做統(tǒng)計的工作計劃通用7篇

時間:2023-10-03 作者:Cold-blooded 工作計劃

通過工作總結可以評估工作計劃的可行性和可持續(xù)性,工作計劃是項目成功的關鍵組成部分,有助于實現(xiàn)計劃內(nèi)的成果,范文社小編今天就為您帶來了做統(tǒng)計的工作計劃通用7篇,相信一定會對你有所幫助。

做統(tǒng)計的工作計劃通用7篇

做統(tǒng)計的工作計劃篇1

20xx年是統(tǒng)計“六五”普法教育的'關鍵之年,為認真抓好街道統(tǒng)計“六五”普法教育工作,按照《20xx年全區(qū)統(tǒng)計普法教育工作計劃》的部署和安排,制定本工作計劃。

一、深入開展統(tǒng)計法學習活動

街道將以創(chuàng)建學習型機關為載體,進一步加強領導和機關干部學法工作,以集體學法和個人學法相結合的方式開展學法活動,學習通用法律知識、統(tǒng)計法制法規(guī)及依法行政相關的法律、法規(guī)、規(guī)章活動,提高依法行政、依法統(tǒng)計的意識和水平;進一步加強統(tǒng)計人員學法工作,重點加強《統(tǒng)計法》、《統(tǒng)計法實施條例》、《浙江省統(tǒng)計違法違紀行為處分規(guī)定》的學習,充分利用法制培訓、法制講座等形式,深入開展統(tǒng)計人員學習統(tǒng)計法律法規(guī)活動,提高統(tǒng)計人員依法統(tǒng)計、誠信統(tǒng)計意識。

二、加強基層統(tǒng)計人員普法教育工作

街道將以第三次經(jīng)濟普查、統(tǒng)計繼續(xù)教育、統(tǒng)計檢查指導、統(tǒng)計業(yè)務培訓、年報會議和各類經(jīng)濟工作會議等形式,積極開展對基層統(tǒng)計單位統(tǒng)計人員的統(tǒng)計普法教育工作,向統(tǒng)計負責人和統(tǒng)計人員宣講統(tǒng)計法律法規(guī),把統(tǒng)計普法教育融入統(tǒng)計行政管理和服務的全過程,進一步提高基層統(tǒng)計單位統(tǒng)計人員的統(tǒng)計法律意識和統(tǒng)計法律素質。

三、認真做好“六五”普法查漏補缺工作。

根據(jù)街道統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃的要求,對20xx年以來全街道統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃的實施情況進行回頭看,認真做好查漏補缺工作。

四、大力開展統(tǒng)計普法宣傳教育工作

街道將以“12.4”全國法制宣傳日、“12.8”統(tǒng)計紀念日為節(jié)點,結合統(tǒng)計基礎提升年活動,堅持常規(guī)宣傳和開創(chuàng)特色宣傳相結合的形式,不斷拓展創(chuàng)新統(tǒng)計普法宣傳教育的形式和手段,全面提高社會各界對依法統(tǒng)計的認知程度,積極營造濃厚的依法統(tǒng)計氛圍。

五、扎實推進統(tǒng)計基礎提升年活動

按照典型示范、正面引導、以點帶面、整體推進的工作思路,在總結經(jīng)驗、鞏固成果的基礎上,加大對創(chuàng)建活動的宣傳力度,把宣傳發(fā)動的范圍覆蓋到轄區(qū)所有待創(chuàng)建單位,把宣傳的觸角延伸到創(chuàng)建單位負責人和統(tǒng)計人員。制定年度實施計劃,落實創(chuàng)建對象,采取有效措施,有計劃、有步驟地推進街道基層統(tǒng)計基礎規(guī)范化創(chuàng)建工作,著力解決原始記錄和統(tǒng)計臺賬不全、數(shù)據(jù)質量不夠準確等薄弱環(huán)節(jié)和難點問題,確保完成創(chuàng)建任務。

做統(tǒng)計的工作計劃篇2

20xx年區(qū)地稅局在區(qū)委區(qū)政府和上級局的正確領導下,以繼續(xù)開展“便民辦稅春風行動”為契機,優(yōu)化納稅服務、簡化辦稅流程,進一步推行“免填單”、“免費復印”等便民措施,全面提升納稅服務水平,提高社會各界對地稅工作的滿意度?,F(xiàn)將有關情況匯報如下:

一、納稅服務工作情況

(一)以《納稅服務規(guī)范》2.0版為依托,實行簡并征期、簡化發(fā)票領用程序,全面提高納稅服務效率

1、《納稅服務規(guī)范》2.0版涵蓋納稅人依申請和稅務部門依職權的服務事項,包括9類76項236個服務事項1372個服務規(guī)范,且明確每個服務事項需要報送的材料、基本流程、基本規(guī)范。為此,征收服務股通過組織辦稅服務廳全體工作人員認真、反復研讀《納稅服務規(guī)范》2.0版,對辦理各類涉稅業(yè)務需要提供的材料、流程、服務規(guī)范等各項內(nèi)容全面掌握和完全熟悉,切實將《納稅服務規(guī)范》2.0版學會學懂、學深學透。共組織集中學習20次,用時近60個小時。同時,還組織兩批人員共17人參加市局組織開展的納稅服務規(guī)范2.0培訓,參訓人員涵蓋分管領導、業(yè)務股室負責人、分局(所)長及業(yè)務骨干、辦稅服務廳全體人員,切實提高了納稅服務效率。

2、辦稅大廳辦理的.每一項涉稅業(yè)務,均嚴格執(zhí)行《全國稅務機關納稅服務規(guī)范》2.1版【報送資料】中列明的材料,目前,我局辦理個體戶稅務登記證時,不要求納稅人提供注冊地址及生產(chǎn)、經(jīng)營地址等場地的證明材料。

3、嚴格執(zhí)行首問負責制、限時辦結制、責任追究制、一次性告知等一系列工作制度,為納稅人提供“暖心”、“貼心”服務。

4、大力推行金三辦稅平臺“電子稅款”結算方式,納稅人不需要來辦稅大廳也能辦理納稅事宜,既提高辦稅效率又極大方便了納稅人。目前,我局開通網(wǎng)上辦稅的納稅戶500多戶。另外,自20xx年1月份大力推行pos機刷卡業(yè)務以來,現(xiàn)金的收取量也由原來的日7、8萬元減少為現(xiàn)在的幾千元甚至是0元,既增強了票款的安全性又有效規(guī)避大廳人員崗位風險,同時又極大方便了納稅人。

5、大力推行自助辦稅終端服務。目前,我局2臺自助辦稅終端機(辦稅大廳1臺、石卡分局1臺),納稅人使用最多的功能是:稅收完稅證明打印,同時,使用金三核心征管系統(tǒng)后,轄區(qū)的納稅人也能到貴港城區(qū)24小時自助辦稅服務終端打印完稅證明,所以能滿足納稅人需要。

6、實行簡并征期、簡化發(fā)票申領程序,進一步提高辦稅效率。一是我局辦稅服務廳按照《區(qū)地方稅務局關于單位小規(guī)模納稅人實行按季申報繳納地方稅的通告》(覃地稅發(fā)[20xx]9)要求,對轄區(qū)的小規(guī)模納稅人繳納的個人所得稅、城市維護建設稅、印花稅、教育費附加收入和地方教育附加實行按季申報;二是我局辦稅服務廳受理納稅人首次領用發(fā)票事項,均按照《全國稅務機關納稅服務規(guī)范》2.1版要求辦理,即時辦結。同時,發(fā)票申領程序通過辦稅服務廳的觸摸屏稅收政策查詢機和資料翻閱臺的方式向納稅人公開。三是我局辦稅服務廳按照《關于進一步做好推行免填單服務的通知》(納稅服務便函[20xx]9號)要求,對稅務登記、申報征收、發(fā)票管理、涉稅審批、行政處罰、告知回執(zhí)、咨詢服務等辦稅業(yè)務全面推行免填單。目前,我局使用最多的免填單主要是稅務登記和申報征收。

7、嚴格實行領導到辦稅服務廳輪流值班制度,在申報納稅期領導輪流在辦稅服務廳內(nèi)值班,讓納稅人遇到特事、急事時有相應領導現(xiàn)場協(xié)調解決問題,有效優(yōu)化了納稅服務效率,得到廣大納稅人的一致好評。

(二)嚴格落實考核機制,全面提升納稅服務質量

1、大力推行排隊叫號、滿意度測評、視頻監(jiān)控“三大系統(tǒng)”的評比制度。如運用“排隊叫號系統(tǒng)”數(shù)據(jù)對各窗口人員工作量進行統(tǒng)計、排名、考核;運用“滿意度評價器”對窗口人員服務態(tài)度即時評價;利用視頻監(jiān)控系統(tǒng),既強化作風紀律,又保障票款安全。將三個系統(tǒng)數(shù)據(jù)整合、合理利用,綜合考核辦稅廳人員,充分激發(fā)大廳人員的工作積極性。

2、嚴格落實《自治區(qū)地方稅務局辦稅服務廳管理辦法》和《區(qū)地方稅務局辦稅服務廳工作人員崗位職責考評辦法》,每月均按照上述辦法對大廳工作人員進行考核,并以考核成績作為發(fā)放大廳崗位補貼的依據(jù),極大激發(fā)了大廳人員工作熱情。

3、繼續(xù)開展“三亮三評三創(chuàng)”、“便民辦稅春風行動”活動。一是投入3萬元購買2臺復印機印,為納稅人辦理涉稅事項提供免費復印服務。免費復印資料共15000多份;二是“納稅人之家”建成并已經(jīng)投入使用,強化征納溝通,進一步和諧征納關系;三是投入15萬元購買一批計算機、打印機、顯示器、稅收政策查詢機等電子設備,全面提高辦稅大廳信息化水平,有效提升了辦稅服務質量。目前我局辦稅大廳各個窗口均實現(xiàn)“一機雙屏”。

4、充分利納稅服務q群平臺、微信等載體,將最新小微企業(yè)、下崗再就業(yè)等稅收優(yōu)惠政策、辦稅流程和新的稅收政策文件第一時間發(fā)送傳遞給納稅人,維護納稅人的知情權,切實為納稅人提供優(yōu)質、便捷的納稅服務。

二、強化政務信息宣傳工作

為加大落實政務信息公開化、制度化、規(guī)范化,我局采取了以下具體措施:

(一)建立組織管理體系,健全組織機構

根據(jù)實施政府信息公開工作的總部署和要求,我局結合實際開展工作。進一步調整和完善工作職責,明確分工,形成“主要領導親自抓,分管領導具體抓,職能部門抓落實”的工作格局,促進我局政府信息公開工作的有效落實。

(二)加強制度建設,積極推進政府信息公開工作

在主動公開信息工作中,為方便公眾了解信息,我局通過多種形式發(fā)布政務信息,如報紙、政府門戶網(wǎng)、電子大屏幕、政務公開欄、現(xiàn)場解答咨詢等方式進行公開發(fā)布。在主動公開信息工作中,我們始終堅持“公開為原則,不公開為例外”,盡可能最大限度地將稅收方面的法律法規(guī)、新聞動態(tài)及時通過各種渠道對外公布。少數(shù)信息不便公開或公眾需求量很少的信息資料,通過依申請公開這一方式公布。

一是建立健全政府信息發(fā)布的保密審查機制,明確審查程序和責任人,正確處理公開和保密的關系,既防止出現(xiàn)因公開不當導致失密、泄密的問題,又確保公開權利人的知情權,保證政府信息公開工作的順利進行;二是建立依申請公開制度。嚴格按照相關法律法規(guī),確定了我局公開范圍和公開程序,明確了依法公開的事項、公開對象、答復時間及方式等;三是建立新聞發(fā)布制度和信息發(fā)布協(xié)調工作機制。對應當讓社會公眾或者服務對象廣泛知曉或者參與的事項,及時通過媒體發(fā)布主動向社會公開;四是建立責任追究制度。明確相關人員的職責和分工,把具體責任明確到個人,對政府信息公開相關工作出現(xiàn)問題的,將追究其責任并取消年終評先資格。

(三)及時上傳和發(fā)布各類政務信息

按時報送信息公開目錄。按照政務信息公開有關文件精神,進一步推進政府信息公開工作,及時、準確地編制政府信息公開目錄,經(jīng)區(qū)政務服務中心部門審核后,將政府信息公開目錄和主動公開文件紙質版于每個季度末一并報送至區(qū)政務服務中心和區(qū)檔案館,進行主動公開查閱。截至20xx年10月底我局累計主動公開政府信息為220條;向上級地稅等部門報送工作動態(tài)類信息72條;其中被區(qū)地稅局采用2條;被貴港日報采用17條;被市地稅局采用28條。

(四)加強監(jiān)督考核,為推進政府信息公開提供保障

把政府信息公開工作作為機關年度考核的重要內(nèi)容,明確考核標準,定期考評檢查。自覺把政府信息公開納入部門評議的范圍,接受公開權利人評議,堅決杜絕應公開而不公開、內(nèi)容不實、違反程序和時限規(guī)定等行為,加強機關作風效能建設。

三、20xx年工作計劃

1、大力推進24小時自助辦稅服務。我局2臺自助辦稅服務終端機已于5月份投入使用,目前,納稅人普遍反應:辦稅更加方便了,20xx年,我局將繼續(xù)加大自助辦稅的力度即實行24小時自助辦稅,形成窗口辦稅、網(wǎng)上辦稅、自助辦稅“三位一體”的辦稅格局,進一步提高辦稅效率和水平。

2、要在硬件配置和軟件上,進一步深入推進“便民辦稅春風行動”,提供高效便捷的辦稅服務。如繼續(xù)加大免填單、免費復印等便民服務。

3、加強業(yè)務學習。要組織辦稅大廳人員積極參加市局舉辦的“金稅三期稅收管理系統(tǒng)”全員培訓、行政執(zhí)法、禮儀等各種業(yè)務培訓班,不斷提高自身的業(yè)務水平,以便給納稅人提供更高效的納稅服務。

4、高度重視政務信息公開工作。采取措施,提高人員的綜合素質,積極參加政府和上級局組織的各類培訓,同兄弟單位相互交流經(jīng)驗,提高政務信息公開工作的質量。

5、進一步充實信息公開內(nèi)容,突出重點、熱點和難點問題。把納稅人最關心、反應最強烈的事項作為政府信息公開的主要內(nèi)容,切實發(fā)揮好信息公開平臺的橋梁作用。

6、進一步完善信息公開制度建設,建立健全信息公開工作長效機制,把政府信息公開工作作為長期的動態(tài)工作落到實處,確保公開信息的及時性、準確性和有效性,為深化政府信息公開提供強有力的組織保證,開創(chuàng)“一服務兩公開”工作新局面。

今年來,依據(jù)政務服務、政務公開工作要點,結合糧食局職能和中心工作,在鞏固、深化成效上加大了工作力度,有效的提高糧食局政務服務工作質量,切實改進機關作風、提高辦事效率,現(xiàn)將20xx年政務服務、政務公開工作總結如下:

做統(tǒng)計的工作計劃篇3

一、結合實際,切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作

結合我局工作實際,深入貫徹區(qū)第五次黨的代表大會第三次全體會議和區(qū)五屆人大二次全體會議精神,切實加強全區(qū)統(tǒng)計工作。確保地區(qū)生產(chǎn)總值增長15%以上,涉農(nóng)社區(qū)居民人均純收入增長16%,城鎮(zhèn)居民人均可支配收入增長8%等目標的順利實現(xiàn)。

二、按照國家的統(tǒng)一部署,搞好重大的國情國力調查

??按照國家的統(tǒng)一部署,在區(qū)經(jīng)濟普查領導小組的領導下,全力完成經(jīng)濟普查的機構成立、方案制定、人員培訓、調查試點等各項階段性工作,落實人員、經(jīng)費。

??繼續(xù)做好第二次農(nóng)業(yè)普查的各項后續(xù)工作,完成農(nóng)業(yè)普查的數(shù)據(jù)資料開發(fā)應用、分析研究、普查總結表彰等各項后續(xù)工作。

三、順應統(tǒng)計方法制度改革的趨勢,強化統(tǒng)計服務

??認真搞好服務業(yè)統(tǒng)計工作。積極適應服務業(yè)統(tǒng)計改革的需要,按照有關工作部署,結合統(tǒng)計工作實際,建立與服務業(yè)快速發(fā)展相適應的科學、規(guī)范的統(tǒng)計調查體系和制度,以全面、系統(tǒng)、及時地實施對服務業(yè)發(fā)展的統(tǒng)計,準確反映全區(qū)服務業(yè)發(fā)展規(guī)模、結構、效益及地區(qū)分布、行業(yè)分布等情況,切實解決服務業(yè)統(tǒng)計缺乏統(tǒng)一管理、統(tǒng)計方法滯后以及統(tǒng)計力量薄弱等問題,為制定服務業(yè)發(fā)展規(guī)劃,滿足國民經(jīng)濟核算和加強對服務業(yè)發(fā)展的管理提供基礎保證。

??認真實施能源統(tǒng)計調查工作。認真實施能源統(tǒng)計調查制度,開展能耗的抽樣調查,認真評估能源統(tǒng)計數(shù)據(jù),努力提高準確可靠度。依法加強能源統(tǒng)計的督查監(jiān)審工作,對能源統(tǒng)計的先進經(jīng)驗加以推廣,對能源統(tǒng)計基礎工作不規(guī)范的促其整改,依法查處統(tǒng)計的違法行為,以促進全區(qū)能源統(tǒng)計規(guī)范有序運行。加強能源統(tǒng)計調研分析工作,如實反映能源消費情況及存在的問題,為抓好節(jié)能工作當好參謀。

做統(tǒng)計的工作計劃篇4

xx年是全面深化改革,加快轉變發(fā)展方式的攻堅時期,也是全面建成小康社會的關鍵時期。我局將堅持以“提高統(tǒng)計能力,提高統(tǒng)計質量,提高統(tǒng)計公信力”為中心,牢固樹立和貫徹落實創(chuàng)新、協(xié)調、綠色、開放、共享的發(fā)展理念,更好地適應、反映、把握、服務經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài),深化統(tǒng)計體制改革,完善統(tǒng)計制度,創(chuàng)新統(tǒng)計方法,夯實統(tǒng)計基礎,提高服務水平,努力推動全市統(tǒng)計工作再上新臺階,為如期全面建成小康社會、實現(xiàn)經(jīng)濟社會持續(xù)健康發(fā)展提供堅實可靠的統(tǒng)計保障。

一、繼續(xù)堅持以人為本,抓好統(tǒng)計隊伍建設

一是加強政治思想教育,不斷提高干部職工的政治素質。認真學習黨的方針、政策,按照市委、市政府的要求,緊密聯(lián)系工作實際,認真解決工作中存在的突出問題。樹立加強機關思想作風建設,增強憂患、機遇、自強意識,加強機關效能建設,積極開展創(chuàng)優(yōu)爭先活動,全面提升新建統(tǒng)計新形象。

二是規(guī)范行政管理,落實各項規(guī)章制度。結合統(tǒng)計工作的新形勢、新任務,繼續(xù)加強內(nèi)部行政管理基礎工作,落實各項規(guī)章制度。

三是開展“能力素質提升”活動,大力倡導學習的風氣。加強全體人員各項專業(yè)技能培訓,使全體人員具備較強的業(yè)務素質,增強創(chuàng)新意識,努力使每個人成為本職工作的行家里手,在統(tǒng)計信息化、統(tǒng)計業(yè)務建設等方面全面達標,成為較全面的復合型人才。

二、繼續(xù)以提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質量和統(tǒng)計服務水平為重點,全面抓好和夯實基層基礎工作

一是提高常規(guī)統(tǒng)計工作水平,加強主要經(jīng)濟指標運行情況監(jiān)測,強化以gdp為龍頭與專業(yè)聯(lián)動的國民經(jīng)濟核算工作,及時反映全市經(jīng)濟社會發(fā)展現(xiàn)狀。高質量開展和完成各項常規(guī)抽樣調查工作。

二是加強統(tǒng)計調研,提高統(tǒng)計服務水平。圍繞市委、市政府工作重點和需求,加強對宏觀經(jīng)濟形勢、市域經(jīng)濟發(fā)展、重點產(chǎn)業(yè)狀況以及重大社會問題的分析研究,撰寫高質量的分析報告,為市域經(jīng)濟和社會發(fā)展獻計獻策,加快建設與經(jīng)濟發(fā)展新常態(tài)相適應的現(xiàn)代化服務型統(tǒng)計。

三是結合我市實際,不斷改進反映我市經(jīng)濟和社會協(xié)調發(fā)展的'指標體系,及時跟蹤和反映全市經(jīng)濟、社會、人民生活等實際狀況,為市委、政府領導決策服務。

四是加強對社會經(jīng)濟運行狀況及趨勢的預警監(jiān)測,通過統(tǒng)計數(shù)據(jù)及時反映社會各界和百姓關注的熱點,讓統(tǒng)計走進千家萬戶。

三、繼續(xù)強化依法行政、統(tǒng)計宣傳的保障作用

一是嚴格依法行政。根據(jù)上級目標要求,加速推進統(tǒng)計工作向依法決策、依法管理、依法運行轉變。認真貫徹落實《統(tǒng)計法》、《行政許可法》,健全和完善依法決策制度,按照法定程序,依法做出決策。

二是強化統(tǒng)計宣傳的輿論保障作用。通過農(nóng)業(yè)普查、經(jīng)濟普查和人口普查多種調查,繼續(xù)擴大宣傳效果。通過統(tǒng)計宣傳工作,進一步提高統(tǒng)計工作的透明度,樹立統(tǒng)計工作的社會形象,擴大統(tǒng)計工作的影響力。

四、全面做好各項普查和調查任務

按照國家、省市確定的統(tǒng)計實施方案和相關工作要求,認真做好xx年各項工作。

做統(tǒng)計的工作計劃篇5

一、宣傳總原則

本著熱烈、節(jié)儉、注重實效的原則,各街道統(tǒng)計科要充分利用各種媒體,積極開展形式多樣的普法宣傳活動,做到宣傳經(jīng)費有保障、宣傳手段要創(chuàng)新、宣傳產(chǎn)品要多樣、宣傳效果要顯著、宣傳任務要落實的“五要”目標,圓滿完成年度法制宣傳工作任務。

二、普法宣傳重點

(一)結合日常工作開展普法

1、利用召開年(定)報會議、統(tǒng)計報表印刷等工作,以發(fā)放宣傳單、紀念品、在報表上增加法律條文的形式宣傳統(tǒng)計法。

2、繼續(xù)借助統(tǒng)計月報、要覽、年鑒、特刊等統(tǒng)計服務載體,通過增加統(tǒng)計法條文和釋義達到宣傳目的。

3、結合執(zhí)法檢查,通過召開座談會、印發(fā)公開信或法律告知書等形式,重點對被檢查單位領導、統(tǒng)計人員宣傳。

4、結合統(tǒng)計繼續(xù)教育培訓工作,將統(tǒng)計法律法規(guī)列入統(tǒng)計人員職業(yè)道德和各專業(yè)業(yè)務培訓內(nèi)容。

5、嚴格執(zhí)行統(tǒng)計法律事務告知制度,繼續(xù)推行統(tǒng)計法律事務告知,提高統(tǒng)計調查對象的配合程度,新增“三上”企業(yè)和重點服務業(yè)企業(yè)告知做到全覆蓋。

(二)做好重點普法宣傳

1、扎實推進統(tǒng)計“六五”普法工作。認真總結統(tǒng)計法制宣傳工作經(jīng)驗,做好“六五”普法規(guī)劃貫徹執(zhí)行情況的中期檢查督導。印制宣傳臺歷(掛歷)、年歷畫等宣傳品;結合《統(tǒng)計法實施條例》和《省統(tǒng)計條例》的出臺,充分利用“四大工程”建設和第三次經(jīng)濟普查等重大活動,開展統(tǒng)計法宣傳“六進”活動,進一步營造了解統(tǒng)計、理解統(tǒng)計、支持統(tǒng)計的和諧氛圍。

2、開展《統(tǒng)計法》頒布30周年紀念宣傳活動。結合“12.4”全國法制宣傳日、“12.8”統(tǒng)計法頒布紀念日和中國統(tǒng)計開放日等,通過報刊、電視、廣播、網(wǎng)絡等多種媒體,以召開紀念座談會、舉辦知識競賽、大型廣場宣傳、征集書畫作品等形式,廣泛深入地開展《統(tǒng)計法》頒布30周年系列紀念等宣傳活動。

3、依托“兩個平臺”,開展重點人群的普法培訓。完善“六五”普法在線學習平臺和知識競賽平臺,繼續(xù)抓好地方(部門、單位)負責人、政府統(tǒng)計工作人員和重點企業(yè)統(tǒng)計人員的學法用法培訓,加強分類指導,切實提高普法宣傳的針對性和實效性;要按照統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃的要求,有計劃、有組織地開展黨政領導干部統(tǒng)計知識及統(tǒng)計法規(guī)培訓。

4、加強與相關部門溝通,做好普法宣傳。積極與區(qū)司法局、組織部和區(qū)委黨校等部門溝通,開展統(tǒng)計法進黨校及大型廣場宣傳等活動,認真落實“六五”普法宣傳任務,形成共同推進統(tǒng)計普法宣傳的合力。

5、規(guī)范管理,加強人員培訓。開展區(qū)和街道兩級普法骨干培訓,確保各地區(qū)至少一名統(tǒng)計普法骨干,培養(yǎng)一支政治強、業(yè)務知識過硬、宣傳生動的統(tǒng)計普法骨干隊伍;嚴格執(zhí)行執(zhí)法人員持證上崗和資格管理制度;編印《統(tǒng)計“六五”普法知識讀本》,制作執(zhí)法專題培訓資料,對執(zhí)法檢查業(yè)務骨干開展專題培訓,提高執(zhí)法檢查技能和水平;組織統(tǒng)計執(zhí)法檢查員參加省統(tǒng)計局和區(qū)法制辦培訓。

三、宣傳工作要求

各街道、各部門要不斷提高對統(tǒng)計法制宣傳工作重視程度,按照全區(qū)統(tǒng)計“六五”普法規(guī)劃確定的目標和基本要求,制定年度統(tǒng)計法制宣傳工作計劃,做到及時布置、加強指導、措施有力、督促到位,確保統(tǒng)計法制宣傳落到實處。

加大對統(tǒng)計法制宣傳工作的監(jiān)管力度,建立健全法制宣傳臺賬上報制度,重點做好普法宣傳工作臺帳的記載和上報,完善相應的考核機制。

做統(tǒng)計的工作計劃篇6

20xx年,軍屯鎮(zhèn)計劃生育統(tǒng)計工作在鎮(zhèn)黨委、政府的支持與領導下,在區(qū)計生局的指導下,嚴格遵循統(tǒng)計制度,完成計劃生育統(tǒng)計基本任務,對全鎮(zhèn)育齡群眾的婚姻、生育、節(jié)育狀況及有關社會活動進行統(tǒng)計分析、評價,提供可靠的統(tǒng)計信息為領導決策提供依據(jù),真正起到了參謀助手的作用,經(jīng)過一年的'統(tǒng)計工作,有以下幾點總結:

一、 認真做好統(tǒng)計工作,堅持實事求是

做到“摸實情,講實話,報實數(shù)”,以微機錄入數(shù)據(jù),提高統(tǒng)計準確率,今年報表統(tǒng)計質量有明顯提高,統(tǒng)計數(shù)據(jù)如實反映我鎮(zhèn)人口情況,20xx年全鎮(zhèn)出生嬰兒:163人,死亡163人,人流10人,計劃生育率為97.55%,全鎮(zhèn)總人口19741人,己婚育齡婦女人數(shù)4557人。

二、加強計劃生育服務網(wǎng)絡建設

對全鎮(zhèn)生殖健康普查育齡婦女進行錄入,對藥具人員隨訪、節(jié)育手術后人員隨訪進行錄入,使全鎮(zhèn)育齡婦女生殖健康情況有了進一步了解,以便為她們搞好優(yōu)質服務。

三、運用微機管理,提供有效的統(tǒng)計分析

對育齡群眾進行科學管理,使她們了解出生缺陷干預優(yōu)生、優(yōu)育、避孕節(jié)育知識,知情選擇避孕措施,以促進人口與經(jīng)濟環(huán)境協(xié)調發(fā)展。

四、堅持每月召開例會制度

堅持每月2日的例會制度,收集各村的有關計生工作存在問題,核對新婚人數(shù)和采取節(jié)育措施人數(shù),做到統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確、真實。

五、堅持統(tǒng)計的自查制度

鎮(zhèn)計劃生育辦公室堅持每月對兩個村統(tǒng)計數(shù)據(jù)的自查制度,平時自查發(fā)現(xiàn)問題納入婦女主任年終目標考核,并及時進行糾正,防止弄虛作假,確保統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實。

六、加強計生干部的業(yè)務培訓

今年鎮(zhèn)計生辦組織全鎮(zhèn)鎮(zhèn)、村計生干部到區(qū)上進行集中培訓1天,鎮(zhèn)計生辦全年集中2次對村計生干部進行計生知識培訓,重點是統(tǒng)計知識、藥具知識、優(yōu)生優(yōu)育、避孕節(jié)育政策法規(guī),并對她們進行考試,通過培訓提高鎮(zhèn)、村計生干部業(yè)務素質,以便更好開展工作。

20xx年軍屯鎮(zhèn)的統(tǒng)計工作取得了一定成績,微機管理的科學性使統(tǒng)計數(shù)據(jù)準確,進村入戶的調查使統(tǒng)計數(shù)據(jù)真實,統(tǒng)計工作圓滿完成目標任務,但許多地方待進一步完善,在新的一年里,軍屯鎮(zhèn)將更加鞏固統(tǒng)計工作基礎,提高統(tǒng)計質量,做好統(tǒng)計工作,使我鎮(zhèn)人口與計劃生育工作再上新臺階。

做統(tǒng)計的工作計劃篇7

一、工作任務:

1.經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場,了解生產(chǎn)任務完成和各項消耗指標的實際情況。

2.按時實施統(tǒng)計、核算工作,建立各種費用和消耗臺帳,編制成本核算報表。

3.定期進行成本分析,整理歸納詳實的生產(chǎn)數(shù)據(jù),為單位領導及其他專業(yè)技術人員提供管理參考依據(jù),提出相關改進措施。

4.及時做好各類統(tǒng)計、核算資料的整理歸檔工作。

5.根據(jù)所在單位的生產(chǎn)特點和上級要求,建立健全各類統(tǒng)計、核算臺帳及報表。

6.認真學習統(tǒng)計法等經(jīng)濟法規(guī),不弄虛作假,實事求是地做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、成本核算工作。

7.參與編制單位經(jīng)濟責任制考核辦法,參與所在單位經(jīng)濟責任制的考核工作。

8.按照公平公正、按勞分配、按貢獻分配的原則做好單位員工工資考核發(fā)放工作,強化工資(含獎金)分配考核激勵,促進經(jīng)濟效益發(fā)展。

9.負責領導交辦的其它工作。

二、任期目標

1.加強學習,努力提高自己文化素質,不斷提升自身專業(yè)技術水平。

2.建立健全各類統(tǒng)計、核算臺帳及報表,實事求是地做好數(shù)據(jù)統(tǒng)計、成本核算工作。

3. 加強統(tǒng)計基礎工作規(guī)范化管理。組織、指導、督促各生產(chǎn)班段協(xié)作搞好核算統(tǒng)計基礎工作,確保核算數(shù)據(jù)及核算日報、月報、年報按時按質完成,促進本單位核算工作上臺階。

4、建立、健全各項原始記錄。

5、每月5日前將上一月生產(chǎn)基礎數(shù)據(jù)以兩種方式(電子和紙質)的匯總與整理,并向公司上報。

6、與相關部門保持聯(lián)系,并建立和推行新的部門核算報表聯(lián)系制度,逐步規(guī)范部門報表方式,確保資料渠道暢通。

7、及時整理出設置全面的臺帳,并做到數(shù)據(jù)詳實準確,符合實際,年、季報數(shù)據(jù)保持銜接。月后、季后20日內(nèi)整理出當月、當季全部臺帳。

8、在核算檔案中保持各項資料的完整連續(xù),并在電腦中建立核算數(shù)據(jù)庫及相關備份;部

門和專業(yè)資料整理及時,按年度裝訂成冊,并妥善保存;對存檔資料進行科學分類,方便相關人員查詢。

9、堅持深入生產(chǎn)現(xiàn)場,抓住生產(chǎn)經(jīng)濟指標的重點、熱點問題進行有針對性的透徹分析,做到月月有分析,季季有報告。積極開展對公司整體經(jīng)營形勢預測評估,擴大核算工作的影響。

10、積極參加公司組織的各類政治和業(yè)務學習。

11、在做好核算工作的同時,積極、主動、保質保量完成車間及上級部門臨時交辦的各項工作。