一崗雙責(zé)”主動(dòng)擔(dān)當(dāng)不夠、對(duì)分管部門(mén)黨員干部的廉政教育重視不夠和對(duì)分管的部門(mén)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查滯后及遵守廉政紀(jì)律不夠嚴(yán)格的問(wèn)題。如,在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”工作中,缺乏應(yīng)有的方式、方法,僅停留在口頭上提醒而已,在防微杜漸工作上缺少相應(yīng)的要求,對(duì)分管部門(mén)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)缺少排查。

二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析

3、宗旨意識(shí)有所淡化。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),也是衡量一位黨員干部行為準(zhǔn)則的最高標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)黨性修養(yǎng)錘煉抓得不緊,改造主觀世界不夠自覺(jué)主動(dòng)。平時(shí)在抓工作、抓項(xiàng)目建設(shè)上仍然是老觀念、老辦法,而對(duì)如何自覺(jué)學(xué)習(xí)更好地服務(wù)群眾、更多地為群眾解決問(wèn)題等方面考慮得不多和缺乏經(jīng)驗(yàn),與群眾的期待和要求,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。

三、今后努力的方向和整改措施

2、強(qiáng)化宗旨意識(shí),全心服務(wù)群眾。認(rèn)真踐行黨的群眾路線(xiàn),在日常工作中,進(jìn)一步做好聯(lián)系企業(yè)、跟蹤服務(wù)等各方面工作;在推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)中,進(jìn)一步聽(tīng)取項(xiàng)目建設(shè)單位的意見(jiàn),做好項(xiàng)目建設(shè)的參謀;堅(jiān)持在指揮部一線(xiàn)推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)工作,積極主動(dòng)深入項(xiàng)目建設(shè)一線(xiàn),解決好項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,促使項(xiàng)目建設(shè)順利開(kāi)展。

巡察組巡察個(gè)人對(duì)照材料篇6

一、存在的差距和不足

(一)在增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”、做到“兩個(gè)維護(hù)”方面:

一是對(duì)政治紀(jì)律的認(rèn)識(shí)還不夠深。個(gè)別班子成員有時(shí)認(rèn)為自己在行動(dòng)上與黨的要求保持一致就行了,思想認(rèn)識(shí)沒(méi)那么重要,對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上一些錯(cuò)誤的政治言論沒(méi)有積極的去抵制,存在麻痹思想,對(duì)“四個(gè)意識(shí)”的理解認(rèn)識(shí)還需進(jìn)一步加強(qiáng),在踐行“四個(gè)自信”的自覺(jué)性上還有一定差距,政治敏銳性和政治洞察力還有待加強(qiáng)。二是政治敏感性還不夠強(qiáng)。班子成員在政治信仰上始終是堅(jiān)定的,但對(duì)新形勢(shì)下加強(qiáng)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作的認(rèn)識(shí)還不夠高,對(duì)黨中央的決策部署和上級(jí)黨委的具體要求研究得不夠透徹、理解得不夠系統(tǒng),對(duì)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域工作重視不夠,忽視了意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的教育和管理。

(三)在知敬畏、存戒懼、守底線(xiàn)方面:

(四)在群眾觀點(diǎn)、群眾立場(chǎng)、群眾感情、服務(wù)群眾方面:

一是調(diào)查研究不夠深入,調(diào)研重形式、聽(tīng)匯報(bào)、看材料居多,深入調(diào)查、仔細(xì)研究的少,聽(tīng)領(lǐng)導(dǎo)干部說(shuō)的多,和職工交流的少。二是聯(lián)系群眾不夠密切,走馬觀花、流于形式,聯(lián)系群眾不細(xì),問(wèn)的多、聽(tīng)的少,單向溝通有余、雙向互動(dòng)不足。三是為民服務(wù)的意識(shí)還需增強(qiáng)。隨著閱歷增長(zhǎng)、環(huán)境變化,個(gè)別班子成員不自覺(jué)地在思想深處對(duì)“為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)、我是誰(shuí)”的認(rèn)識(shí)出現(xiàn)模糊,潛意識(shí)中在處理對(duì)上負(fù)責(zé)和對(duì)群眾負(fù)責(zé)的關(guān)系上出現(xiàn)偏差,造成聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾不深入,為群眾解難事、辦實(shí)事上還不夠有力有效。

(五)在思想覺(jué)悟、能力素質(zhì)、道德修養(yǎng)、作風(fēng)形象方面:

一是管理不夠嚴(yán)格,在遇到工作中的一些矛盾和問(wèn)題時(shí),存在求穩(wěn)怕亂思想,缺乏“嚴(yán)管、勤管、狠管”的意識(shí),工作中成效不明顯,亮點(diǎn)不突出,激勵(lì)干部擔(dān)當(dāng)方面存在不足。二是在學(xué)習(xí)上還不能深入自覺(jué),學(xué)習(xí)上淺嘗輒止、蜻蜓點(diǎn)水,在系統(tǒng)深入上還不夠重視,導(dǎo)致對(duì)政策規(guī)定學(xué)習(xí)不透,不能很好的用于實(shí)踐、用于工作。三是抓融合發(fā)展力度不夠,在工作中,還沒(méi)有將宣傳和思想兩個(gè)方面的內(nèi)容有機(jī)結(jié)合起來(lái),工作主動(dòng)性、創(chuàng)新意識(shí)存在一定差距。

????二、產(chǎn)生問(wèn)題的根源

二是責(zé)任擔(dān)當(dāng)方面還存在不足。面對(duì)重點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題時(shí),還缺乏站在政治和全局角度考慮問(wèn)題的意識(shí),在主動(dòng)擔(dān)當(dāng)、主動(dòng)研究解決上做的不夠。班子成員之間還存在協(xié)調(diào)不力的現(xiàn)象,特別是涉及到分管部門(mén)之間的交叉業(yè)務(wù)遇到問(wèn)題,有時(shí)候因?yàn)槭虑皽贤ú坏轿?、?zé)任安排模糊,影響了整體工作效率。

三是緊密聯(lián)系群眾還不夠。密切聯(lián)系群眾的作風(fēng)不夠深入,對(duì)群眾需求的了解掌握不深、不透、不全,征求群眾意見(jiàn)的方法過(guò)于簡(jiǎn)單,征求意見(jiàn)的范圍不夠?qū)挿?。服?wù)群眾的能力還不夠強(qiáng),面對(duì)推進(jìn)宣傳文化發(fā)展工作進(jìn)程中遇到的復(fù)雜局面和深層次矛盾,缺乏破解難題的主動(dòng)作為和有效方法,攻堅(jiān)克難的力度還不大,創(chuàng)新工作綜合效益不夠凸顯。

三、今后努力方向和改進(jìn)措施

二是發(fā)揚(yáng)創(chuàng)新精神,努力開(kāi)拓奮進(jìn)。進(jìn)一步提振精神,大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng),真抓實(shí)干,帶頭靜下心、沉下身多研究、多思考工作,堅(jiān)持想大事、抓大事,在更高層次上對(duì)各項(xiàng)工作進(jìn)行統(tǒng)籌考慮。不斷增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí),廣泛學(xué)習(xí)和借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),創(chuàng)造性地開(kāi)展好各項(xiàng)工作,在做好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,努力進(jìn)行有針對(duì)性、操作性、推廣性的工作創(chuàng)新,確保創(chuàng)新在提高工作質(zhì)效的軌道上運(yùn)行,充分發(fā)揮改革創(chuàng)新作用。

三是恪守為民之責(zé),全力服務(wù)群眾。牢固樹(shù)立為民服務(wù)意識(shí)。始終把職工群眾放在心中腦中,切實(shí)把“以人民為中心”落實(shí)到行動(dòng)上,以真情真心對(duì)待全體干部職工,切實(shí)服務(wù)群眾,持續(xù)增強(qiáng)廣大干部職工及群眾的獲得感和幸福感。