為了進一步提升個人的語言表達，我們需要認真寫好自查報告，對于自查報告的書寫，我們要注意文字是簡練的，下面是范文社小編為您分享的六查六看個人自查報告7篇，感謝您的參閱。
六查六看個人自查報告篇1
本人按照要求認真學(xué)習(xí)了保持黨的純潔性有關(guān)文件精神。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個人對開展“保持黨的純潔性活動”有了更深刻的理解，對自身存在的問題也有了進一步的認識?，F(xiàn)在對照工作實際，作如下自查:
一、存在的主要問題
1、片面地自我滿足，自認為工作好、表現(xiàn)好，既無“滿、慢、軟”，又無“庸、懶、散”，更無“假、浮、蠻、私、奢、貪”，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有缺點，但問題不大，都是小毛病，對純潔性的責(zé)任感、危機感認識片面，反映出我對這項活動認識存有偏差，態(tài)度不夠端正。
2、開拓創(chuàng)新的精神不強。雖然，過去在自己的本職工作中做得也不錯，但為大局的工作做得較少，未有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。認為自己工作基礎(chǔ)差，理論知識弱，工作難度大，以致曾出現(xiàn)畏難情緒，沒有針對實際情況，主動地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上還沒有大的起色。
3、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。表現(xiàn)在:對待工作有時不夠主動、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實、做深、做細。不注重業(yè)務(wù)知識的全面性，等到問題的出現(xiàn)再想辦法解決。有時由于工作的重復(fù)性，圖個省事，照搬照抄，只要按時完成工作就算了事了。在工作中遇到繁瑣、復(fù)雜的事情，有時會采取逃避的方法，認為“船到橋頭自然直”，不是自己力求尋找對策，而是等待辦法自己出現(xiàn)，缺乏一種刻苦鉆研的精神。
二、存在問題的主要原因
上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時間，自已結(jié)合理論學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也多次進行認真反思，深刻剖析產(chǎn)生這些問題的根源與危害，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個方面:
1、政治學(xué)習(xí)不夠，理論功底淺薄，平時只滿足于讀書、看報，參加村支部集中組織的學(xué)習(xí)多，自學(xué)少，學(xué)馬克思主義理論就更少，對馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想缺乏系統(tǒng)的學(xué)習(xí)，鉆研不夠，聯(lián)系實際不夠，使自己對理論知識的理解與實際脫鉤，沒有發(fā)揮理論的指導(dǎo)作用，只是為了學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)，使學(xué)習(xí)變得形式化、教條化，因而不能準確把握形勢。
2、工作業(yè)務(wù)水平不高，不夠鉆研，沒有深刻意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用，業(yè)務(wù)水平要有提高，必需要對業(yè)務(wù)鉆研，而自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認為領(lǐng)導(dǎo)會有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計劃，故在開展工作中有時比較盲目，缺乏一定自信。
3、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，工作作風(fēng)還不夠扎實，對問題不作深層次的分析，思考不深刻，有時把工作作為負擔(dān)，未注意到工作方法的完善會給自己的工作帶來動力。
三、今后的整改措施
1、加強政治理論學(xué)習(xí)，不斷提高自身的政治素質(zhì)。今后我要認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”的重要思想、科學(xué)發(fā)展觀等科學(xué)理論，精讀有關(guān)重點文章，及時學(xué)習(xí)領(lǐng)會黨的文件精神，用鄧小平理論武裝自己的頭腦，提高自己的政治理論修養(yǎng)，堅定自己的政治信念。
2、要積極開拓進取，努力提高綜合素質(zhì)。要不斷加強學(xué)習(xí)，加強鍛煉，努力提高自己業(yè)務(wù)知識水平，加強自己工作能力，把工作提高到一個新的水平。一定要提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實基礎(chǔ)，靈活運用合理的方法和措施。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多想多問，多向周圍的同志學(xué)習(xí)。
3、增強為人民服務(wù)的宗旨意識，加強理論和業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí)，不斷用新知識新文化充實自己的頭腦，努力改造自己的世界觀、人生觀、價值觀，認真加強共產(chǎn)主義道德修養(yǎng)，站在講政治、講正氣的高度要求自己，敢于開展批評和自我批評。
4、以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛崗敬業(yè)的事業(yè)心，腳踏實地、勤勤懇懇的扎實工作，在工作中多動腦子想辦法，法堅持原則。發(fā)揚勇于開拓創(chuàng)新、敢于勝利的優(yōu)良傳統(tǒng)作風(fēng)，多和同事交朋友，努力開拓工作新局面。
六查六看個人自查報告篇2
“效能風(fēng)暴行動”開展以來，xx市局明確提出，要把開展“效能風(fēng)暴行動”與推動當(dāng)前重點工作結(jié)合起來。近期，xx市局從全面加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)入手，不斷提升業(yè)務(wù)能力，以作風(fēng)建設(shè)促工作效率，通過“六查六看”活動，不斷轉(zhuǎn)變機關(guān)作風(fēng)，努力提高統(tǒng)計服務(wù)水平。
二查執(zhí)行情況，看是否存在有令不行。局長辦公會上明確規(guī)定，局里要堅持每周召開一次工作例會，根據(jù)工作進程匯報上周工作情況，部署下周工作，堅決杜絕工作中有令不行的現(xiàn)象發(fā)生。
三查工作作風(fēng)，看是否存在作風(fēng)渙散、紀律松馳的問題;看機關(guān)工作人員精神狀態(tài)和工作秩序，是否存在安于現(xiàn)狀、不思進取等問題;是否存在上班遲到早退、脫崗串崗等問題。
四查工作效率，看是否存在人浮于事、辦事拖拉的問題，局里安排的每項工作任務(wù)，要求有實施方案、有安排計劃、有具體責(zé)任人、有落實回音。
五查大局觀念，看是否存在小圈子利益至上、本位主義嚴重的'問題。做到科室與科室之間分工不分家，全局統(tǒng)一部署，相互協(xié)作、相互補臺的工作氛圍。
六查服務(wù)意識，看是否存在服務(wù)意識不強，服務(wù)不到位的問題。統(tǒng)計資料的搜集、整理和發(fā)布是否存在服務(wù)決策、服務(wù)群眾、服務(wù)發(fā)展的意識淡薄，層面不全等問題。
通過“六查六看”，使全局干部職工牢固樹立工作不到位不放過，措施不落實不放過，責(zé)任不明確不放過，服務(wù)不全面不放過的工作習(xí)慣，形成人人講效能、處處創(chuàng)效能，事事高效能的濃厚氛圍，使統(tǒng)計工作服務(wù)大局、服務(wù)社會、服務(wù)發(fā)展的水平不斷提升，為推動武威統(tǒng)計工作跨越式發(fā)展?fàn)I造良好的工作氛圍。
六查六看個人自查報告篇3
一、自我簡介
負責(zé)協(xié)助支書主任做好兩委工作，負責(zé)支部宣傳工作，做好財務(wù)報賬、文書檔案、遠程教育、計劃總結(jié)、統(tǒng)計報表、團支部工作，會議檢查等工作，做好建設(shè)“五個一流辦公室”的具體工作，聯(lián)系北莊村。
二、目前存在的問題
1.放松了理論學(xué)習(xí)，特別是對馬列主義，毛澤東思想，鄧小平理論、“三個代表”重要思想學(xué)習(xí)不夠，所以政治理論水平不高，總覺得自己是一名普通黨員干部，有些問題與自己關(guān)系不大，我們又沒有決策權(quán)。
2.放松了自己世界觀的改造，對自己要求不嚴，個人享樂主義有些滋生，工作有得過且過現(xiàn)象。
3.對新形勢下村集體組織會計工作進取心不強，滿足于維持現(xiàn)狀，缺乏對本職工作的鉆研精神，只求過的去，不求過的硬。
4.在思想作風(fēng)，工作作風(fēng)，組織紀律方面，也放松了對自己的嚴格要求，尤其是在工作作風(fēng)方面，在遵守紀律方面做得不夠，原因是責(zé)任心不強。
三、下一步整改措施
1.加強理論學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”重要思想，堅定共產(chǎn)主義信念，增強責(zé)任意識和政治敏銳性，自覺接受黨組織和黨員群眾的監(jiān)督，同時努力學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識，搞好本職工作。
2.增強宗旨意識，樹立全心全意為人民服務(wù)的思想，做好紀檢監(jiān)察等各項工作，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)宣傳力度，努力完成上級完成的各項任務(wù)。
3.養(yǎng)成良好工作作風(fēng)，在今后的工作中，增強責(zé)任意識，自覺遵守紀律，加強自律，組織黨支部開展好黨內(nèi)各項活動。改進自己的工作作風(fēng)和工作方式，使機關(guān)一支部工作再上臺階。
4.對照黨章黨員的標(biāo)準嚴格要求自己，樹立科學(xué)的世界觀、人生觀、價值觀，努力提高自身修養(yǎng)，為段的發(fā)展穩(wěn)定做出新貢獻。
六查六看個人自查報告篇4
通過本次作風(fēng)建設(shè)“六查六看”活動的開展，結(jié)合自己工作，我對自身存在的問題和不足進行了深入的剖析，在此談幾點體會：
一、存在的主要問題
(一)思想認識不足
存在片面地自我滿足意識，自認為工作努力、表現(xiàn)良好，沒有違反任何條令條例，沒有什么問題需要自查自糾。同時覺得自己雖有一些小缺點，但問題不大，都是小毛病，對“六查六看”的認識片面，態(tài)度不夠端正。
(二)開拓創(chuàng)新和全局意識不強
雖然在本職崗位上一直努力地工作，但都很被動，工作超前意識不強，不能積極主動地為領(lǐng)導(dǎo)分擔(dān)責(zé)任，總認為整體規(guī)劃、出謀劃策那都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與已無關(guān)，自己只要無條件服從領(lǐng)導(dǎo)的安排就可以了。所以有時做事情、干工作只從自身業(yè)務(wù)或主抓業(yè)務(wù)出發(fā)，盡管也按領(lǐng)導(dǎo)要求完成了要做的工作，沒有從全局觀念出發(fā)考慮問題。
(三)自學(xué)不夠，學(xué)習(xí)的層次不高
尤其是在文化素養(yǎng)、科學(xué)思想、學(xué)習(xí)水平等多方面還很欠缺，歸根到底是缺乏學(xué)習(xí)的自覺性與主動性。在工作中忽視了知識能力的培養(yǎng)再造，對業(yè)務(wù)知識掌握不夠，沒有意識到業(yè)務(wù)水平的高低對工作效率和質(zhì)量起決定性作用。
與此同時，固然平時也比較注重學(xué)習(xí)，但學(xué)習(xí)的內(nèi)容不夠全面、系統(tǒng)。對政治理論鉆研的不深、不透。有時只注重與本身業(yè)務(wù)有關(guān)的內(nèi)容，跟業(yè)務(wù)無關(guān)的涉獵較少，對很多新事物、新知識學(xué)習(xí)把握的不夠好，運用理論指導(dǎo)實踐促進工作上還有差距。導(dǎo)致自己固然是一名工作者，保持先進思想這根“弦”繃得不夠緊，有時放松對自己的要求和標(biāo)準。
二、改進計劃
針對工作中存在的不足，我計劃從以下幾點進行改進：
(一)加強自身建設(shè)，提高素質(zhì)
一是在政治理論素養(yǎng)上下工夫，貫徹落實黨的政策，加強對政策理論水平的提高。二是在業(yè)務(wù)，在專業(yè)知識、人員信息錄入方面加強學(xué)習(xí)，積極參加各類培訓(xùn)學(xué)習(xí)，努力提高自己的業(yè)務(wù)能力和服務(wù)水平，做到理論聯(lián)系實際，全面發(fā)展。
(二)強化責(zé)任，提高效率
我在思想上嚴于律己，對自己的工作多用心、用腦，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事及我自己份內(nèi)的事做好計劃，使其有序、有時、有步驟地完成，今天的事絕不拖到明天做，樹立強烈的時間觀、效率觀、質(zhì)量觀，同時變壓力為動力，積極促進自身能力的不斷提高。
留意日常學(xué)習(xí)、工作和生活中的一點一滴，時時處處把自己的表現(xiàn)與六查六看標(biāo)準進行對照，規(guī)范自己的一言一行，照好鏡子，把好尺子，找準差距;工作上牢固樹立爭一流的思想，對個人要求上堅持高標(biāo)準，嚴要求。努力干好本職工作，讓人民群眾滿意，讓領(lǐng)導(dǎo)放心。
在工作方面要以大局為重，在完成上級對自己傳達的任務(wù)的同時，也要幫助同事及時的完成工作任務(wù)，及時的自覺的接受上級未傳達出的新任務(wù)，使工作效率得到進步及提高。
六查六看個人自查報告篇5
一是專題部署，周密組織。制定“六查六看”活動工作方案，召開專題會議，堅持“抓好本級，指導(dǎo)下級，點面結(jié)合”原則，對“六查六看”工作進行具體部署，向各部門、各項目部提出明確的查改要求。同時落實責(zé)任，加強監(jiān)督，以人員、內(nèi)容、時間的落實，確?！傲榱础甭涞綄嵦?。
二是緊扣主題，注重質(zhì)量。圍繞“六查六看”具體內(nèi)容，結(jié)合奮發(fā)有為的要求，聯(lián)系公司實際情況，認真查找思想、行為、效率、制度、紀律、精神狀態(tài)等方面存在的突出問題，著力解決公司員工中存在的“六不”行為，真正深入一線，關(guān)心群眾疾苦，重視群眾訴求。
四是著眼長效，查改結(jié)合。首先，深入查擺，對照“六查六看”內(nèi)容，采取個人自查、同志互查、組織點評等方式，深入查找思想觀念、工作思路、機制舉措、干部作風(fēng)等方面存在的問題，并深入剖析產(chǎn)生問題的原因;其次，積極整改，著眼加強公司工作作風(fēng)和效能建設(shè)，提出了整改措施，硬化制度規(guī)定，做到令行禁止、違者必究。
五是查改為契，推進工作。以此次“六查六看”活動為契機，著力解決公司發(fā)展、項目建設(shè)等重點工作存在的責(zé)任不強、作風(fēng)不實、效能不高的問題。同時積極開展“結(jié)對幫扶”、慰問職工家屬活動;黨支部圍繞創(chuàng)先爭優(yōu)活動要求，作出了公開承諾;開展工程安全施工專項檢查。
總之，通過18天的查擺、剖析、整改，公司干部職工的精神面貌有了較大的改觀，進一步增強了自我反思，自我剖析，自我批評，自我提高的工作能力，有力地推動了公司各項工作落實。同時我們也認識到，查看整改工作仍存在不足，如個別部門查改落實力度不大，管理責(zé)任不明確;針對性整改有待強化等。在今后的工作中，公司將認真總結(jié)，按照上級要求，補缺補差，力爭推動干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變、工作效能提升工作再上新臺階，從而提升公司的服務(wù)水平和品牌形象。
六查六看個人自查報告篇6
20xx年關(guān)于“六查六看”的自查報告根據(jù)《關(guān)于開展效能建設(shè)“六查六看”活動的通知》【20xx】10號文的要求，我窗口為深入推進“百日提效”行動，進行自查自看情況如下。
一、工作狀態(tài)方面。
自我局成立行政審批科室整體進駐行政中心以來，我科室成員均能夠嚴格遵守上下班制度，工作時間無炒股、玩電腦游戲、脫崗、聊天、竄門、干私活現(xiàn)象。
二、制度建設(shè)方面
我窗口按照效能建設(shè)責(zé)任制的要求，全面執(zhí)行了崗位責(zé)任制、服務(wù)承諾制、首問責(zé)任制、限時辦結(jié)制、ab崗工作制、一次性告知制、責(zé)任追究等制度，落實了行政審批工作的流程在造等各項工作。
三、工作效率方面
在“百日提效”行動中，我局把所有行政許可和非行政許可項目一律該為即辦件，杜絕了辦事拖拉、推諉扯皮等問題。即來即辦，大大的提高了工作效率。
四、服務(wù)態(tài)度方面
接待來訪者我們要求做到：“三有”、“四要”、“四個一”即來有迎聲、問有答聲、走有送聲；要耐心聽取稱述，要明確回答問題、要正確宣傳政策、做好思想工作；一張笑臉相迎、一把椅子讓座、一杯熱茶暖心、一片真心辦事。
五、行政行為方面
我們對辦事企業(yè)均義務(wù)告知、耐心解答，并主動為辦事企業(yè)排憂解難。在辦理業(yè)務(wù)過程當(dāng)中無任何收費項目。
六、貫徹執(zhí)行上級決定方面
我窗口在辦理事情的過程當(dāng)中，能夠主動、積極的按照上級部門的布置和效能建設(shè)的要求完成任務(wù)。不存在任何上有政策下有對策的現(xiàn)象和行為。
六查六看個人自查報告篇7
為保證機關(guān)行政效能建設(shè)活動扎實開展、不走過場，鄉(xiāng)黨委首先從統(tǒng)一班子成員思想認識入手，強化工作措施，做好各項基礎(chǔ)準備工作。
一是召開黨政聯(lián)席會議，專題研究全鄉(xiāng)開展機關(guān)行政效能建設(shè)活動，明確了我鄉(xiāng)如何扎實開展機關(guān)行政效能建設(shè)活動的總體思路和目標(biāo)要求。
二是成立由黨委副書記、紀委書記錢祥龍同志任組長，紀委副書記、統(tǒng)戰(zhàn)委員賀義倫任副組長，各部門主要負責(zé)人為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
三是嚴格按照區(qū)委、區(qū)政府的要求，結(jié)合鄉(xiāng)鎮(zhèn)工作實際，制定工作方案，并進行細化，將工作任務(wù)分解到各機關(guān)站所，落實到責(zé)任人，確保了這項工作可操作、可督查、可考評。
四是按照區(qū)效能辦深入推進機關(guān)行政效能建設(shè)“六查六看”任務(wù)分解要求，落實相關(guān)責(zé)任，按時保質(zhì)地完成相關(guān)任務(wù)，按時按要求報送效能建設(shè)工作有關(guān)文件、資料、簡報，完成信息報送任務(wù)。
鄉(xiāng)黨委政府還展開了一系列不定期的突擊檢查：
一查工作狀態(tài)，我鄉(xiāng)機關(guān)站所人員工作日能遵守上下班制度，無上班時間脫崗、聊天、玩游戲等違規(guī)現(xiàn)象;
二查制度建設(shè)，各機關(guān)站所都已按照效能建設(shè)責(zé)任制的要求，全面執(zhí)行了效能建設(shè)各項制度;
三查工作效率，我鄉(xiāng)通過領(lǐng)導(dǎo)抽查、群眾監(jiān)督的方式，努力提升各部門工作效率。
四查服務(wù)態(tài)度，鄉(xiāng)政府通過群眾反饋信息，了解各部門窗口的服務(wù)態(tài)度，明晰獎懲制度，堅決消滅“橫、冷、硬”等問題;
五查行政行為，我鄉(xiāng)機關(guān)干部能履行告知義務(wù)，無違規(guī)收費等不依法行政行為;六查執(zhí)行力，鄉(xiāng)黨委政府高度重視，積極調(diào)動干部職工的主觀能動性，發(fā)揚“不等、不靠、不要”的自主精神。
通過深入開展“六查六看”活動，我鄉(xiāng)干部職工都充分的認識到：在工作中要保持先進的思想觀念，不斷增強開拓意識;要堅持一切從實際出發(fā)，從大局出發(fā);要不斷關(guān)注群眾思想的轉(zhuǎn)變，不斷增強服務(wù)意識;要不斷增強責(zé)任意識，保持工作激情;有力地完成各項工作，不斷提高辦事效率;要勤政廉政，不斷增強勤廉意識。
