小伙伴們在制定活動策劃的過程中，肯定要注意內(nèi)容完整，同學們懂得活動策劃在撰寫的過程中有哪些需要留意的方面嗎，范文社小編今天就為您帶來了醫(yī)師節(jié)活動策劃精選8篇，相信一定會對你有所幫助。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇1
一、活動目標
鼓勵我市醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神，促進醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療技術(shù)的提高;加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，樹立良好的醫(yī)院形象。
二、活動內(nèi)容及責任單位
(一)舉辦xx“中國醫(yī)師節(jié)”慶祝大會
活動時間：8月18日晚上
活動地點：人民醫(yī)院會議室
活動議程：
1.新醫(yī)生入職宣誓。xx年新入職的醫(yī)生進行入職宣誓，通過宣誓，體會醫(yī)師職業(yè)精神的精髓，感受作為醫(yī)師的神圣感、使命感和責任感，糾正行業(yè)的不正之風，讓每個醫(yī)師更加尊重自己的職業(yè)，讓行業(yè)更加受到社會的尊重。(責任單位：醫(yī)政醫(yī)管科、人事科教科)
3.“省市縣鄉(xiāng)”四級專家代表發(fā)言。今年以來，在“雙下沉、兩提升”的基礎(chǔ)上，我市實施以浙醫(yī)二院為核心，xx市人民醫(yī)院全面托管龍泉市人民醫(yī)院，省市縣優(yōu)質(zhì)醫(yī)療資源向鄉(xiāng)鎮(zhèn)延伸的高水平發(fā)展的四級醫(yī)療融合體建設，目前取得了初步成效?！笆∈锌h鄉(xiāng)”四級醫(yī)療單位優(yōu)秀代表及援川干部周彥(視頻)發(fā)言。(責任單位：人民醫(yī)院)
4. 感恩“生命第一眼”。挑選我市5—6個8月19日出生的10周歲以內(nèi)小孩及其家屬組成的代表，向當年的婦產(chǎn)科(接生)醫(yī)生表示感恩并獻上鮮花，1名家屬代表發(fā)言。(責任單位：婦計中心、人民醫(yī)院、中醫(yī)醫(yī)院、劍池街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心)
5. 醫(yī)師成才勵志報告——名醫(yī)是如何煉成的。來自xx醫(yī)院消化內(nèi)科專家葉麗萍主任作專題報告。(責任單位：人民醫(yī)院)
(二)活動二：xx“中國醫(yī)師節(jié)”大型義診
活動時間：8月19日8:30—11:30
活動地點：人民廣場
1.大型義診
由市人民醫(yī)院，市中醫(yī)醫(yī)院，龍淵、劍池、西街街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心，錦溪鎮(zhèn)衛(wèi)生院的醫(yī)護人員組成志愿團隊，在人民廣場開展義診服務。為群眾進行免費診療、心理咨詢及衛(wèi)生宣教，現(xiàn)場發(fā)放宣教資料，進一步展現(xiàn)醫(yī)務人員的風采，樹立醫(yī)院親民、愛民、為民的良好形象。(責任單位：辦公室、醫(yī)政醫(yī)管科、疾控中心、婦計中心、各責任醫(yī)療單位)
2.建立專業(yè)微信群
義診同時，醫(yī)生將建立兒科、外科、內(nèi)科等專業(yè)微信群，群眾可以根據(jù)需要，通過掃微信二維碼進入微信群，進行問題咨詢，屆時將有專業(yè)醫(yī)生進行解答。(責任單位：各責任醫(yī)療單位)
3.開展“送健康”志愿活動
各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院在8月19日當天，積極開展“送健康”志愿服務活動，服務內(nèi)容包括送醫(yī)下鄉(xiāng)、醫(yī)療救護、中醫(yī)養(yǎng)生保健、疾病預防、健康宣教、婦幼保健、心理健康、獻血服務、最多跑一次志愿服務等。服務形式由鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院自行決定，開展志愿服務后要及時填寫《龍泉市xx“中國醫(yī)師節(jié)”志愿服務工作日志》(附件)并上報至局宣傳與政策法規(guī)科。同時，各醫(yī)療衛(wèi)生單位led顯示屏統(tǒng)一播放“熱烈慶祝xx‘中國醫(yī)師節(jié)’”“尊醫(yī)重衛(wèi)，共享健康”等宣傳標語。(責任單位：各醫(yī)療衛(wèi)生單位)
三、活動要求
1.各醫(yī)療衛(wèi)生單位、局機關(guān)各科室要高度重視此次活動，進行廣泛動員、精心組織，認真將此次活動的各項內(nèi)容落實到位;各責任單位要提前籌備，8月13日前將相關(guān)工作落到實處，并及時上報至局宣傳與政策法規(guī)科。
2.各醫(yī)療衛(wèi)生單位通過官方微信公眾號，大力宣傳醫(yī)師節(jié)的活動內(nèi)容，形成濃厚的活動氛圍，同時也激勵醫(yī)師自尊自愛，奮發(fā)向上，成為醫(yī)德高尚，醫(yī)術(shù)精湛，醫(yī)風端正的人民滿意的好醫(yī)生。
3.通過以上多種形式的慶祝活動，讓廣大醫(yī)師感受到職業(yè)的高尚，節(jié)日的快樂，也讓全社會更加了解醫(yī)師所做的努力與貢獻，倡導全社會尊重醫(yī)師，尊重醫(yī)學，促進和諧醫(yī)患關(guān)系的構(gòu)建。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇2
一、活動主題
主標題：xx區(qū)首屆“中國醫(yī)師節(jié)”主題宣傳活動
二、組織領(lǐng)導
xx區(qū)衛(wèi)生和計劃生育局為活動主辦單位，成立全區(qū)首屆“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳活動領(lǐng)導小組，負責活動的組織領(lǐng)導，統(tǒng)籌安排。領(lǐng)導小組名單如下：
組長：xx
副組長：xx
成員：局辦公室、醫(yī)政醫(yī)管股、人事股、財務股、科教宣傳股、工會辦、監(jiān)察室及各局屬各單位的主要負責人。
三、氛圍宣傳
（一）關(guān)于“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳解讀
1、局屬各單位召開座談會，邀請當?shù)卣⑸鐣鹘缂搬t(yī)師代表暢談對節(jié)日設立的感想和服務人民健康的決心。
2、局科教股聯(lián)合xx電視臺經(jīng)濟節(jié)目中心、xx電視臺xx頻道、x網(wǎng)xx站開設專欄介紹“中國醫(yī)師節(jié)”設立情況。
3、印發(fā)“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳活動的通知，局屬各單位組織開展相關(guān)慶?；顒印?/p>
（二）關(guān)于弘揚崇高精神宣傳教育
1、在全區(qū)內(nèi)印發(fā)相關(guān)文件，局屬各單位可開展新入職醫(yī)護人員宣誓和白袍授予儀式。
2、開展先進典型推薦和向典型學習活動。局屬各單位推薦人員參加xx區(qū)“優(yōu)秀醫(yī)生”的評選活動，對評選出的“優(yōu)秀醫(yī)生”在“淘最xx”進行展播，在全區(qū)衛(wèi)計系統(tǒng)迅速掀起一股“學先進、趕先進”的`熱潮。
3、局屬各單位結(jié)合自身特點，開展醫(yī)院文化宣傳展示活動。
4、局屬各單位開展強化溝通藝術(shù)、構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系活動，通過案例反映醫(yī)患溝通的重要性。
（三）關(guān)于推動形成尊醫(yī)重衛(wèi)社會氛圍
1、區(qū)衛(wèi)計局協(xié)調(diào)政府領(lǐng)導在節(jié)日當天或前期慰問醫(yī)務工作者代表。
2、局屬各單位在節(jié)日前后對醫(yī)務工作者開展關(guān)懷和慰問活動。
3、通過xx電視臺新聞頻道、健康xx微信公眾平臺在醫(yī)師節(jié)當天向全區(qū)醫(yī)務工作者致以節(jié)日祝賀。
4、區(qū)衛(wèi)計局組織主流媒體對臨床一線的醫(yī)務工作人員開展“慶祝首屆醫(yī)師節(jié)、展xx衛(wèi)計風采”的系列采訪報道。挖掘醫(yī)師職業(yè)生涯中的感人瞬間，推出有生命力的鮮活典型。
四、主題活動
（一）先進人物大表彰
主題：為進一步激勵廣大醫(yī)師愛崗敬業(yè)、奮發(fā)向上，大力弘揚醫(yī)衛(wèi)職業(yè)精神，在全區(qū)開展“優(yōu)秀醫(yī)生”評選活動，對評出的“優(yōu)秀醫(yī)生”獲得者進行頒獎表彰，以增強醫(yī)生職業(yè)的自豪感、使命感、責任感。
責任股室：局政醫(yī)管股；配合股室：局人事股、財務股、科教股；參與單位：局屬各單位。
形式：以頒獎典禮形式，穿插醫(yī)務工作者自編自演的才藝節(jié)目，展示醫(yī)務工作者風采，區(qū)中醫(yī)院安排一個“中醫(yī)名醫(yī)拜師”節(jié)目，全程通過電視平臺錄制播出，并邀請區(qū)委、區(qū)人大、區(qū)政府、區(qū)政協(xié)領(lǐng)導和市衛(wèi)計委領(lǐng)導出席活動現(xiàn)場。
（二）健康宣講進基層
主題：以《中國公民健康素養(yǎng)66條》為主題，以喜聞樂見的形式向當?shù)厝罕娦v聽得懂、記得住、學得會、用得著的健康醫(yī)學知識，倡導健康理念，引導健康行動，展示行業(yè)風采。
責任股室：科教股、區(qū)疾控中心；參與單位：局屬各單位。
形式：通過義診活動、文藝表演、有獎問答等寓教于樂的方式，向當?shù)厝罕娍破战】敌〕ＷR。
（三）戶外主題宣傳
在海洋城舉辦一次“xx區(qū)首屆醫(yī)師節(jié)”主題宣傳活動，讓社會各界知曉醫(yī)師節(jié)，形成尊醫(yī)重醫(yī)的社會氛圍。
責任股室：局科教股；參與單位：局醫(yī)政醫(yī)管股、局藥具管理服務中心、市第三人民醫(yī)院、中心城區(qū)4個街道社區(qū)衛(wèi)生服務中心。
形式：主題展示牌、主題展板、主題海報、現(xiàn)場義診、資料發(fā)放、藥具發(fā)放、市第三人民醫(yī)院“120”急救中心現(xiàn)場急救演練。
五、責任分工
局屬各單位要在落實本方案氛圍宣傳的各項工作任務，組織開展相關(guān)主題活動的基礎(chǔ)上，積極參與全區(qū)主題活動，確保全區(qū)首屆“中國醫(yī)師節(jié)”主題宣傳活動順利開展。
局各相關(guān)股室及局屬各單位要各負其責，完成任務。局辦公室負責協(xié)調(diào)領(lǐng)導出席及本次活動的統(tǒng)籌聯(lián)絡；局人事股將醫(yī)師節(jié)系列活動開展情況納入局屬各單位重點考核指標；局醫(yī)政醫(yī)管股負責先進人物評選組織、審核把關(guān)；局財務股負責協(xié)調(diào)落實醫(yī)師節(jié)活動經(jīng)費；局工會辦負責醫(yī)師節(jié)表彰會上文藝節(jié)目的編排；局科教股負責本次活動的宣傳及與電視臺等單位的聯(lián)絡工作。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇3
為了營造尊醫(yī)、重醫(yī)的社會氛圍，維護醫(yī)師隊伍的良好形象，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，以鼓勵執(zhí)業(yè)醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神。在20xx年6月26日第四屆醫(yī)師節(jié)即將來臨之際，醫(yī)院向所有工作在臨床一線的工作人員表示節(jié)日的祝賀，為了慶祝這一節(jié)日，經(jīng)院領(lǐng)導研究決定在全院范圍內(nèi)開展紀念“6.26”醫(yī)師節(jié)活動，具體方案制定如下：
一、活動目的
為了激勵、引導廣大醫(yī)務工作者實現(xiàn)“以人為本，為健康服務”，以真心換放心，以愛心換信心，以精心換寬心，以耐心換舒心，全面提升我院醫(yī)療衛(wèi)生隊伍整體素質(zhì)，提高醫(yī)療服務質(zhì)量及醫(yī)療技術(shù)，提高臨床醫(yī)務人員的診斷能力及臨床動手能力，保證醫(yī)療安全，加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，努力構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，樹立良好的醫(yī)院形象，推動我院醫(yī)療衛(wèi)生工作發(fā)展。
二、活動主題
(略)
三、領(lǐng)導小組
為加強對醫(yī)院“中國醫(yī)師節(jié)”慶祝活動的組織領(lǐng)導，確保活動順利開展，特成立醫(yī)院“中國醫(yī)師節(jié)”慶祝活動領(lǐng)導小組，人員組成如下：
組長：
副組長：
成員：
領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在醫(yī)務部，由醫(yī)務部主任擔任辦
公室主任。
四、活動項目內(nèi)容
(一)病歷書寫競賽
1、參加人員：臨床科室全體醫(yī)師
2、競賽規(guī)則：
(1)出科病歷評審：醫(yī)務部隨機抽取臨床科室每位管床醫(yī)師一份20xx年5月1日至5月30日出科病歷，由科主任進行科內(nèi)評審，推薦參評醫(yī)師病歷數(shù)量不得超過科室參評醫(yī)師人數(shù)50%;
(2)運行病歷評審：醫(yī)務部后臺再隨機抽查科內(nèi)推薦參評醫(yī)師一份6月份運行病歷，內(nèi)科要求住院3天以上病歷，外科要求有手術(shù)記錄病歷;
(3)病歷質(zhì)量管理委員會成員對科室推薦醫(yī)師病歷進行評選，內(nèi)、外科分別評出前10名參加終末評比;
(4)病歷評比總成績出科病歷占總分80%，運行病歷占20%。
3、評分標準：甘肅省病歷質(zhì)量檢查扣分標準
4、評審時間：擬定6月10日至13日下午于門診5樓1號會議室集中評審;
5、獎勵辦法：內(nèi)外科一等獎各1名，二等獎各2名，三等獎各3名，紀念獎各4名。
(二)急救技能大賽
1、比賽內(nèi)容：單人徒手心肺復蘇
2、比賽時間：擬定于6月17—19日下午15：00分組進行。
3、比賽地點：門診5樓學術(shù)廳
4、參賽人員：臨床科室全體醫(yī)師。
5、比賽規(guī)則：參賽醫(yī)師按賽程安排參賽，由評委現(xiàn)場打分。比賽流程及評分細則另行通知。
6、評分標準心肺復蘇評定標準
7、獎勵辦法：一等獎2名，二等獎3名，三等獎5名。
(三)核心制度知識搶答競賽
1、參加人員：
臨床、醫(yī)技、門診以科室為單位，每個科室派出三名醫(yī)師組成一隊參賽;
2、比賽時間、地點：擬定6月20日至21日于門診五樓學術(shù)廳
3、比賽規(guī)則：
(1)競賽分4輪進行，每輪6個隊參賽;
(2)競賽流程及細則另行通知;
(3)競賽題目參考書目：。
(4)現(xiàn)場不可帶參考書籍及電子產(chǎn)品。
4、獎勵辦法：一等獎1名，二等獎2名，三等獎5名，
(四)醫(yī)師節(jié)慶祝表彰大會
1、參加人員：全院醫(yī)師
2、時間：20xx年6月26日15：00;
3、地點：門診五樓學術(shù)廳;
4、流程：6月26日下午召開醫(yī)師節(jié)慶祝活動表彰大會，對病歷書寫競賽、核心制度搶答競賽、急救技能大賽優(yōu)勝者進行表彰;重溫《中國醫(yī)師宣言》。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇4
一、活動主題
20xx年“中國醫(yī)師節(jié)”活動以“尊醫(yī)重衛(wèi)共享健康”為主題，開展形式多樣的主題活動，大力弘揚衛(wèi)生健康崇高精神。
二、活動形式
（一）開展形式多樣宣傳活動，營造“尊醫(yī)重衛(wèi)”良好氛圍。
活動時間：8月15日-19日。
牽頭科室：政策法規(guī)科；配合科室：辦公室、公共衛(wèi)生科、醫(yī)政醫(yī)管科、組織人事科。
（二）開展關(guān)愛退休醫(yī)師走訪慰問活動。
活動時間：8月15日-17日。
牽頭科室：辦公室。
（三）開展“蘭小草”式“最美醫(yī)生”“最美護士”評選活動。
活動時間：8月5日至15日。
牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
（四）開展義診活動。
活動時間：8月16日。
牽頭科室：醫(yī)政醫(yī)管科；責任單位：局屬醫(yī)療衛(wèi)生單位。
（五）開展首屆“中國醫(yī)師節(jié)”慶祝大會活動。
1、活動時間：20xx年8月19日晚上。
2、活動地點：區(qū)人民醫(yī)院六樓報告廳。
3、活動內(nèi)容：
（1）領(lǐng)導致辭。牽頭科室：辦公室。
（2）表彰“蘭小草”式“最美醫(yī)生”“最美護士”。牽頭科室：組織人事科；配合科室：辦公室。
（3）醫(yī)師發(fā)言。牽頭科室：組織人事科。
（4）全體醫(yī)師宣誓。牽頭科室：醫(yī)政醫(yī)管科。配合科室：組織人事科、公共衛(wèi)生科、辦公室。
（5）自創(chuàng)精彩文藝節(jié)目并展演。責任單位：區(qū)人民醫(yī)院。
三、活動要求
（一）統(tǒng)一思想，深入開展“中國醫(yī)師節(jié)”宣傳活動。
（二）突出主題，精心組織“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動。
（三）加強領(lǐng)導，確保“中國醫(yī)師節(jié)”系列活動安全有序進行。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇5
活動名稱：
中國醫(yī)師節(jié)活動策劃方案
活動目標：
1、表彰和感謝醫(yī)師們?yōu)槿嗣窠】底鞒龅呢暙I。
2、提高醫(yī)師職業(yè)的社會地位和形象。
3、加強醫(yī)患關(guān)系，增進醫(yī)患信任。
4、促進醫(yī)師之間的學術(shù)交流和合作。
活動內(nèi)容：
1、集中表彰儀式：在中國醫(yī)師節(jié)當天，舉行集中表彰儀式，邀請相關(guān)政府領(lǐng)導和社會名流出席，向優(yōu)秀醫(yī)師頒發(fā)獎章和榮譽證書，并在媒體上進行宣傳報道。
2、醫(yī)患公益活動：組織醫(yī)師志愿者團隊，走進社區(qū)、學校、養(yǎng)老院等地開展義診、健康講座等活動，為民眾提供免費的健康咨詢和服務。
3、學術(shù)交流會議：邀請國內(nèi)外知名醫(yī)學專家、學者參加學術(shù)交流會議，分享最新的醫(yī)學研究成果和臨床經(jīng)驗，促進醫(yī)師之間的'學術(shù)交流和合作。
4、醫(yī)師文化展覽：舉辦醫(yī)師文化展覽，展示醫(yī)師的歷史、文化和成就，增強醫(yī)師職業(yè)的社會形象和認知度。
5、網(wǎng)絡宣傳活動：通過各大互聯(lián)網(wǎng)平臺和社交媒體發(fā)起關(guān)于醫(yī)師節(jié)的宣傳活動，鼓勵網(wǎng)友們?yōu)獒t(yī)師點贊、送祝福，提升醫(yī)師的社會聲譽。
活動時間：
中國醫(yī)師節(jié)通常于每年的8月19日舉行。
預期效果：
1、提高社會對醫(yī)師的認知度和好感度。
2、加強醫(yī)患之間的溝通和信任，改善醫(yī)患關(guān)系。
3、促進醫(yī)師之間的學術(shù)交流和合作，提升醫(yī)療水平。
4、倡導全社會對醫(yī)師的尊重和關(guān)愛。
備注：以上方案僅供參考，具體活動內(nèi)容和安排可根據(jù)實際情況進行適當調(diào)整。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇6
一、活動主題
以“加強醫(yī)師職業(yè)規(guī)范、加強行業(yè)自律，更好地改善醫(yī)患關(guān)系”為主題，全面展示我院醫(yī)師在醫(yī)療技術(shù)、服務理念等方面的提升和轉(zhuǎn)變，提升醫(yī)院醫(yī)務人員整體形象。
二、活動內(nèi)容
（一）醫(yī)師綜合技能比賽
1、方式：每個科室推選1名醫(yī)師和該醫(yī)師的病歷2份參賽，科室未推選的醫(yī)師也可以個人名義參賽。比賽分為：病歷評比、體格檢查和基本理論考試三項，按總分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。病歷評分前10名的病歷將進行“優(yōu)秀病歷展示”。
2、時間：6月底前完成
3、負責人：趙曉輝、劉丹丹
（二）三級醫(yī)師查房
1、方式：從醫(yī)院4個醫(yī)療督查專家組中抽8名專家，按1外科1內(nèi)科的形式組成4個隊，按照擬定的科室和時間分別由醫(yī)務部謝成彬、穆曉濤、趙曉輝、黎燕帶隊到科室評分。按照評分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。
2、時間：6月底前完成
3、負責人：謝成彬
（三）微電影比賽
1、方式：以科室為單位，每個科室至少出一個作品，也可以個人名義參賽。作品時長5-10分鐘，作品以體現(xiàn)醫(yī)師隊伍的感人事跡、醫(yī)患和諧關(guān)系、科室新技術(shù)等方面。參賽作品按評分高低評選出一等獎1名，二等獎2名，三等獎3名。優(yōu)秀作品將在門診led屏上播放宣傳。
2、時間：7月底前完成
3、負責人：穆曉濤
（四）優(yōu)秀中青年醫(yī)師、名醫(yī)座談會
1、方式：以優(yōu)秀中青年醫(yī)師、名醫(yī)診室專家和部分骨干醫(yī)師約25名醫(yī)師，與院領(lǐng)導一起暢談醫(yī)師的執(zhí)業(yè)規(guī)劃、改善醫(yī)患關(guān)系等話題，時間約為1小時，地點暫定新門診11樓小會議室。
2、時間：8月1日至10日中選擇
3、負責人：黎燕
（五）優(yōu)秀中青年醫(yī)師和骨干醫(yī)師考核
1、方式：按照醫(yī)院指定的考核標準，對優(yōu)秀中青年醫(yī)師和科室骨干醫(yī)師進行年終考核打分?？荚u為“優(yōu)秀”的，考核分數(shù)前十名的將授予“十佳醫(yī)生”稱號，考慮可在醫(yī)師節(jié)文藝匯演中間舉行頒獎活動。
2、時間：8月10日前完成
3、負責人：劉丹丹
（六）8.19醫(yī)師宣誓儀式
1、方式：8月19日8:30分準時開始，組織所有非值班的醫(yī)師組成4個方隊，先由區(qū)領(lǐng)導和陽院長講話，然后由陽院長領(lǐng)讀“后希波克拉底誓言”，隨后依次在簽到墻上留名。
2、時間：8月19日上午
3、負責人：穆曉濤
（七）病歷展示
1、方式：將醫(yī)師綜合技能比賽中評選出來的10份優(yōu)秀病歷，節(jié)選優(yōu)秀內(nèi)容附上專家評語在內(nèi)科樓和外科樓進行展示。
2、時間：8月19日全天
3、負責人：趙曉輝
（八）名家講壇
1、方式：在宣誓儀式結(jié)束后，在門診內(nèi)科樓11樓會議室舉行名家講壇，邀請了中國政法大學證據(jù)科學研究院劉鑫教授前來講課，題目：醫(yī)療侵權(quán)責任與醫(yī)療風險防范。
2、時間：8月19日上午
3、負責人：謝成彬
（九）文藝匯演
1、方式：在門診內(nèi)科樓11樓舉行1小時左右的文藝匯演，醫(yī)生組將安排2個節(jié)目，其中穿插護士節(jié)的優(yōu)秀節(jié)目2個。
2、時間：8月19日晚上負責人：黎燕
三、工作要求
各項目的負責人于5月底制定本項目的具體活動安排和方案，交醫(yī)院審核。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇7
一、活動目的
圍繞弘揚社會主義核心價值觀，慶祝第一個“中國醫(yī)師節(jié)”。通過典型引領(lǐng)、活動吸引、文化感召和形象展示等活動，調(diào)動多方積極因素，凝聚力量，提升我院醫(yī)療隊伍整體素質(zhì)，鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神；加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，樹立良好的醫(yī)院形象，為努力實施健康中國貢獻力量。
二、成立領(lǐng)導小組
組 長：
副組長： 成 員：
及各臨床、醫(yī)技科室主任
領(lǐng)導小組下設辦公室，辦公室設在醫(yī)務科，由xxx、xxx負責。xxx、xxx為辦公室人員，具體負責“醫(yī)師節(jié)”系列活動的組織、實施。
三、活動內(nèi)容及實施步驟
（一）舉辦xxx醫(yī)院20xx年優(yōu)秀醫(yī)師評選活動： 1.8月1日前采用以科室單位推薦的形式，在全院推薦18名優(yōu)秀醫(yī)師，并報醫(yī)務科。推薦名額分布：臨床高級職稱4名、中級職稱4名、初級職稱4名；醫(yī)技科室6名（包括檢驗科、放射科、功能科、病理科、內(nèi)鏡室等，不受職稱限制）。
（1）評選范圍
連續(xù)在醫(yī)院執(zhí)業(yè)二年以上的在崗注冊執(zhí)業(yè)醫(yī)師或執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師，同等條件臨床一線醫(yī)師優(yōu)先。
2.評選推薦通用條件
（1）愛崗敬業(yè)，無私奉獻，在弘揚醫(yī)德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。
（2）具備?？埔陨蠈W歷，在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務，勇于探索、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出，受到社會和患者廣泛好評。
（3）無違紀違規(guī)行為及有責投訴，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生。
（4）按規(guī)定完成政府及院方指令性任務。
（5）醫(yī)德醫(yī)風良好，患者滿意度高。
3.評選推薦高級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
（1）精通本專業(yè)的理論知識及國內(nèi)外本學科新進展，具有豐富的臨床經(jīng)驗，能獨立處理本專業(yè)疑難、危重病人或開展三級以上手術(shù)。
（2）經(jīng)常性組織科內(nèi)的業(yè)務學習，通過示教手術(shù)、教學查房等形式對下級醫(yī)師進行帶教，幫助科室建立合理的人才梯隊。組織科內(nèi)疑難、危重病例討論，完成會診任務。
（3）具備創(chuàng)新實際工作能力，主持開展1-2項新業(yè)務新技術(shù)，在正規(guī)期刊上發(fā)表學術(shù)論文1-2篇以上，獲得相關(guān)獎勵。
（4）帶領(lǐng)科室或協(xié)助科主任取得良好的社會效益和經(jīng)濟效益，所帶團隊綜合實力、聲譽突出。
（5）醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
4.評選推薦中級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
（1）具備扎實的本專業(yè)理論知識，通曉本學科知識，具有豐富的臨床經(jīng)驗，能處理本專業(yè)疑難、危重病人。
（2）積極參與科內(nèi)的業(yè)務學習，對下級醫(yī)師進行帶教。完成會診任務。
（3）具備創(chuàng)新實際工作能力，主持或參與開展1-2項新業(yè)務新技術(shù)，在正規(guī)期刊上發(fā)表學術(shù)論文1-2篇以上，獲得相關(guān)獎勵。
（4）能很好的協(xié)助科主任搞好科室質(zhì)控，取得良好效益，個人各醫(yī)療績效指標完成良好，受到同行認可或一致好評。
（5）醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
5.評選推薦初級職稱優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
（1）具備扎實的本專業(yè)基本理論知識，熟悉其他學科知識，具有一定的臨床經(jīng)驗，能熟練處理本專業(yè)常見病、多發(fā)病，積極參與本專業(yè)急危重癥病人的處理。
（2）積極參與科內(nèi)的業(yè)務學習，參與院內(nèi)外的各項學術(shù)活動。
（3）認真履行住院醫(yī)師職責。工作業(yè)績表現(xiàn)突出，受到同行和上級醫(yī)師認可和好評。
（5）醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
6.醫(yī)技科室優(yōu)秀醫(yī)師還應具備以下條件
（1）愛崗敬業(yè)，無私奉獻，在弘揚醫(yī)德為本，救死扶傷人道主義的職業(yè)道德方面事跡突出。
（2）在本職崗位上刻苦鉆研業(yè)務，勇于探索、不斷創(chuàng)新，成績和業(yè)績突出，受到社會和患者廣泛好評。
（3）積極參與科內(nèi)的業(yè)務學習，參與院內(nèi)外的各項學術(shù)活動。
（4）認真履行住院醫(yī)師職責。工作業(yè)績表現(xiàn)突出，受到同行認可和好評。
（5）無違紀違規(guī)行為及有責投訴，或重大醫(yī)療差錯、事故發(fā)生。
（6）醫(yī)德醫(yī)風良好，無不良各分，患者滿意度高。
7.評選程序
采取科室在全院范圍內(nèi)推薦、認真審核、嚴格評選、公開公正的方式進行，科室加注意見，經(jīng)院務會審定后，予以表彰，頒發(fā)證書。
（二）舉辦“xxx醫(yī)院慶祝首屆醫(yī)師節(jié)暨第x屆中醫(yī)經(jīng)典誦讀比賽”活動：
1.主題：誦讀經(jīng)典、傳承國醫(yī)
2.8月5日前各臨床科室必須推薦1名醫(yī)師，將名單報醫(yī)務科。
3.8月19日前在多功能廳進行演講比賽，評選出一等獎一名，二等獎二名，三等獎三名，優(yōu)秀獎三名。
4.對參賽獲獎人員和優(yōu)秀醫(yī)師進行頒獎。
（三）舉辦xxx醫(yī)院慶祝首屆醫(yī)師節(jié)“名醫(yī)講堂”活動。
1.第一講
主講人：xxx，國家級名中醫(yī)，全國第三批、第四批名老中醫(yī)藥專家學術(shù)經(jīng)驗繼承導師，博士研究生導師，教授，主任醫(yī)師。
2.第二講人員及時間待定。
醫(yī)師節(jié)活動策劃篇8
一、活動目的
加強醫(yī)院凝聚力，弘揚正氣，發(fā)揚正能量，營造尊醫(yī)、重醫(yī)的社會氛圍，維護醫(yī)師隊伍的良好形象，構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，提高醫(yī)療服務質(zhì)量，保證醫(yī)療安全，提升我院醫(yī)療衛(wèi)生隊伍整體素質(zhì)。
二、活動目標
鼓勵全院醫(yī)師樹立自尊、自愛、奮發(fā)向上的精神，促進醫(yī)療質(zhì)量及醫(yī)療技術(shù)的提高;加強醫(yī)務人員的醫(yī)德醫(yī)風教育，樹立良好的醫(yī)院形象。
三、活動內(nèi)容及實施步驟
(一)醫(yī)師節(jié)宣傳視頻拍攝：由院辦宣教科牽頭，負責拍攝一線醫(yī)療、醫(yī)技工作人員的臨床醫(yī)療活動，制作為視頻，在表彰大會當天播出。
(二)評選20xx年“十佳優(yōu)秀醫(yī)師”。
1.評選原則
堅持公平、公正、公開的原則，確保廣泛的代表性和群眾的公認度，面向臨床第一線，面向工作業(yè)績突出和醫(yī)德醫(yī)風高尚的優(yōu)秀醫(yī)務人員。
2.評選條件
(1)基本條件：
①在本院工作滿1年，取得“醫(yī)師資格證書”的醫(yī)師或從事藥劑、檢驗、影像的醫(yī)技人員。無違法違紀行為、無收受或索要紅包、回扣記錄。
②臨床業(yè)務技能熟練，對病人兢兢業(yè)業(yè)，對業(yè)務刻苦鉆研，無差錯事故發(fā)生，無四、五級病歷，三基理論等相關(guān)考試無不及格現(xiàn)象。
③服務態(tài)度好，具有良好的醫(yī)患溝通技巧和團隊協(xié)作精神，無被病人或家屬投訴的記錄。
(2)且符合以下條件之一者：
①手術(shù)臺次前10名醫(yī)師。
②出院病人數(shù)最多的前10名醫(yī)師。
③門診就診人次前10名醫(yī)師。
④除內(nèi)、外、精神科以外的其他科室要求被推薦人榮獲廳及廳以上與醫(yī)療業(yè)務相關(guān)先進稱號或開展的新技術(shù)具有較大影響者。
3.評選周期：所有評選條件中有指標的均以20xx年x月x日至x月x日為周期。
4.評選程序
(1)可選條件公示：醫(yī)務部等相關(guān)職能部門將相關(guān)可選條件的人員名單于6月11日12點前掛內(nèi)網(wǎng)。
(2)個人申請與科室推薦：根據(jù)評選條件由個人填寫《湖南省第二人民醫(yī)院優(yōu)秀醫(yī)師推薦表》(見附件)，科室組織測評，推薦最優(yōu)秀的醫(yī)師上報所屬黨總支。
(3)黨總支評價：各支部根據(jù)申報人的申報條件，結(jié)合其工作表現(xiàn)和綜合素質(zhì)進行組織討論，確定20名十佳優(yōu)秀醫(yī)師候選人(內(nèi)科、外科、精神科、醫(yī)技每個黨總支5個名額)于6月15前報醫(yī)務部。
(4)中層干部投票：候選人名當在周會上進行投票。
(5)院長辦公會討論：候選人得票情況在院長辦公會上進行討論，決定十佳優(yōu)秀醫(yī)師獲獎名單。
(6)公示：醫(yī)院內(nèi)網(wǎng)進行為期1周公示。
(7)最后獲獎名單，科主任不超過4名。
5.表彰：十佳優(yōu)秀醫(yī)師在活動當天予以大會表彰。
