我們在進行對照材料的寫作過程中一定要注意格式是正確的，想必有很多人都在為怎么寫對照材料感到毫無思緒吧，以下是范文社小編精心為您推薦的織生活會對照材料6篇，供大家參考。
織生活會對照材料篇1
一、存在的主要問題及具體表現(xiàn)
（一）在學(xué)懂弄通做實新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向，提高政治能力方面,增強四個意識、堅定四個自信、做到兩個維護方面。主要存在三方面差距：一是在系統(tǒng)學(xué)習(xí)、深刻把握上有差距。學(xué)習(xí)的連續(xù)性系統(tǒng)性不強，掌握一知半解，韌性鉆勁不夠，有淺嘗輒止、蜻蜓點水的現(xiàn)象，還存在不夠全面、不夠系統(tǒng)、不夠深刻等問題。尤其是受自身眼界、理論功底等影響，對思想蘊含的馬克思主義世界觀和方法論理解不深，特別是對一些新觀點、新論斷理解還不夠深透、把握還不夠精準，在學(xué)深悟透、融會貫通上還有不小差距，理論素養(yǎng)、思想水平、領(lǐng)導(dǎo)層次還需進一步提高。二是在改造思想、塑造靈魂上有差距。感悟在治國理政和強軍興軍的偉大實踐中，展現(xiàn)的那種堅定信仰信念、博大家國情懷、崇高使命擔當，自己深感在擔當盡責、斗爭精神、政治能力等方面差距還很大，必須把學(xué)習(xí)貫徹主席思想與改造主觀世界、擰緊信仰開關(guān)、錘煉黨性修養(yǎng)高度統(tǒng)一起來，始終做到在政治上追隨、思想上看齊、行動上緊跟。三是對道路自信認識還不夠深，只知道走中國特色社會主義道路是正確的，但為什么、怎么走還知之不多，理解不深等。
（三）在履職盡責擔當作為方面：一是滿足于工作時間長、工作經(jīng)驗多，積極出謀劃策、主動靠上去、創(chuàng)新工作方法不夠，存有矛盾上交現(xiàn)象；二是滿足于能干事，在干成事還有差距，遇到矛盾和困難缺乏主動挑戰(zhàn)、敢啃硬骨頭的精神，工作標準還不夠高；三是大局意識還不夠強，日常工作中考慮局部的多，考慮全局的少，有時過分強調(diào)自己分管工作的重要性；四是責任擔當精神不夠強，隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降了等。
（四）在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九屆**全會精神方面。一是對黨的十九屆**全會精神學(xué)習(xí)不求甚解，滿足于讀了、看了、學(xué)了，學(xué)習(xí)的深度、廣度、精細度還有不小差距；二是宣傳責任落實還不夠到位，在帶頭宣傳黨的十九屆**全會精神方面做得還有不小差距；三是學(xué)習(xí)的創(chuàng)新方式方法還不夠，學(xué)習(xí)的很多方式是你讀我聽、寫寫讀書筆記，研討交流不多、學(xué)習(xí)思考不深、學(xué)習(xí)效果不實；四是在實際工作謀劃、貫徹落實黨的十九屆**全會精神方面還不夠具體；五是在落實黨的十九屆**全會堅持以人民為中心的原則方面做得還有不小的差距，主要表現(xiàn)為：與支部干部職工談心不夠深入、服務(wù)工作不到位，沒有真正深入了解群眾的所想、所需、所盼、所急等。
（五）在落實全面從嚴治黨責任方面：一是落實全面從嚴治黨責任一崗雙責落實得還不夠好，從嚴治黨有時候停留在口頭上；二是運用四種形態(tài)還不夠準確，對如何讓咬耳扯袖紅臉出汗成為常態(tài)還缺少深層次認識和把握；三是在嚴格落實中央八項規(guī)定精神、堅決反對四風(fēng)方面有不足之處，還有講排場、愛面子思想，還存有執(zhí)行過程中打擦邊球現(xiàn)象，還存有以會議傳達會議等形式主義現(xiàn)象；四是工作生活中，不能時時處處對照黨員標準嚴格要求自己，還缺乏應(yīng)有的勤儉節(jié)約精神等。
三、產(chǎn)生問題的原因剖析
經(jīng)認真反思剖析，產(chǎn)生問題的主要原因有：一是對黨的政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠，還沒有真正用新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦；二是黨性修養(yǎng)不足，未能時刻以一名優(yōu)秀黨員的標桿激勵自己，黨性鍛煉打了折扣；三是缺乏開拓創(chuàng)新精神，滿足于工作過得去，為黨沖鋒陷陣的工作勁頭減弱了；四是落實全面從嚴治黨責任不堅決，在帶頭落實黨的政治紀律、組織紀律、工作紀律、生活紀律和群眾紀律方面有松口氣的想法，沒有真正把政治紀律、政治規(guī)矩挺在前頭等。
四、下步整改方向
針對以上差距和問題，我將從以下幾個方面加以整改：
（二）強化黨性修養(yǎng)。提高思想認識，堅定理想信念，不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀；堅持增強黨性的根本不放松，努力使自身素質(zhì)與先進性相適應(yīng)，行動與先進性相合拍；充分發(fā)揮支部書記模范帶頭作用，個人品行上要自覺做到防微杜漸；在部門工作上堅持以抓鐵有痕、踏石留印的韌勁，努力營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。
（三）勇于責任擔當。聯(lián)系工作實際，深入基層，調(diào)查研究，求真務(wù)實，傾聽支部干工呼聲，切實幫助大家排憂解難；要弘揚斗爭精神，敢于直面矛盾、敢于較真碰硬、敢于擔當盡責、敢于贏得勝利；要堅持真抓實干、求真務(wù)實，力戒形式主義和工作上的簡單粗放，真正做到辦實事、出實效。
（四）堅持從嚴治黨。要嚴格按照從嚴治黨責任清單有關(guān)要求，逐條逐項全面落實好管黨治黨職責；始終堅持以黨性原則和道德規(guī)范衡量自己、約束自己、反思自己、解剖自己、監(jiān)督自己，自覺做到慎獨、慎微、慎行、慎交。要時刻保持頭腦清醒和心態(tài)平衡，始終保持崇高的思想境界，厲行勤儉節(jié)約，反對鋪張浪費，筑牢拒腐防變的堅固防線，爭做勤政廉政的模范表率。
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織生活會對照材料篇2
一、盤點檢視情況
一是重溫了艱辛歷程，“百年路"是曲折之路。100年前,革命先驅(qū)在黑暗中摸索前行、在考驗中堅持真理，不畏艱難險阻、不懼犧牲挑戰(zhàn)，書寫了開天辟地、驚天動地、改天換地、翻天覆地的一系列篇章，黨和國家事業(yè)取得歷史性成就、發(fā)生歷史性變革，中國共產(chǎn)黨帶領(lǐng)中國人民砥礪奮進、從勝利走向勝利，百年征程波瀾壯闊，百年大黨風(fēng)華正茂。
二是汲取了精神力量，“百年路"是奮進之路。這100年是爬坡過坎、跨越趕超的100年，是奮發(fā)圖強、揚眉吐氣的100年，是創(chuàng)造奇跡、開辟未來的100年，通過學(xué)習(xí)講話使我不僅再次學(xué)習(xí)了黨的歷史、回望了艱辛歷程，更從中重溫了真理的味道、感悟了信仰的力量，給我充了電、補了鈣、加了油、助了力。
三是總結(jié)了偉大成就，“百年路"是騰飛之路。在新民主主義革命時期，黨帶領(lǐng)人民秉持初心、不辱使命，視死如歸、百折不撓；在社會主義革命和建設(shè)時期，黨帶領(lǐng)人民自強不息、斗志昂揚，戰(zhàn)天斗地、日新月異；在改革開放和社會主義現(xiàn)代化建設(shè)時期，黨帶領(lǐng)人民解放思想、創(chuàng)新突破，實力提升、蒸蒸日上。
四是提振了信心志氣，“百年路”是強國之路?！澳印眰餍拧ⅰ吧裰埏w天、”“蛟龍”入海、“嫦娥”探月、“北斗”組網(wǎng)、“天眼”巡空xxxxxxxxxx，我國在航天、醫(yī)藥、生物、信息等重要領(lǐng)域科技實力己躋身世界前列，我國綜合國力、技術(shù)水平、科研能力已經(jīng)實現(xiàn)了由量到質(zhì)的飛躍。
通過學(xué)習(xí)，我深感振奮、倍受鼓舞，更加堅定了以自我革命精神堅守初心使命的信心，更加堅定了以更高工作水平服務(wù)保障大局的恒心，更加堅定了以優(yōu)良工作作風(fēng)狠抓工作落實的決心，對做好下步工作有很大啟發(fā)。
一要強化理論指導(dǎo)實踐。要在學(xué)習(xí)黨史中提高理論水平,強化責任擔當，用黨的創(chuàng)新理論最新成果指導(dǎo)實踐。黨史中包含黨的成功經(jīng)驗、奮斗歷史、優(yōu)良傳統(tǒng)等等，我們要在黨史中汲取營養(yǎng)，強化理論水平，深入學(xué)習(xí)我們黨治國理政的豐富經(jīng)驗和新時代黨的創(chuàng)新理論成果，深刻領(lǐng)會感悟馬克思主義的真理力量，努力提升理論指導(dǎo)實踐的能力，在新時代的發(fā)展實踐中不斷提升工作能力、工作水平和綜合素質(zhì)，爭做為民服務(wù)孺子牛、攻堅克難拓荒牛、艱苦奮斗老黃牛。
二要繼承黨的優(yōu)良傳統(tǒng)。要在學(xué)習(xí)黨史中發(fā)揚紅色傳統(tǒng),傳承紅色基因，讓革命薪火代代相傳。如果沒有黨領(lǐng)導(dǎo)人民進行艱苦卓絕的斗爭歷程，就沒有我們現(xiàn)在的和平生活，我們在黨史的熏陶下發(fā)揚黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，更加珍惜現(xiàn)在來之不易的幸福生活，做努力奮進、勇往直前的追夢人。要準確把握“紅船精神”“長征精神”等的時代意義，努力在艱苦奮斗、踏實苦干中實現(xiàn)個人價值，發(fā)揚肯吃苦、能吃苦、善吃苦的優(yōu)良傳統(tǒng)，以苦為樂、以苦為榮，弘揚螺絲釘精神，任勞任怨、艱苦奮斗，做到在學(xué)習(xí)上鍥而不舍，在專業(yè)上精益求精，在職責上樂于奉獻。
三是宗旨意識有待進一步強化。日常工作中把更多的時間、精力用于開展工作、推動落實上，考慮某項工作怎樣完成越來越多，有時依靠群眾方面做得不好，深入群眾實際生活，真實感受群眾的困難不夠，客觀上拉大了與群眾的距離,在更好地滿足人民群眾日益增長的美好生活需要方面還有欠缺。
四是制度建設(shè)有待進一步完善。在具體工作中習(xí)慣于抓協(xié)調(diào)、督進度、要結(jié)果，對一些制度的健全完善研究得不深、不細，前期調(diào)研不足、征求各方意見不到位，導(dǎo)致一些文件與基層實際的粘合度不高，致使一些基層單位落實制度的方式不活、辦法不多、力度不夠。
（四）立足自身崗位，認真盤點和檢視在履職盡責、發(fā)揮黨員先鋒模范作用、為身邊群眾做好事實事方面的差距與不足。
一是為群眾謀事不實。在實際工作中，更多的考慮是如何完成自身本職工作，沒有設(shè)身處地為群眾謀劃解決一些操心事、揪心事、煩心事，因為缺乏計劃性、前瞻性，致使為民服務(wù)工作缺乏系統(tǒng)性、規(guī)律性。二是為群眾辦事不細。雖然自己面對廣大基層群眾時，也能耐心解答、熱情接待，但是對一些細節(jié)考慮的不細致、不周全、不到位，沒有做到手把手教授、點對點指導(dǎo)，造成群眾辦事效率不夠高、滿意程度不夠高。
二、下步努力方向
? ? ? ?一是一心向黨無雜念，以如臨深淵、如履薄冰的使命感,當好政治的“明白人"。提高敏銳性、增強鑒別力、保持先進性。帶頭講政治，堅定理想信念，增強政治定力，堅決做到步調(diào)一致、令行禁止。帶頭抓落實，敢于啃硬骨頭、敢于攻堅突破，不畏艱難、不畏險阻，以點帶面、突破全局。帶頭強作風(fēng)，大力弘揚黨的優(yōu)良傳統(tǒng)和作風(fēng)，深學(xué)、細照、篤行，切實解決好世界觀、人生觀、價值觀這個“總開關(guān)"問題。
二是一門心思多學(xué)習(xí)，以如坐針氈、如芒在背的危機感,當好工作的“帶頭人"。強化問題導(dǎo)向，改進調(diào)研方式，向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，向群眾拜師，瞪大眼學(xué)習(xí)、開動腦研究、甩開手實踐、邁開步闖蕩，在深化學(xué)習(xí)中不斷提高推動改革發(fā)展、做好群眾工作、處理復(fù)雜矛盾的本領(lǐng)，以學(xué)促知、以知促行、知行合一。
三是一心為民講奉獻，以如蘭之馨、如朗之月的親民感,當好百姓的“貼心人”。認真落實直接聯(lián)系群眾制度，嚴格履行包聯(lián)責任，經(jīng)常到群眾家里走一走、看一看，與群眾座到一塊、打成一片，想在一起、干在一起，全心全意為人民群眾謀利益。
四是一往無前擔使命，以如切如磋、如琢如磨的責任感,當好發(fā)展的“開路人"。堅持人民立場，增進民生福祉，自覺踐行以人民為中心的發(fā)展思想，始終做到立黨為公、執(zhí)政為民。加大保障改善民生力度，對今年確定的民生實事和群眾操心事、煩心事、揪心事，常抓不懈、狠抓落實，以為民謀利、為民盡責的實際成效取信于民。
五是一身正氣樹形象，以如沐春風(fēng)、若臨秋水的時代感,當好作風(fēng)的“正派人"。堅持嚴以修身，保持高尚情操，加強黨性修養(yǎng)，講政德、明大德、守公德、嚴私德，增強政治定力、紀律定力、道德定力、抵腐定力，自覺遠離低級趣味、抵制歪風(fēng)邪氣，清清白白做人、干干凈凈做事、坦坦蕩蕩為官。
織生活會對照材料篇3
一，存在問題
（二）貫徹落實上級黨組織工作部署方面。一是落實工作不夠及時，疲于應(yīng)付辦公室各類臨時性事務(wù)，落實上級黨組織工作部署上動作不夠快，缺乏超前意識，一定程度上存在見子打子、被動應(yīng)付現(xiàn)象。二是落實工作成效不夠明顯，對于上級做出的決策部署一定程度上還存在著重布置、輕落實的問題，在抓工作落實上，還存在以會議落實會議的情況，認真組織討論研究不足，對工作的落實和督促抓得不夠緊，缺乏齊心協(xié)力推動工作落實的韌勁。
（三）定期開展黨的組織生活方面。一是開展組織生活的經(jīng)常性不足，嚴格落實《中國共產(chǎn)黨支部工作條例》和《黨內(nèi)政治生活若干準則》上有差距，對業(yè)務(wù)工作與支部組織生活的統(tǒng)籌安排不足，落實主題黨日，談心談話等制度的經(jīng)常性和連貫性不夠。二是組織生活的質(zhì)量不夠離。在落實三會一課制度，民主評議黨員，批評與自我批評等方面還存在一定的形式主義，組織生活的政治性、思想性、原則性不夠強，通過開展組織生活加強黨員思想溝通情感交流，促進工作的成效不夠明顯。
（四）嚴格黨員日常管理監(jiān)督方面，一是思想重視不夠，在對黨員的教育管理上認識還存在偏差，認為黨員干部政治標準高，政治要求嚴，紀律作風(fēng)好，是一個能夠白我管理，自我約束的群體，把更多精力放在了業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和技能培養(yǎng)上，對黨員的日常監(jiān)督管理有所放松。二是監(jiān)督管理的方式方法單一。在加強和完普黨員的日常監(jiān)督管理上思考探索不足，方法局限，措施單一，系統(tǒng)性不夠，缺乏建立有效的管理制度和約束機制來管人管事；日常工作中，組織支部黨員學(xué)習(xí)相關(guān)文件規(guī)定和警示案例多，與黨員談心談話少，對黨員開展防微杜漸，咬耳扯袖的監(jiān)督提醒不夠。同時，在黨員的教育管理上還有一定的老好人思想，怕得罪人，有多裁花，少挑刺的好人主義思想。
（五）聯(lián)系服務(wù)群眾方面，一是深入基層頻次不足，常常忙于事務(wù)性工作多，工作上沉下去的時間少，浮在面上的時候多，特別是主動帶著問題深入困難多問題多的地方調(diào)研指導(dǎo)少，靜下心來思考少，一些工作知其然，不知其所以然，參謀助手作用發(fā)揮有差距。二星服務(wù)意識不夠強。工作中存在一定的唯上感想，對領(lǐng)導(dǎo)十分關(guān)注的事項落實節(jié)奏快，對一些不易引起領(lǐng)導(dǎo)注意的，細小的工作積報性不夠，主動性不強。
（六）改進工作作風(fēng)方面。一是貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神還有差距，對四風(fēng)問題新變化、新表現(xiàn)研究不多，警惕不夠，反擊不徹底。二是對工作的質(zhì)量和標準要求有差距。少數(shù)同志存在安于現(xiàn)狀、進取意識不強的傾向，工作中不能始終堅持高標準、嚴要求，開拓創(chuàng)新少，墨守成規(guī)多，謀求工作發(fā)展的措施和辦法不多，視野不夠開闊，不敢大膽鉆，大膽管；有的存在依賴思想，習(xí)慣當二傳手，缺少敢試敢干敢為人先的氣魄，工作的實效性有待進一步提亮。
二、原因分析
（二）黨性鍛煉抓得不夠牢。從支部領(lǐng)導(dǎo)班子來看，黨性鍛煉的自覺性不夠。少數(shù)班子成員對全黨正在經(jīng)受四大考驗。防范四大危險的嚴峻形勢認識不足。缺乏應(yīng)有的警醒，對一些消極負面現(xiàn)象抵制不堅決，自我教育、自我提高自我約束的自覺性不夠強。直按導(dǎo)致了黨性鍛煉的不充分。
（四）紀律和規(guī)矩意識不夠強。個別班子成員對執(zhí)行政治紀律和政治規(guī)矩的嚴肅性和重要性認識不足，對上級紀律要求和文件精神的學(xué)習(xí)把握不充分，對個人言行的示范效應(yīng)的認識不到位，把自己等同于一般黨員，缺乏高標準，嚴要求.認為只要自己干凈干事，不違法違紀就能身正不怕影子斜。對執(zhí)行紀律規(guī)定缺乏高度的政治責任感，不能主動投身到嚴肅黨內(nèi)政治生活，凈化黨內(nèi)政治生態(tài)工作中，不能以鐵的紀律加強對支部覺員的教育，管理和監(jiān)督。
三。整改措施
（三）樹牢群眾觀點，增強服務(wù)意識和宗旨意識。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識和群眾利益無小事的理念，把人民群眾滿意不滿意作為行使權(quán)力的根本標準，為黨員干部立好標桿、作好表率。
織生活會對照材料篇4
一、存在的主要問題
(一)守初心方面
一是學(xué)習(xí)深度不夠。雖然在中心組集體學(xué)習(xí)中學(xué)習(xí)了黨的十九大報告、學(xué)習(xí)了新修訂黨章，但是在領(lǐng)會精神實質(zhì)方面還缺乏一以貫之的自覺性，在學(xué)懂、弄通、做實上功夫不夠。在個人自學(xué)中還存在實用主義傾向，往往是上級要求學(xué)什么、開展工作需要什么，就針對性開展學(xué)習(xí)，致使理論學(xué)習(xí)缺乏連續(xù)性、系統(tǒng)性、全面性，沒能與時俱進提升政治理論素養(yǎng)。
二是黨性修養(yǎng)嚴度不夠。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認識不足，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保 持高度一致，但是在思想上放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求，不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。沒有把堅定理想信念的學(xué)習(xí)教育作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)來抓，思想政治工作的實效性體現(xiàn)不明顯，致使在四個自信上不夠堅定。
三是政治認識高度不夠。對新時期黨面臨的四大危險四大考驗認識不深，對一些敏感問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭性，如對社會上一些錯誤的政治言論，沒有從政治的高度充分認識其嚴重危害性，沒有很好運用馬列主義觀點，旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止，存在麻痹思想。
(二)擔使命方面
一是政治鑒別力需要提升。不能深刻認識到宗教信仰與馬列主義的區(qū)別，對黨員的教育有弱項，特別是在新發(fā)展黨員的審核把關(guān)上，對宗教信仰了解重視不夠。
二是紀律執(zhí)行有時不嚴。有時考慮年齡大了，干紀檢工作一輩子了，到這就是最后一站了，不想再多得罪人，在處理違紀干部時就低不就高。
三是理想信念有時迷茫。有船到碼頭車到站思想，認為要退休的人了，共產(chǎn)主義遠大理想要留給后來人了，放松了對人生觀、世界觀、價值觀的改造。
(三)找差距方面
一是責任擔當精神不足。隨著工作閱歷和年齡的增長，考慮個人榮辱進退、考慮人情世故多了，敢于擔當、敢于負責的精神有所下降。勇于負責、 敢于擔當?shù)木癫蛔恪?/p>
三是攻堅克難有畏難情緒。雖然對當前黨風(fēng)廉政建設(shè)和反不廉潔工作發(fā)展態(tài)勢保持關(guān)注，但不自覺地產(chǎn)生了不愿意投入精力去觸及難題和一些敏感領(lǐng)域。精神狀態(tài)上革命意志有所消退，要求有所放松，攻堅克難的銳氣和韌勁有所下降;導(dǎo)致工作中注重工作方法、加強分類指導(dǎo)，既有效貫徹落實，又確保收到效果上主觀能動性發(fā)揮不夠。
(四)抓落實方面
一是開展調(diào)研重形式。調(diào)查研究不夠深入，調(diào)研安排時間比較緊，蹲點少，聽領(lǐng)導(dǎo)干部說的多、和群眾直接交流少。比如在調(diào)研黨風(fēng)廉政建設(shè)和預(yù)防職務(wù)犯罪工作時，一天七八個單位，沒能把情況吃準、摸透、搞準。
二是本位思想未解決。謀劃工作過多關(guān)注自己負責的紀檢工作領(lǐng)域，導(dǎo)致在圍繞建設(shè)項目這個中心服務(wù)大局上做得不夠。
三是缺乏常抓的韌勁。存在工作部署多，檢查落實少的情況，一些工作進行了安排和部署，也明確了具體的責任人，但在具體落實中，對有的工作缺乏督促檢查，忽視了一件事抓出頭、件件事有回聲的抓落實精神，工作落實成效受到了影響，沒有真正按照打鐵還需自身硬的要求來嚴格履行崗位職責。
二、產(chǎn)生問題的原因
(一)嚴格的主觀世界改造有所放松。首先是對政治理論學(xué)習(xí)和思想政治建設(shè)抓的不夠牢，沒有真正把加強黨性修養(yǎng)、嚴肅黨內(nèi)政治生活作為必修課，中心組集體學(xué)習(xí)有時通過會議或者宣讀文件的形式進行學(xué)習(xí)傳達，深入研討的時間較少;學(xué)習(xí)內(nèi)容不實，急用現(xiàn)學(xué)多，對黨的基本理論、立場、觀點研究不深入;思想教育、精神 激勵和靈魂洗禮不夠，沒有嚴格按照合格黨員和五個表率標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界。這些問題是理想信念不堅定、主觀世界發(fā)生偏差的最根本原因。其次，對改革發(fā)展信心不足?？傉J為自己是一名入黨已x年的老黨員，接受黨組織的教育培養(yǎng)多年，黨性觀念、黨性修養(yǎng)應(yīng)該可以了;沒有深刻認識到黨性修養(yǎng)不會隨著年齡閱歷的增長而自然增強，不自覺的逐漸放松了對自身的要求，價值觀產(chǎn)生了變化，黨性修養(yǎng)標準要求有所降低。對中央加快推進西部建設(shè)任務(wù)認識不充分，對高標準要求理解不深、不透，開展戰(zhàn)略性思考不足，缺乏足夠的信心，存在畏難情緒和無奈思想。
(二)嚴格的黨性修養(yǎng)鍛煉有所放松。加強黨性修養(yǎng)和鍛煉，是每一個共產(chǎn)黨員人生的永恒主題。參加工作以來，無論身處哪個崗位，自己總是保持一種積極健康的精神狀態(tài)，實實在在地為黨和人民謀事、干事。但對照楊善洲、谷文昌等先進典型，自己在一些棘手問題和改革創(chuàng)新上依然患得患失、瞻前顧后，在為群眾謀利益的同時，內(nèi)心包含著迎合上級、贏取口碑的私心雜念，沒有深刻認識到下級要對上級負責，而全黨上下都要對群眾負責，說到底還是對為了誰的理解不夠透徹。反思自己，發(fā)現(xiàn)在作風(fēng)方面與黨的要求還有一定差距，沒有深刻地認識到自己手中的權(quán)利是人民賦予的，對黨性修養(yǎng)的錘煉、原則意識的秉持，認識不足、堅持不夠。
(三)嚴格的紀律執(zhí)行有時不到位。人不率則不從，身不先則不信。自身規(guī)矩意識不強，把小節(jié)看成是小事，忘記了溫 水煮青蛙的深刻警示;關(guān)鍵還是沒有時刻牢記自己是一名紀委書記，身份、崗位、職責非常特殊，別人能說的自己不一定能說，別人能做的自己不一定能做。同樣的事情，別人做了可能不會有大事，但紀委書記如果做了，就可能會帶來負面的輻射效應(yīng)，后果非常嚴重。作為紀委書記，更應(yīng)該在嚴格自律方面帶好頭、做好表率，從嚴遵守中央八項規(guī)定和作風(fēng)建設(shè)各項規(guī)定，凡是要求別人做到的，自己首先要做到，凡是要求別人不做的，自己帶頭堅決不做。真正把握好方向、把握好大勢、把握好全局，增強保持政治定力，駕馭政治局面的能力。
三、下階段的努力方向和改進措施
針對自身問題和不足，我將一件一件地梳理，一件一件地改進。具體要抓好以下四個方面：
四是認真履職擔當。深入做好整治和查處損害群眾利益的不正之風(fēng)和不廉潔問題工作，把執(zhí)紀監(jiān)督問責與項目建設(shè)推進中心工作有機 結(jié)合起來，推動全面從嚴治黨向基層延伸。嚴格自律，帶頭堅持從嚴律己，講操守，重品行，嚴格執(zhí)行《廉潔自律準則》、《中共中央政治局貫徹落實中央八項規(guī)定實施細則》精神，做到心有所畏、言有所戒、行有所止，自覺抵制來自社會各方面的誘惑，守住清貧，耐住寂寞，管住小節(jié)，保持清廉的好形象，做到自重、自警、自省、自勵。
一、存在的問題和不足
(一)在政治建設(shè)方面
(二) 在思想建設(shè)方面
xxx黨組班子堅持把學(xué)習(xí)宣傳貫徹新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務(wù)，積極通過中心組理論學(xué)習(xí)會、主題黨日、上黨課、專家授課、例行政治學(xué)習(xí)等方式加強理論學(xué)習(xí)，弘揚正能量、唱響主旋律。但對照理論學(xué)習(xí)，有時感到很迷茫、很彷徨、想放棄。這一段時間看了張富清老人的事跡，才覺得自己政治站位還不高、心胸襟懷還不廣，還需進一步堅定理想信念。
二、查找的主要問題結(jié)合思想和工作實際，重點從以下三個方面查擺問題。
(一)在理論學(xué)習(xí)中缺乏熱情，動力不足、應(yīng)付了事。
在日常政治理論學(xué)習(xí)過程中，我存在學(xué)習(xí)缺乏熱情，動力不足，積極性不強，對學(xué)習(xí)學(xué)習(xí)的重要性缺乏足夠的思想認識，靠抄寫筆記應(yīng)付了事。沒有理論聯(lián)系實際，靠老經(jīng)驗處理新事物，缺少運用理論思維推動改革發(fā)展的眼光，僅僅憑借現(xiàn)有和已有知識積累解決矛盾問題，缺少加強政治理論學(xué)習(xí)的迫切感和緊迫性。
(二)面對工作中干事創(chuàng)業(yè)的困難時，在擔當責任方面存在推諉，回避矛盾和問題。
在工作中暫時遇到解決不了的問題時，不求甚解，不尋求獨立思考和琢磨，經(jīng)常尋找捷徑，看有沒有直接能夠解決問題的靈丹妙藥和經(jīng)驗?zāi)０?，在做實、做深、做細工作上存在差距。?jīng)常愛尋求上級直接給解決方案，滿足于能過得去就行，有時由于一崗多責的情況發(fā)生，愛用推掉的辦法緩解工作的負擔。
對工作責任心弱化，工作進取力不足。對本職專業(yè)工作缺乏深入研究，沒有讀懂和悟透本職專業(yè)理論工作。在考核指標和指標要點的研究把握上，內(nèi)容學(xué)習(xí)僅限于領(lǐng)導(dǎo)傳達，沒有親力親為仔細琢磨。在協(xié)調(diào)部門人員合力處理工作問題、挖掘潛力指標的力度及能力不足。
(三)工作中存在思想固封、原地踏步，帶頭作清正廉潔表率的執(zhí)行力有待加強。
思想不開放，對即將開展的工作缺乏創(chuàng)新新思路和創(chuàng)新方法，沒有創(chuàng)新發(fā)展理念，按照習(xí)慣攝像和往常經(jīng)驗推進工作，創(chuàng)新意識不明顯，工作不踏實。不注重業(yè)務(wù)知識和技能的再學(xué)習(xí)、再培養(yǎng)，缺乏全面統(tǒng)一的規(guī)劃，遇到棘手問題出現(xiàn)時再抓耳撓腮，跟蒸鍋上的螞蟻一樣。對繁瑣、復(fù)雜的工作問題，逃避、不愿意面對困難，缺乏不懈奮斗的精神;由于平時忙于日常事務(wù)，導(dǎo)致學(xué)習(xí)時間不夠，在加強理想信念教育方面，缺乏足夠的重視，面對各種風(fēng)浪和誘惑的抵御意識不強，學(xué)習(xí)的重要性認識還不足，思想上和方法上存在著主觀性、片面性。
三、產(chǎn)生問題的原因分析
(一)理想信念不牢固、宗旨意識有所淡化、黨性修養(yǎng)有待加強。個人在行為上不能高標準嚴格要求自己，缺乏進取精神，缺乏原則立場，事不關(guān)己，高高掛起，好事不點頭，壞事不搖頭;思想意志衰退，思想上和方法上存在著主觀性、片面性和武斷性，不能廣泛聽取職工群眾意見，接受批評的態(tài)度不夠誠懇，不夠謙虛，在工作上存在能過得去就行了，對職工的工作生活也關(guān)心不夠，談心少，主動團結(jié)少。
(二)政治紀律和組織紀律、財經(jīng)紀律的律己意識淡漠。沒有嚴格按民主集中制原則辦事，在工作上偶爾存在個人說了算的嫌疑，缺乏加強嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律、規(guī)范經(jīng)營、財務(wù)規(guī)定處理賬務(wù)的意識。
(三)個人道德修養(yǎng)認識不到位。工作和生活中放松了道德修養(yǎng)的要求，身體力行的動力不足，在工作中缺乏人格魅力，有言行不一的現(xiàn)象，在與職工的溝通中存在放不下架子，沒有很好的融入到職工群眾中，雖知道一些道德標準，但沒有真正內(nèi)化為心靈深處的道德意識，同時在道德防線方面也較薄弱。
四、努力方向和改進措施
(一)努力方向
(二)改進措施
1.我要正視學(xué)習(xí)動力不足問題，一是要明確有良好的精神狀態(tài)，要有擠和鉆的動力，學(xué)習(xí)不能只喊在口上，而要落實在行動上，要下一番苦功夫，唯有如此，才能學(xué)有所獲;二是要有一個積極進取的精神狀態(tài)，要克服心浮氣躁，潛下心來鉆研理論;三是要始終有一種知識恐慌癥、能力危機感，努力學(xué)習(xí)有關(guān)新知識，了解新規(guī)則，掌握新方法，不斷提升工作能力。
2.針對自己在三觀存在的問題，我將在以后的工作中，認真反思，加以改進，時時開展自我批評，認真按照三觀深刻要求，務(wù)實工作，開拓進取，從自身做起，扎實做好每一項工作，提高自己綜合素質(zhì)。
3.養(yǎng)成健康的生活情趣。一是要保持高尚的精神追求，慎重選擇自己的愛好，養(yǎng)成健康向上的生活情趣;二是要為自己的行為設(shè)限，該得到的不一定都要，不該得到?jīng)Q不能伸手去撈，要管住自己的腦，不該想的不要想;三是重視小事、留心小處，時刻檢點自己的個人生活，及時掃除思想上、作風(fēng)上的灰塵。
4.針對管理上的薄弱環(huán)節(jié)，一是落實措施，把握重點工作;二是明確責任，加強協(xié)調(diào)配合;三是強化過程管理，加大溝通指導(dǎo);四是提升整體專業(yè)管理水平和各項指標水平，并積極進行改進提高，提出解決措施和方案并落實到位，逐步解決薄弱環(huán)節(jié)，共同提高工作對標水平。
5.加強對理想和信念的重視程度。一是認真學(xué)習(xí)上級制度、講話精神，提高辨識各種現(xiàn)象的能力，嚴格要求自己，做政治上的明白人;二是深入理解紀委通報的典型案例，接受教育，并反思自己身邊的現(xiàn)象，不斷警醒自己;三是強化自己的程序意識，工作生活中要按程序、按規(guī)矩辦事，筑牢防線。
6.要與班子成員、黨員多溝通，聽取他們的意見。要善于和自己有不同意見，或者說是有誤解的同志多談心，多了解，要嚴于律已、寬以待人，達到增進友誼，促進工作的目的;要不斷改進工作手段和工作方式，提高工作質(zhì)量。
織生活會對照材料篇5
一、比較檢查發(fā)現(xiàn)的問題
會前，團隊緊緊圍繞學(xué)黨史、悟思想、辦實事、開新局和學(xué)史明理、學(xué)史增信、學(xué)史崇德、學(xué)史實踐的目標要求，重點從五個方面進行對比檢查。發(fā)現(xiàn)的主要問題是:
(一)感受兩個確立，樹立正確的黨史觀
首先，缺乏政治領(lǐng)導(dǎo)。團隊成員在加強政治責任和政治責任方面仍存在不足，對兩個建立的認識不夠深刻，在整個工作過程的各個方面都沒有得到很好的實施。
二是創(chuàng)業(yè)熱情不高。團隊成員在不同程度上有滿足現(xiàn)狀、小進步、循序漸進的舊觀念，缺乏敢于突破、敢于嘗試、爭取先進地位的拼搏精神，存在一定程度的問題；隨著年齡的增長，題；隨著年齡的增長，一些同志抬頭看船到碼頭車到站的想法。他們心中有呼吸、休息的想法。他們在工作中精力充沛，精神懈怠。他們的工作精神和精神被削弱了，他們可以滿足于過去，而不是真正努力工作。
第三，敢于承擔責任，意識不強。面對繁重的發(fā)展任務(wù)，個別團隊成員不適應(yīng)新常態(tài)，總是覺得工作不容易做，方法不多，努力不足，規(guī)劃、推進工作，等待觀望思想，發(fā)展不夠，項目挑剔；部分同志工作部署滿足于輪流閱讀，做層層轉(zhuǎn)發(fā)，個人研究、監(jiān)督實施不足，導(dǎo)致部分市委決策實施效果差。
(三)帶頭踐行以人為本的發(fā)展思想
一是群眾立場不堅定。
班子成員在為民服務(wù)、防范化解重大風(fēng)險、切實解決群眾最關(guān)心最現(xiàn)實的利益問題的能力有欠缺，與人民群眾對美好生活的向往有較大差距，在落實我為群眾辦實事實踐活動中成效不同程度存在折扣問題。如，目前群眾反映較為強烈的教育、衛(wèi)生等補短板項目進度偏慢，群眾看病難、城鄉(xiāng)教育資源不均衡等問題突出。
二是群眾意識不強。部分班子成員平時深入基層一線調(diào)查研究不多，有的同志進村入戶還停留在調(diào)研走訪、慰問談心上，幫助基層協(xié)調(diào)解決困難問題的較少;有的同志為民服務(wù)宗旨不牢，下基層調(diào)研還存在走過場等形式主義問題，沒能很好地把基層情況和群眾思想吃準、摸透。
三是群眾感情有所疏遠。部分班子成員服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識不強,與群眾感情不夠深，黨群干群關(guān)系不緊密;還有的同志對推進社會治理、化解矛盾糾紛等群眾工作力度不足，對于一些群眾信訪問題，更多是批示流轉(zhuǎn)，帶頭督促落實、化解的少。
(四)在保持戰(zhàn)略定力，勇于自我革命方面
一是斗爭精神仍顯不足。立足新發(fā)展階段，帶頭擔當作為，帶頭破解突出矛盾和問題的措施辦法不足，一些工作滿足過得去，不求真正過得硬。比如，仍然欠缺有效解決工業(yè)短腿難題、項目要素瓶頸制約的過硬辦法，市域優(yōu)勢還未轉(zhuǎn)化為實際發(fā)展優(yōu)勢。
二是開拓創(chuàng)新能力不足。部分班子成員開拓創(chuàng)新意識不夠，敢為人先、敢闖敢試精神不足，沒有很好處理好顯績與潛績的關(guān)系，未能很好落實黨對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo)，或多或少存在形式主義、官僚主義問題。還有的同志面對發(fā)展存在的不足問題，講困難、講理由的多，敢于變革、創(chuàng)新的少。
三是化解風(fēng)險挑戰(zhàn)能力待提升。班子成員在工作中能夠認真落實六穩(wěn)六保任務(wù)要求，但部分班子系統(tǒng)思維、危機意識還不夠強，補短板、堵漏洞、防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn)的本領(lǐng)有待加強。比如，面對常態(tài)化疫情防控還存在重眼前、輕長遠思維，面對突發(fā)公共衛(wèi)生事件研判、領(lǐng)導(dǎo)決策上能力有待提升，鞏固脫貧攻堅成果和鄉(xiāng)村振興銜接的有效舉措以及助力中小企業(yè)、服務(wù)業(yè)紓難解困的思路辦法都有待加強。
(五)運用黨的成功經(jīng)驗、全面從嚴治黨方面
一是黨內(nèi)生活不夠嚴肅。部分班子成員落實黨內(nèi)組織生活不嚴格，參加支部集體學(xué)習(xí)、黨日活動不夠經(jīng)常，與黨員干部交心談心、溝通思想不夠;班子成員之間批評和自我批評沒有形成常態(tài)，不同程度存在好人主義思想，提醒建議多、直面問題少，聯(lián)系實際開展積極健康的黨內(nèi)思想斗爭不夠，影響了黨內(nèi)政治生活質(zhì)量。
三是廉潔自律抓得不嚴。部分班子成員紀律規(guī)矩要求不嚴，有的認為只要在大事大非問題上能堅守原則就行，因而對自己放松了要求、降低了標準，導(dǎo)致思想和行動上四風(fēng)的病根和頑疾仍未徹底根除;有的同志到基層調(diào)研沒有經(jīng)常性做到輕車簡從，對基層超標準接待沒有及時制止;還有的同志落實中央八項規(guī)定和實施細則精神沒有真正內(nèi)化于心、外化于行，更多停留在強調(diào)上，動真格檢查不多，對一些問題高發(fā)頻發(fā)領(lǐng)域仍存在關(guān)注不夠、把關(guān)不嚴、執(zhí)行不到位等疏漏。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
通過認真查擺，查找出來的問題根源在于思想和認識。為此，市委班子對查擺出來的問題進行了深入的剖析，認為上述問題產(chǎn)生的原因主要有幾個方面：
二是理想信念未能堅守。班子成員大多是從基層一步步成長起來的黨員干部，有的同志自認為理想信念堅定、工作經(jīng)驗豐富、能力較強，從而在黨性鍛煉上產(chǎn)生了懈怠心理，忽視了加強世界觀、人生觀和價值觀改造的自覺性，不知不覺地放松了自我凈化、自我完善、自我升華，致使理想信念出現(xiàn)了松動。
三是政績觀存有偏差。深刻反思班子在精神狀態(tài)方面存在的不想為、不愿為、不敢為問題，主要是在政績觀、權(quán)力觀和利益觀存有偏差，黨員的先進性和領(lǐng)頭雁的意識淡化了，示范帶頭作用發(fā)揮不夠，平時工作中，更多的是想著如何完成上級的指標任務(wù)，滿足于不出事、能交差就行，因而放松了精神追求，導(dǎo)致工作熱情消退，惰性思想抬頭，求穩(wěn)心態(tài)滋長。
四是為民務(wù)實精神減弱。班子成員總體仍缺乏高標準、嚴要求的自覺性，在工作中存在思想保守、創(chuàng)新能力不足問題，攻堅克難、開拓進取的精神有所減退;有的同志還存在經(jīng)驗主義的傾向，為民務(wù)實精神不足，在抓落實上只求過得去、不求過得硬，欠缺抓實抓細、抓常抓長的韌勁，有時還依賴開會、考核、問責等手段，一定程度上助長了搞突擊、報喜不報憂等不良工作方式，形成了不良風(fēng)氣。
五是紀律意識沒有繃緊。對照新時代新常態(tài)下的紀律規(guī)矩要求，個別班子成員紀律規(guī)矩意識缺失，沒有從政治高度、價值觀層面對自身紀律執(zhí)行提出更嚴要求，沒有時刻繃緊拒腐防變這根弦;有的同志落實一崗雙責力度不夠，仍存在老好人舉得高、放的輕現(xiàn)象，對一些不良傾向主動警示、教育、提醒不夠;有的同志認為只要守住廉潔自律的底線就可以了，降低了自律的標準，放松了紀律的要求，面對社會的不良風(fēng)氣，有隨大流、從眾思想。
三、努力方向和主要措施
針對查找出來的問題,市委班子將堅持即知即改、立行立改的原則，真心實意的改、真刀真槍的改，逐項抓好整改落實，以全面從嚴治黨的新成效促進各項工作再上新臺階。
(三)強化宗旨意識，改進工作作風(fēng)。堅持以功成不必在我的精神境界和功成必定有我的責任擔當，敢于直面問題、迎難而上，以釘釘子的精神推動改革開放各項舉措落地落實。堅持改進作風(fēng)，帶頭偉大建黨精神和中國共產(chǎn)黨人的精神譜系以及黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風(fēng)，每月帶著問題深入基層一線開展走訪調(diào)研、現(xiàn)場辦公3次以上，幫助解決實際問題。堅持以造福人民為最大政績，持續(xù)深化我為群眾辦實事實踐教育成果，加快補齊教育、醫(yī)療衛(wèi)生、養(yǎng)老和城鄉(xiāng)民生基礎(chǔ)設(shè)施等領(lǐng)域短板，切實把民生實事辦實辦好。堅持強化社會治理，及時化解各類矛盾糾紛、信訪問題和社會風(fēng)險隱患，持續(xù)抓好社會穩(wěn)定、安全生產(chǎn)、食藥品安全工作，確保全市社會大局和諧穩(wěn)定。
(四)強化擔當精神，推動發(fā)展超越。堅決貫徹落實新發(fā)展理念，全面加強黨對經(jīng)濟工作的領(lǐng)導(dǎo)，圍繞譜寫x篇章、市第x次黨代會確定的重點任務(wù)，繼續(xù)全面深化改革、全面擴大開放，加大推進x建設(shè)。重點是充分發(fā)揮主導(dǎo)產(chǎn)業(yè)優(yōu)勢，實施科級創(chuàng)新驅(qū)動工程，全面推動食品加工、制造業(yè)、不銹鋼等傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的轉(zhuǎn)型升級，加快x、x等項目建設(shè)，大力發(fā)展物流商貿(mào)、電子商務(wù)等新業(yè)態(tài)，積極推進全域旅游發(fā)展，提升現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展水平。帶頭開展一把手招商，聚焦食品精深加工、新能源、新能源汽車等重點領(lǐng)域，著力引進一批強鏈補鏈擴鏈項目。突出生態(tài)環(huán)保，大力實施大氣污染、水污染、土壤污染防治行動，認真做好環(huán)保督察反饋問題整改和回頭看工作.
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織生活會對照材料篇6
一、存在的問題及表現(xiàn)
（二）2020年梳理的主要問題
3.在積極履職盡責，服務(wù)疫情防控和經(jīng)濟社會發(fā)展方面。一是工作求穩(wěn)不求進思想較重，對于上級安排的工作抱有不求有功，但求無過思想，有時工作雖然也考慮到應(yīng)該怎么做比較好，但思想上總有這樣那樣的顧慮，多一事不如少一事，盡快了事，怕得罪人、怕背包袱。二.是黨性修養(yǎng)要求不夠高。對實現(xiàn)共產(chǎn)主義遠大理想的長期性、復(fù)雜性、艱巨性認識不足，放松了持續(xù)改造自身世界觀、人生觀和價值觀的自覺性，雖然在行動上能夠與上級黨組織要求保持高度一致，但是在思想上放松了對保持黨員先進性和純潔性的追求，不能時時刻刻對照黨員標準嚴格要求自己，缺乏為共產(chǎn)主義理想鞠躬盡瘁、死而后已的精神境界，黨性修養(yǎng)與黨的事業(yè)要求、人民群眾期盼存在一定差距。三是政治認識高度不夠。對新時代黨面臨的四大危險四大考驗認識不深，對一些敏感問題，特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認識不夠，缺乏高度的警惕性和斗爭性，沒有很好運用馬列主義觀點，旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止，存在麻痹思想。
二、產(chǎn)生問題的原因分析
（一）學(xué)習(xí)松懈，思想認識不夠到位。隨著工作崗位的不斷變化，約束自己的人少了，直接需要自身去完成的事務(wù)也越來越少了。因此，心浮氣躁、浮于事務(wù)性工作，逐漸養(yǎng)成了當二傳手、當甩手掌柜的習(xí)慣，學(xué)習(xí)的緊迫感有所松懈，學(xué)習(xí)過程中也沒有真正沉下心去，雖能按時學(xué)、經(jīng)常學(xué)，但學(xué)習(xí)不深不透，對一些本該熟知的理論、政策、工作，知而不精。
（二）精神懈怠，嚴格自律不夠到位。我出生在一個農(nóng)民家庭，家里十分困難，上學(xué)時奮發(fā)學(xué)習(xí)，目標是考上大學(xué)，脫離農(nóng)村；工作后，奮力拼搏，總想圖個好的工作環(huán)境。但工作了將近30年后，突然不知道自己追求的是什么，沒有了自己的理想和追求。尤其看到黨內(nèi)和社會上的一些不正之風(fēng)時，對照初心的少了、隨波逐流的多了，艱苦奮斗的意識下降了，對自己的要求也降低了。
（三）宗旨淡化，服務(wù)群眾不夠到位。自己從小在農(nóng)村吃苦長大，對農(nóng)民的疾苦感受很深，也立志要親民、愛民、服務(wù)人民。但走上領(lǐng)導(dǎo)崗位后，逐漸脫離了群眾，干工作更多的是迎合上級領(lǐng)導(dǎo)的意圖，對上級要求看的越來越重，對群眾困難卻未全力解.決，忘了自己也是從農(nóng)民過來的，忘了自己當初辦事的艱難。說到底是為民服務(wù)的宗旨淡化，是政績觀出了問題，沒有真正把群眾看作衣食父母，沒有把他們當做服務(wù)對象，對群眾感情有所淡化，產(chǎn)生了距離。
（四）消退，擔當進取不夠到位。我先后從鄉(xiāng)鎮(zhèn)科員一步一步走過來，但隨著崗位的變化、時間的推移，不知不覺滋長了自我滿足的情緒，入黨之初和提拔伊始的決心和信心淡化，奮斗的隨之消退。這些都說明自己黨性鍛煉松懈了，黨性修養(yǎng)放松了，沒有很好地在黨組織的熔爐里鍛煉提高自己，也沒有很好的為廣大黨員干部作出表率。
三、整改措施
針對查擺出的新問題，我將逐一列出清單、建立臺賬、認真整改，努力做一名合格的黨員、稱職的公仆、廉潔的干部。
（一）學(xué)習(xí)上再深入，解決好理想信念弱化的問題。-是學(xué)好政治理論。積極推動理論學(xué)習(xí)規(guī)范化、持續(xù)化，認真學(xué)習(xí)十九大和十九屆歷次全會精神暨新時代中國特色社會主義思想，堅決做到向中央基準看齊，向省、市、縣委看齊。二是學(xué)精業(yè)務(wù)知識。加強對深化改革、促進發(fā)展等業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)與研究，提高政策理論水平，增強推動工作能力，不斷用新的知識開啟思維、改進方法、指導(dǎo)工作，努力解決好理想信念問題、解決好工作能力問題。
（三）宗旨上再強化，解決好擔當作為不強的問題。-是增強大局觀念。牢記初心、不忘使命，堅持在實干中破解難題、在作為中服務(wù)群眾，堅決拋棄管好自己一畝地、不耕別人半分田的錯誤認識，努力把自己擺在全局的高度，主動謀劃工作、主動承擔任務(wù)，做好組織的參謀員、戰(zhàn)斗員。二是強化服務(wù)意識。堅持深入基層與干部群眾打成一片，爭取做一個基層通、民情通，努力為群眾多辦一些修路、架橋、發(fā)展產(chǎn)業(yè)等實事，贏得干部群眾的信任、理解和支持。
