我們?cè)趯懽圆閳?bào)告的時(shí)候都是需要將自己的成績(jī)和不足做到很好體現(xiàn)的，正因?yàn)闀r(shí)代的發(fā)展，小伙伴們逐漸意識(shí)到自查報(bào)告的必要性，范文社小編今天就為您帶來了領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告6篇，相信一定會(huì)對(duì)你有所幫助。
領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告篇1
本人在科長試用期間，在領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和關(guān)愛下，始終堅(jiān)持海關(guān)工作方針，求真務(wù)實(shí)，勤勤懇懇，扎實(shí)工作。一年來，以“甘于奉獻(xiàn)，廉潔自律，擔(dān)得起服務(wù)重任”的科室建設(shè)目標(biāo)，加強(qiáng)科室隊(duì)伍建設(shè)，努力提高服務(wù)意識(shí)，嚴(yán)格管理。在xx等各項(xiàng)工作中，盡職盡責(zé)地履行自己的職責(zé)，富有成效地做好本職工作。主要有:
一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論素養(yǎng)
加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，提高理論水平和解決實(shí)際問題的能力，在改造客觀世界的同時(shí)改造主觀世界，是新時(shí)期對(duì)基層領(lǐng)導(dǎo)干部的基本要求。一年來，我始終把提高自身政治素質(zhì)放在首位，堅(jiān)持理論聯(lián)系實(shí)際，把學(xué)習(xí)理論與提高觀察分析問題的能力結(jié)合起來，注重從政治上、全局上觀察、分析和處理問題；與工作實(shí)際結(jié)合起來，創(chuàng)造性地開展工作與改造世界觀、人生觀、價(jià)值觀結(jié)合起來，增強(qiáng)拒腐防變能力。
通過近年來的親身體會(huì)和所見，更加深刻體會(huì)到關(guān)黨組的“以人為本”的.發(fā)展理念，感受到我關(guān)“人人想干事、人人能成事、人人能干事”的良好氛圍。所以，我個(gè)人近幾年來的成長，離不開領(lǐng)導(dǎo)、同志們的培養(yǎng)、鼓勵(lì)和幫助，但更離不??
xx為我們個(gè)人的發(fā)展創(chuàng)造了良好的條件和充分發(fā)展的機(jī)會(huì)。
二、不斷學(xué)習(xí)和求教，時(shí)刻注意自我約束
xx工作是一個(gè)特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識(shí)和提高素質(zhì)。隨著xx，xx工作進(jìn)入新的發(fā)展階段，為從事這項(xiàng)工作的人員的素質(zhì)提出了更高的要求。
為達(dá)到這一要求，在日常工作中注重學(xué)習(xí)提高，充分利用時(shí)間學(xué)習(xí)統(tǒng)計(jì)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、計(jì)算機(jī)知識(shí)和管理知識(shí)，提高個(gè)人素質(zhì)、工作能力和管理水平。學(xué)中干，干中學(xué)，不斷更新知識(shí)結(jié)構(gòu)，拓寬知識(shí)層面，提高理論層次，增強(qiáng)自身領(lǐng)導(dǎo)的才能。
此外，在xx工作，與其他處室、兄弟海關(guān)及外界的其他政府機(jī)關(guān)和企業(yè)等聯(lián)系非常廣泛，我始終注意言行舉止約束自己。對(duì)上級(jí)機(jī)關(guān)和各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)，做到謙虛謹(jǐn)慎，尊重服從；對(duì)基層對(duì)同事，做到嚴(yán)于律己，寬以待人；對(duì)社會(huì)對(duì)外界，做到坦蕩處事，自重自愛，自己的一言一行，維護(hù)xx的整體形象。
三、盡職盡責(zé)，努力作好本職工作
為順利開展xx工作，為領(lǐng)導(dǎo)決策和內(nèi)部管理提供科學(xué)的決策依據(jù)，本人與其他同志一道，在領(lǐng)導(dǎo)的支持鼓勵(lì)下，認(rèn)真思考，在實(shí)踐中學(xué)習(xí)和摸索，遵循“領(lǐng)導(dǎo)想知道的”和“想讓領(lǐng)導(dǎo)知道的”的撰寫思路、采用“營銷觀念”的工作方法完成。
總結(jié)科長試用期間個(gè)人的學(xué)習(xí)、思想、工作、廉政情況，我深感在一些方面還需要繼續(xù)努力，仍然存在自身素質(zhì)有待于進(jìn)一步提高，工作統(tǒng)籌性和前瞻性需要加強(qiáng)，工作創(chuàng)造性不夠等問題。
在今后的工作中需不斷學(xué)習(xí)，不斷總結(jié)，也需要各位領(lǐng)導(dǎo)和同事們?cè)诮窈蠊ぷ髦薪o予我更多的指導(dǎo)和幫助。在今后的工作中我決心拿出更高的工作熱情，更大的工作干勁，更新的開拓精神，爭(zhēng)取在工作中取得新的成績(jī)，使自己的領(lǐng)導(dǎo)水平和自身素質(zhì)得到新的提高。
領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告篇2
一、存在的缺點(diǎn)和不足
（一）理論學(xué)習(xí)不夠深入。
平時(shí)由于事務(wù)性的工作較多，對(duì)黨的理論的學(xué)習(xí)不全面，不系統(tǒng)，不經(jīng)常，有時(shí)即使學(xué)一點(diǎn)，也是走馬觀花，淺償輒止，缺乏刻苦鉆研精神，沒有深入挖掘理論內(nèi)涵，把握精神實(shí)質(zhì)，思想上缺乏緊迫感，其次理論和實(shí)際聯(lián)系的不夠緊密，就理論學(xué)理論，很少想過把學(xué)到的理論更好去指導(dǎo)分管的工作，工作中存在理論脫離實(shí)際的現(xiàn)象。
（二）與班子其他同志的協(xié)作配合抓好非分管工作的力度還需進(jìn)一步加強(qiáng)
在工作安排上，堅(jiān)持以大局為重，從團(tuán)結(jié)的角度出發(fā)，相互尊重，互相配合，主動(dòng)為黨委分憂，較好地屬守了自己的工作準(zhǔn)則，這就是到位不越位，幫忙不幫亂，當(dāng)然，對(duì)有些份外的工作，有時(shí)也不免會(huì)生一些顧慮，細(xì)想起來這也是一種缺乏全局意識(shí)的表現(xiàn)。
（三）工作缺乏創(chuàng)新意識(shí)
滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏鉆研精神，對(duì)新形勢(shì)下工作的新情況、新問題研究不夠，在分管工作上多數(shù)時(shí)候能夠動(dòng)腦筋想辦法，既完成了工作任務(wù)，也不失有一些創(chuàng)新的舉措，但是，如果要按照科學(xué)發(fā)展觀的要求，不論是在站位上，思想上，具體措施上都存在一些與新時(shí)期新要求不相適應(yīng)的問題，沒有很好地從實(shí)際出發(fā)，使自己在某些方面的能力、水平不適應(yīng)形勢(shì)發(fā)展的要求
二、存在問題的重要原因
一是對(duì)理論學(xué)習(xí)的重要性認(rèn)識(shí)不足。首先是認(rèn)為工作忙起來沒時(shí)間學(xué)，把學(xué)習(xí)擺在了次要位置，其次是認(rèn)為可有可無不想學(xué)，總感到工作和學(xué)習(xí)關(guān)系不大，學(xué)不學(xué)一個(gè)樣，造成了政治嗅覺上的遲鈍。
二是進(jìn)取精神不強(qiáng)，滿足于維持現(xiàn)狀，隨著工作閱歷的增加和年齡的增長，過去那種激情和熱情在不經(jīng)意間己消磨了很多，主要體現(xiàn)在工作標(biāo)準(zhǔn)低，爭(zhēng)創(chuàng)意識(shí)不強(qiáng)，主動(dòng)想事干事越來越少，被動(dòng)接受的越來越多，節(jié)奏放緩，追求變少。
三、今后努力的方向
經(jīng)過分析，找到了問題，查明的原因，在今后的工作中，我下決心從以下幾方面做起，切實(shí)改變作風(fēng)，加強(qiáng)自身建設(shè)：
（二）樹立開拓創(chuàng)新思想，養(yǎng)成勤于思考的習(xí)慣，增強(qiáng)工作主動(dòng)性，對(duì)分管的工作敢想敢干，實(shí)踐就象一葉方舟，在波濤洶涌的大海上航行，盡管征途充滿險(xiǎn)阻，充滿批評(píng)，但它必竟有到達(dá)彼岸的希望，如果畏著畏尾，躊躊不前，只會(huì)望洋興嘆，不能負(fù)重前行，那就只能坐失良機(jī)，所以工作中要積極研究新情況，解決新問題，闖出新路子，創(chuàng)造性地開展工作。
（三）要實(shí)事求是，與時(shí)俱進(jìn)。在學(xué)好理論的同時(shí)，努力學(xué)習(xí)社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)和現(xiàn)代科技及管理知識(shí)，增強(qiáng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)意識(shí)。學(xué)會(huì)用新思維、新觀念去發(fā)現(xiàn)問題，分析、研究和解決問題。
（四）要牢固樹立群眾觀點(diǎn)，不斷強(qiáng)化為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)。要按照立黨為公，執(zhí)政為民，全心全意為人民服務(wù)的要求。經(jīng)常深入基層，摸實(shí)情，聽實(shí)言，辦實(shí)事，解決實(shí)際問題。
（五）要改進(jìn)工作作風(fēng)，求真務(wù)實(shí)，狠抓落實(shí)。要認(rèn)真做好調(diào)查研究工作，按著全鎮(zhèn)發(fā)展的工作思路和目標(biāo)，使分管的工作和目標(biāo)得以圓滿完成。
總之，存在的不足可能不僅僅是自己總結(jié)的這幾分鐘，還有許多沒有察覺的缺點(diǎn)，需要在今后的工作和學(xué)習(xí)中，在與同志們的進(jìn)一步交流中發(fā)現(xiàn)和改進(jìn)，請(qǐng)?jiān)谧母魑活I(lǐng)導(dǎo)給予指正。今后，自己愿和黨委班子成員一起，團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，開拓創(chuàng)新，以更加飽滿的熱情，投入到工作中去。
領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告篇3
根據(jù)縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)管理監(jiān)督工作的通知》(x中委〔20xx〕49號(hào))的文件精神，為全面開展全鄉(xiāng)科級(jí)干部個(gè)人持有護(hù)照、往來港澳通行x以及大陸居民往來xx通行清查工作，鄉(xiāng)委高度重視，制定專人負(fù)責(zé)，全面清理，現(xiàn)將具體情況匯報(bào)如下：
一、基本情況
上安鄉(xiāng)科級(jí)干部中，現(xiàn)在職的鄉(xiāng)科級(jí)干部共11名，其中鄉(xiāng)科級(jí)正職干部3名(含1名主任科員)，鄉(xiāng)科級(jí)副職干部8名(含1名紀(jì)委專職副書記、監(jiān)察室主任)；已退休科級(jí)干部4名，其中科級(jí)正職退休干部2名，科級(jí)副職退休干部2名；無離休科級(jí)干部。
二、開展情況
為提高我鄉(xiāng)科級(jí)干部對(duì)出國(境)管理監(jiān)督工作的認(rèn)識(shí)，鄉(xiāng)委、鄉(xiāng)x高度重視，召開領(lǐng)導(dǎo)班子擴(kuò)大會(huì)議，組織在職科級(jí)干部傳達(dá)縣委《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)管理監(jiān)督工作的通知》(x中委〔20xx〕49號(hào))文件精神，認(rèn)真學(xué)習(xí)《瓊中黎族苗族自治縣領(lǐng)導(dǎo)干部出國(境)審批管理暫行辦法》(x中發(fā)〔20xx〕22號(hào))文件，使全體科級(jí)干部明確和掌握出國(境)的申請(qǐng)事項(xiàng)和審批程序，進(jìn)一步規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部的`出國(境)行為。
經(jīng)過全面深入調(diào)查了解，全鄉(xiāng)現(xiàn)任職和已退休的15名科級(jí)干部均沒有持有個(gè)人護(hù)照、往來港澳通行x、大陸居民往來x通行x等出國(境)x件。
三、存在問題
退休科級(jí)干部的流動(dòng)x較大，個(gè)人信息管理難度大，信息變更時(shí)更新不及時(shí)，掌握不準(zhǔn)確。
四、下一步計(jì)劃
鄉(xiāng)委、鄉(xiāng)x要以深入開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)為契機(jī)，提高認(rèn)識(shí)，切實(shí)做好我鄉(xiāng)科級(jí)干部出國(境)x件的信息實(shí)時(shí)采集登記工作，并及時(shí)報(bào)送至相關(guān)部門備案，實(shí)行動(dòng)態(tài)跟蹤管理，確?？萍?jí)干部個(gè)人出國(境)信息的完整性和真實(shí)行性。
領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告篇4
按照縣紀(jì)委關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》的要求，本人認(rèn)真自學(xué)有關(guān)學(xué)習(xí)內(nèi)容。通過學(xué)習(xí),更深入地認(rèn)識(shí)到了新形勢(shì)下貫徹執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》的重要性，深入查找自身存在的問題和不足?，F(xiàn)將自查自糾情況報(bào)告如下：
一、自查結(jié)果
通過檢查出現(xiàn)了“六個(gè)沒有”和“四個(gè)不存在”，即：沒有利用工作之便吃、拿、卡、要，沒有收取禮品、禮金、各種有價(jià)證券，或以權(quán)謀私搞交易。沒有在接待來訪或電話咨詢中出現(xiàn)冷漠、生硬、蠻橫、推諉等態(tài)度。
沒有在公務(wù)活動(dòng)中，有越權(quán)、瀆職、徇私舞弊，或出現(xiàn)有違辦事公平、公正、公開要求的行為。沒有個(gè)人或經(jīng)他人名義經(jīng)商辦、從事第二職業(yè)，或利用職權(quán)為親友經(jīng)商提供任何方便條件。沒有在工作時(shí)間無正當(dāng)理由脫崗或在崗辦私事擅離職守行為。
不存在辦事拖拉、推諉扯皮、敷衍塞則、無辜超過辦事時(shí)限等不負(fù)責(zé)任行為；不存在酒后執(zhí)行公務(wù)的行為。不存在工作時(shí)間干與工作無關(guān)的事的行為。不存在參與有悖社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德及各種賭博行為。
二、自身的不足及其產(chǎn)生的原因
一是學(xué)習(xí)不夠，導(dǎo)致政治理論水平不高，經(jīng)驗(yàn)不足，分析問題與解決問題的能力不夠；二是工作的預(yù)見性、前瞻性、創(chuàng)新性不夠，工作成效不夠突出；三是放松了對(duì)自己的要求，
降低了搞好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的主動(dòng)性；四是存在老好人現(xiàn)象，不愿對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)方面?zhèn)€人存在的問題提出意見和建議。
分析其產(chǎn)生的原因。上述在思想、工作、作風(fēng)上暴露的一些問題，雖然有一定的客觀因素，根本上有自身的主觀世界改造不夠，認(rèn)識(shí)不深，主要表現(xiàn)在：重事務(wù)，輕學(xué)習(xí)。認(rèn)為自己身處基層主要是抓好工作落實(shí)，不要求有多高的理論水平，缺乏學(xué)習(xí)的壓力感和緊迫感。從客觀上總是強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重，沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系；重指導(dǎo)，輕實(shí)踐。
自身存在的作風(fēng)不夠扎實(shí)、工作不夠深入等問題；重安排，輕要求。在工作安排上，強(qiáng)調(diào)每項(xiàng)工作都要有新的'提高、新的發(fā)展。但在具體落實(shí)上，沒有用一流的標(biāo)準(zhǔn)去要求、去衡量自己的工作。
三、整改措施及努力方向
一要進(jìn)一步加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，牢固樹立宗旨意識(shí)。認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》，通過加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，夯實(shí)自身的思想政治基礎(chǔ)，加強(qiáng)自身的黨性修養(yǎng)，時(shí)刻牢記黨的宗旨和艱苦奮斗的優(yōu)良傳統(tǒng)，時(shí)刻不忘黨賦予自己的使命，時(shí)刻把人民群眾的利益放在第一位，權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀，全心全意為人民群眾謀利益。
二是要進(jìn)一步自覺接受群眾監(jiān)督，保持艱苦奮斗本色。按照“《廉政準(zhǔn)則》中“8個(gè)嚴(yán)禁”、“52個(gè)不準(zhǔn)”的要求，做到頭腦清醒，政治堅(jiān)定，做到清正廉潔，自重，自省，自警，自勵(lì)，以身作則，嚴(yán)格按照規(guī)定和制度辦事。
三要進(jìn)一步增強(qiáng)法紀(jì)意識(shí)，做遵紀(jì)守法的模范。作為一名領(lǐng)導(dǎo)，要珍惜黨和人民的培養(yǎng)、信任，珍惜為黨工作、為人民服務(wù)的機(jī)會(huì)，不論在八小時(shí)之內(nèi)，還是八小時(shí)之外，不論在工作圈，還是生活圈、社交圈，都要自覺遵守黨的紀(jì)律和國家的法律法規(guī)，認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項(xiàng)制度，以《廉政準(zhǔn)則》為鏡子，時(shí)刻對(duì)照、檢點(diǎn)自己的工作行為，自覺做到條件變了艱苦奮斗的作風(fēng)不丟，時(shí)代變了甘于奉獻(xiàn)的傳統(tǒng)不變，成為遵紀(jì)守法的模范。
在勤政廉政方面，本人雖然取得了一些成績(jī)，但對(duì)照黨和廣大人民群眾的期望，還有一定的差距，存在一些問題：因此，在今后的工作中，我一定會(huì)嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，強(qiáng)化廉政自律工作，努力克服自身存在的問題和不足，以《廉政準(zhǔn)則》要求為準(zhǔn)繩，更加廉潔從政、克己奉公，勤政為民，更加堅(jiān)定地與各種腐敗現(xiàn)象作堅(jiān)決斗爭(zhēng)，始終保持共產(chǎn)黨人的蓬勃朝氣、昂揚(yáng)銳氣，為經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定貢獻(xiàn)自己的力量。
領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告篇5
xx市將按照政策要求，通過嚴(yán)格出境管理、嚴(yán)格審批程序、強(qiáng)化紀(jì)律約束等措施，進(jìn)一步強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作。
在領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作中，西寧市將本著對(duì)在職領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)，離退休干部適當(dāng)從寬；黨政領(lǐng)導(dǎo)干部從嚴(yán)，其他干部適當(dāng)從寬的原則。在職的縣級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部，各部門、各行業(yè)涉及國家安全及國有資產(chǎn)安全、行業(yè)機(jī)密的公職人員因私事申請(qǐng)出國（境）的一般不予批準(zhǔn)。有特殊情況，確需申請(qǐng)因私出國（境）的。將按照干部管理權(quán)限辦理審批手續(xù)，期限按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
需出國（境）的，由申請(qǐng)人向所在地區(qū)（單位）黨組織提出書面申請(qǐng)，說明因私出國（境）的事由、外出時(shí)間、在外停留時(shí)間、地點(diǎn)及費(fèi)用來源等情況，并簽字。同時(shí)，附國（境）外邀請(qǐng)函。申請(qǐng)人所在地區(qū)（單位）黨組織初審，并由單位黨組織出具審查報(bào)告，填寫《領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）審批表》，按規(guī)定程序?qū)徟?。其中，廳級(jí)干部及區(qū)縣黨政主要負(fù)責(zé)人報(bào)省委組織部審核，由省委審批；其他縣級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)市委審批；縣級(jí)非領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)干部報(bào)市委組織部審批；科級(jí)以下干部按照干部管理權(quán)限報(bào)組織（人事）部門審批。
在此次強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作中，西寧市規(guī)定，因私出國（境）人員按照干部管理權(quán)限履行請(qǐng)假手續(xù)。入境后應(yīng)在兩個(gè)工作日內(nèi)按程序銷假，7個(gè)工作日內(nèi)向紀(jì)委、組織（人事）部門報(bào)告出國（境）的有關(guān)情況。入境后15日內(nèi)，副縣級(jí)以上干部的因私出國（境）證件交西寧市委組織部保管，區(qū)縣科級(jí)干部的因私出國（境）證件交區(qū)縣委組織部保管，西寧市直機(jī)關(guān)科級(jí)干部的因私出國（境）證件交本單位人事部門保管。
與此同時(shí)，xx市將按照國家、我省有關(guān)要求，組織開展領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）證件清理自查工作，對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）證件名冊(cè)逐一核實(shí)。對(duì)曾持有因私出國（境）證件，后又被有關(guān)單位收回的，由個(gè)人出具相關(guān)情況說明。通過對(duì)出國（境）證件的嚴(yán)格管控，確保西寧市領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）證件個(gè)人零持有。
領(lǐng)導(dǎo)干部出國境管理自查報(bào)告篇6
根據(jù)中組部近期下發(fā)的關(guān)于加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）監(jiān)督管理工作的相關(guān)文件要求和《中共xx省委組織部關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理監(jiān)督工作的通知》文件要求，為進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）監(jiān)督管理工作，白沙縣在全縣范圍內(nèi)開展了領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）證件自查清理和收繳工作。
xx縣嚴(yán)格執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理工作的有關(guān)規(guī)定，下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）管理監(jiān)督工作的`通知》，明確規(guī)定了領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）審查和審批權(quán)限、程序和要求，辦理出國（境）證件的申請(qǐng)、審批、領(lǐng)用、登記及保管事項(xiàng)，進(jìn)一步完善了領(lǐng)導(dǎo)干部出國（境）情況報(bào)告、證件管理、監(jiān)督檢查等工作程序和制度。要求各單位填寫報(bào)送《白沙縣領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）證件清理情況統(tǒng)計(jì)表》，進(jìn)行摸底調(diào)查和收繳，并要求沒有私自持有因私出國（境）證件的單位也要實(shí)行“零報(bào)告”制度。
按照個(gè)人及部門自查、清理上繳、核查催繳三個(gè)步驟，采取單位自查統(tǒng)計(jì)與調(diào)取縣公安局出入境管理部門相關(guān)信息相結(jié)合、自我申報(bào)與全面摸底相結(jié)合，在全縣范圍內(nèi)對(duì)科級(jí)以上領(lǐng)導(dǎo)干部（包括省管干部，離退休干部）個(gè)人私自持有出國（境）證件開展一次全面檢查和清理收繳。通過認(rèn)真細(xì)致的清理工作，截止7月7日，共清理收繳因私出國（境）證件56本。切實(shí)加強(qiáng)了領(lǐng)導(dǎo)干部因私出國（境）管理工作，防止因私出國（境）違規(guī)行為發(fā)生，取得了良好的效果。
