通過工作總結(jié)，我們能夠更清晰地認識自己在工作時的角色和價值，工作總結(jié)是對工作中技能和知識應用的檢查，有助于不斷提升職業(yè)素養(yǎng)，以下是范文社小編精心為您推薦的2023清廉建設(shè)工作總結(jié)8篇，供大家參考。
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇1
在區(qū)委、區(qū)紀委的領(lǐng)導下，堅持以鄧小平理論和三個代表重要思想和科學發(fā)展觀為指導，緊緊圍繞我公司的中心工作，加強教育、完善制度，狠抓公司思想、組織、作風建設(shè)，著力解決工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)。不斷加大防治力度，結(jié)合今年的黨風廉政建設(shè)工作重點，努力從源頭上預防和治理__，推動黨風廉政建設(shè)工作深入開展?，F(xiàn)將工作
一、加強組織領(lǐng)導，明確任務(wù)分工，確保黨風廉政建設(shè)責任制落實到位。
1、公司黨支部始終把黨風廉政建設(shè)責任制和糾風目標管理責任制項工作納入年度各項工作目標考核的議事日程。為了切實抓好公司的黨風廉政建設(shè)，公司黨支部高度重視，成立了以總經(jīng)理萬寧洪為組長，公司副總及各部門負責人為成員的黨風廉政建設(shè)工作領(lǐng)導小組，領(lǐng)導小組辦公室設(shè)在行政部。建立了黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導，黨政齊抓共管，部門各負其責，依靠群眾支持和參與的領(lǐng)導體制和工作機制。二是堅持黨支部定期研究分析職責范圍內(nèi)的黨風廉政建設(shè)及糾風目標管理和反__斗爭工作。公司嚴格按照區(qū)直機關(guān)下發(fā)學習安排計劃，認真組織黨員開展學習活動，每月召開一次專題學習討論會。
二、圍繞中心任務(wù)，強化監(jiān)督檢查，保證科學發(fā)展觀和各項重要工作貫徹落實。
1、加強了對科學發(fā)展觀貫徹落實情況的監(jiān)督檢查。教育、引導和督促黨員干部及公司員工提高執(zhí)行黨的路線方針政策的堅定性和自覺性，堅持正確的政績觀，堅決反對搞脫離實際的形象工程、政績工程，積極推進黨風廉政建設(shè)責任制的落實，嚴格領(lǐng)導干部廉潔自律各項規(guī)定，重點加強對建設(shè)工程招投標的管理，例如：目前公司組織實施的區(qū)行政中心還建辦公用房建設(shè)工程和原西湖區(qū)政府樓消防整改工程等都嚴格履行了政府招投標程序。
2、對區(qū)委、區(qū)政府重要決策部署貫徹落實情況，加強了監(jiān)督檢查。緊緊圍繞以城鄉(xiāng)一體化為核心、以規(guī)范化服務(wù)型政府建設(shè)和基層民主政治建設(shè)為保障的城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、九位一體科學發(fā)展戰(zhàn)略。對各部門落實三新突破年各項工作執(zhí)行情況進行監(jiān)督檢查，確保了區(qū)委、區(qū)政府和上級主管部門重大決策執(zhí)行到位。
三、抓好廉潔自律、搞好廉潔從政、扎實推進干部隊伍作風建設(shè)。
1、加強領(lǐng)導干部和黨員干部的廉政教育。公司領(lǐng)導班子認真學習貫徹中共中央《建立健全教育、制度、監(jiān)督并重的懲治和預防__體系實施綱要》，建立健全懲治和預防反__體系，加強黨風廉政宣傳教育作為黨課教育、支部理論學習、領(lǐng)導班子建設(shè)和干部隊伍作風建設(shè)的重要內(nèi)容，教育黨員干部嚴格執(zhí)行九大紀律九大要求，遵守《廉政準則》及其他廉潔自律制度、規(guī)定，執(zhí)行黨員干部嚴禁賭博規(guī)定。深入開展公司員工理想信念教育、黨章教育、社會主義榮辱觀教育、廉潔自律教育和警示教育，夯實黨員干部廉潔從政的思想道德基礎(chǔ)。加強黨的紀律教育尤其是政治紀律教育，促使黨員干部嚴格遵守黨章和黨內(nèi)法規(guī)，對黨忠誠，立場堅定，自覺抵制錯誤言論和傾向。
2、深入開展領(lǐng)導干部作風整頓建設(shè)。公司領(lǐng)導班子、各部門大力倡導___同志提出的九個方面的良好風氣，按照九個堅持，九個反對的要求，始終按照兩個務(wù)必和九個堅持、九個反對的要求，嚴格九大紀律、九項要求，把兩個《條例》的學習納入政治理論學習計劃，把廉政勤政和反__制度化、規(guī)范化，對堅持立黨為公、執(zhí)政為民、依法行政、遵紀守法、自覺接受監(jiān)督起到了積極作用。
3、領(lǐng)導干部帶頭做到廉潔自律，為嚴格執(zhí)行領(lǐng)導干部廉潔從政有關(guān)規(guī)定，堅決禁止領(lǐng)導干部違反規(guī)定收受禮品、禮金、有價證券和支付憑證的行為，公司黨支部及時下發(fā)并傳達了區(qū)委、區(qū)政府《關(guān)于嚴肅紀律深入治理領(lǐng)導干部違反規(guī)定收送紅包問題的通知》，至今未發(fā)生一例違規(guī)行為。
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇2
20xx年是我市創(chuàng)建xx省衛(wèi)生城市全面推進的一年，在市、區(qū)創(chuàng)衛(wèi)工作指揮部的指導下，我街道切實加強領(lǐng)導，明確責任，狠抓落實，強化督察，采取廣泛發(fā)動、完善設(shè)施、建章立制、加強管理的創(chuàng)衛(wèi)工作方法，使街道創(chuàng)衛(wèi)工作順利進展，并取得了一定的成效?，F(xiàn)將工作總結(jié)如下；
一、所做的工作
（一）領(lǐng)導重視，組織機構(gòu)逐步健全。
街道領(lǐng)導對創(chuàng)衛(wèi)工作十分重視，把它列入議事日程，放在突出位置來抓，做到主要領(lǐng)導親自抓，分管領(lǐng)導具體抓，其他領(lǐng)導配合抓。街道和各社區(qū)居委會都成立了創(chuàng)衛(wèi)工作領(lǐng)導機構(gòu)，并有專人負責創(chuàng)衛(wèi)的日常工作，針對轄區(qū)市容環(huán)境衛(wèi)生存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取切實有效的措施，開展綜合整治。為了保證創(chuàng)衛(wèi)工作抓得實，抓得緊，在街道書記、主任的親自指揮下，分管的副主任和街道城管辦負責具體抓各項工作落實，班子成員到各自掛鉤社區(qū)居委會進行具體的工作指導和督查，x個社區(qū)居委會分成x個責任片區(qū)，同時，建立了督查隊伍，形成督查機制，對存在市容環(huán)境衛(wèi)生臟、亂、差問題的社區(qū)居委會發(fā)出整改通知書，限時要求完成整改，對不能按時完成整改的社區(qū)居委會追究責任。
（二）廣泛宣傳，營造創(chuàng)衛(wèi)濃厚氛圍。
創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來，人民路街道全方位發(fā)動宣傳，把宣傳工作貫穿于創(chuàng)衛(wèi)工作始終。一是街道領(lǐng)導多次召開創(chuàng)衛(wèi)動員會和創(chuàng)衛(wèi)促進會議，安排部署當前創(chuàng)衛(wèi)工作。二是充分利用橫幅、固定標語、宣傳資料、電子顯示屏、宣傳欄等形式，有針對性的對當前創(chuàng)衛(wèi)知識、階段工作安排進行大力宣傳，努力構(gòu)建“全民動手、人人參與、共建創(chuàng)衛(wèi)”的良好格局。并制作宣傳展板，發(fā)放健康教育知識宣傳單等各類資料x余張。三是積極開展健康教育宣傳工作，努力提高廣大群眾健康意識。設(shè)立了健康教育宣傳專欄，及時為群眾提供健康教育服務(wù)。通過開展形式多樣的宣傳活動，使得創(chuàng)衛(wèi)工作深入人心，家喻戶曉。
（三）完善措施，建立健全長效機制。
自創(chuàng)衛(wèi)工作開展以來，努力改變街道基礎(chǔ)設(shè)施和環(huán)境衛(wèi)生狀況。一是全面落實“門前三包”責任制。人民路街道普遍要求道路兩側(cè)所有責任單位，對責任區(qū)包綠化美化、包整潔衛(wèi)生、包無亂停亂放、包無亂貼亂畫、包無店外經(jīng)營，做到了有責任，有監(jiān)督，有標準，有獎懲。二是進一步健全完善了街道管理長效機制。普遍出臺了各類管理制度，保證了各項制度的落實，促進了環(huán)境衛(wèi)生管理的有序推進。
（四）精心組織，開展市容環(huán)境綜合整治專項行動
各社區(qū)居委會組織發(fā)動轄區(qū)的居民群眾積極參與環(huán)境衛(wèi)生清潔活動，結(jié)合城市管理綜合整治，開展對“六亂”整治及集貿(mào)市場周邊、“五小”行業(yè)衛(wèi)生清理整頓，重點整治內(nèi)街小巷，沿街馬路亂擺賣、亂丟垃圾、亂貼亂畫；落實“門前三包”責任制，廣泛發(fā)動干部、群眾積極參與，使居民住戶、沿街門店自覺落實好“門前三包”，推動“門前三包”工作逐步走向規(guī)范化、制度化的軌道。進一步提高了轄區(qū)的環(huán)境衛(wèi)生水平和環(huán)境秩序。每年愛衛(wèi)月期間，街道組織廣大干部群眾開展對轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生進行清理，使轄區(qū)環(huán)境衛(wèi)生更凈化美化。
二、存在的問題
街道創(chuàng)衛(wèi)工作雖取得了一定成效，但也存在一些問題，需要進一步加強整改。
（一）基礎(chǔ)設(shè)施相對滯后且發(fā)展不平衡，必須加大投入。
（二）群眾的廣泛參與有待進一步加強。
（三）受生活習慣和生活條件的影響，居民的環(huán)境衛(wèi)生意識欠缺。一方面，部分居民主動維護環(huán)境衛(wèi)生的積極性不高。另一方面，極少數(shù)居民亂扔、亂倒、亂堆垃圾和破壞公共環(huán)境衛(wèi)生設(shè)施的行為時有發(fā)生。
（四）是亂涂亂畫亂貼整治不徹底，電線桿、沿街墻面小廣告、特別是辦證廣告依然可見。
三、下一步工作思路
一要提高認識，強化措施。從講政治的高度，進一步統(tǒng)一思想，深化認識，做到目標不變，措施不軟，力度不減，勁頭不松，堅定不移地推進創(chuàng)衛(wèi)工作順利進行。同時，要認真總結(jié)前一階段工作，查找問題，尋找差距、強化措施，狠抓落實，把創(chuàng)衛(wèi)工作不斷推向深入，確保按期完成整治任務(wù)。
二要明確職責，合力推進。要積極履行職責，密切配合，相互協(xié)作，動員居民廣泛參與，形成強大的工作合力。提升人民群眾環(huán)境衛(wèi)生意識，共同推進創(chuàng)衛(wèi)工作深入開展。
三要搶抓機遇，健全機制。做到以點帶面，帶動全街廣泛開展創(chuàng)衛(wèi)活動。建立長效工作機制，推進創(chuàng)衛(wèi)工作制度化、常態(tài)化，持續(xù)改善人居環(huán)境，不斷提高人民群眾的幸福指數(shù)。
創(chuàng)衛(wèi)工作是一項造福于民的“民心工程”，也是一項任重道遠的“艱巨工程”，我們將進一步鞏固成果，攻堅克難，努力實現(xiàn)創(chuàng)衛(wèi)工作規(guī)范、和諧，促進街道經(jīng)濟社會又好又快發(fā)展。?
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇3
一、加強學習，強化意識
二、以身作則，樹好形象有道是：其身正，不令則行，其身不正，雖令不從。我作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)的行政主要領(lǐng)導，肩負全鄉(xiāng)經(jīng)濟建設(shè)、社會公共事務(wù)和財務(wù)管理的重大責任，一言一行，一舉一動對全鄉(xiāng)的黨風廉政建設(shè)至關(guān)重要。所以今年我始終堅持：一是堅持民主集中制原則，遇事集體決策，如象今年的xx竹筍廠板橋分廠的耕地占用稅返還、垃圾場的建設(shè)、球場壩和到鎮(zhèn)公路的維修等都是多次研究，然后定方案;二是實行民主理財，嚴格執(zhí)行縣“六不準”政策，堅持黨員規(guī)定的50xxxx以上開支由黨委集體審批，50xxxx以下開支必須有經(jīng)辦人和分管領(lǐng)導簽字，大事在黨委會通氣;三是堅持政務(wù)、村務(wù)公開，密切黨群干群關(guān)系，切實減輕農(nóng)民負擔。今年，我鎮(zhèn)農(nóng)民負擔上嚴格執(zhí)行農(nóng)民負擔政策，對涉農(nóng)收費部門的收費標準采取用文件形式下發(fā)各村并進行公示，一律以物價局的收費物價為準。在中小學校收費上，嚴格按縣委要求，黨委集體研究，由紀委同志調(diào)查結(jié)果。四是在內(nèi)部管理上，做到統(tǒng)一由辦公室安排，確定陪客人員在伙食團就餐;五是正人先正己，從自身做起，盡量把大事難事留給自己，把好處讓給別人，在接待群眾上，不分貧富貴賤，笑臉相迎，來訪者能答復的當答復，不能即時答復的研究后即時答復，批手續(xù)者，只要是不超原則的，嚴格按照程序辦事，做到了群眾高興而來，滿意而歸;六是轉(zhuǎn)變作風，強化干部隊伍管理。加大了干部的理論素養(yǎng)和法律教育，堅持以民為本，建設(shè)一支高素質(zhì)的干部隊伍。
三、講求方法，嚴肅作風
一是堅持民主集中制，認真參與制定并實行了班子集體領(lǐng)導和個人分工負責制，并積極落實年度崗位目標責任制。本人遵守各項議事規(guī)則，注意發(fā)揚民主，凡是全鎮(zhèn)性的重要項目安排和大額資金使用，涉及群眾重大利益等問題，都提交集體研究決定。二是努力維護班子的團結(jié)與統(tǒng)一。在班子中能做到識大體顧大局，對個人得失從不斤斤計較。在干部管理中，本人能堅持以無情的紀律約束人，以有情的領(lǐng)導來激勵人，關(guān)心同志，尊重同志，嚴以律已，寬以待人，對別人的缺點不隨便惡意指責，而是開展談心、
四、強化監(jiān)督、防微杜漸
總之，新的歷史時期，黨風廉政建設(shè)又將面臨許多的新問題，新困難，我將堅持以富民興鎮(zhèn)為己任，堅持以民為本，做到“先天下之憂而憂，后天下之樂而樂”，盡心盡力樹好形象，身體力行，并帶頭抓好黨風廉政建設(shè)，為實現(xiàn)xx鎮(zhèn)的新跨越而努力奮斗。
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇4
為切實加強對廉政風險的防范管理，有效提高預防腐敗工作的本事和水平，按照市委工作部署與要求，市移民辦在全市移民系統(tǒng)扎實開展了廉政風險防控管理工作，取得階段性成效?，F(xiàn)將我辦開展廉政風險防控工作情景總結(jié)如下：
一、主要做法
（一）領(lǐng)導重視，健全組織。為切實抓好我辦廉政風險防控機制建設(shè)工作，根據(jù)市紀委的安排部署，我辦及時召開機關(guān)干部職工大會傳達全市廉政風險防控機制建設(shè)工作會議精神，市移民辦主任作動員講話，全面安排、布置我辦廉政風險防控工作。成立了由市移民辦黨組書記、主任趙武貴任組長；副主任趙新天、張平任副組長，各科室負責人為成員的市移民辦廉政風險防控機制建設(shè)工作領(lǐng)導小組。具體負責日常工作，使該項工作做到有計劃、有步驟地落實。
（二）大力宣傳，營造氛圍。廉政風險點查找是一項嶄新的工作，要求高、涉面廣，時間緊、任務(wù)重。工作中，我辦緊密結(jié)合工作實際，切實加強宣傳教育，提高全辦干部職工的思想認識，構(gòu)成工作合力。根據(jù)都委發(fā)[x_]133號文件的要求，我辦于x_年7月4日召開了廉政風險防范管理工作動員大會，層層落實會議精神和工作任務(wù)，做到領(lǐng)導高度重視，組織機構(gòu)健全，工作重點明確、目標任務(wù)具體；經(jīng)過召開會議、印制文件資料、設(shè)置宣傳欄等形式，對廉政風險的定義、風險防控的主要措施、如何開展風險防控工作等方面進行了詳細的宣講，讓干部職工學習、了解、掌握廉政風險防控管理知識，有效地防止腐敗行為發(fā)生。
（三）嚴格程序，認真查找。在工作中，我辦以查找崗位風險、業(yè)務(wù)流程風險、單位風險為突破口，按照規(guī)定的程序、環(huán)節(jié)、要素、逐一查找，并及時進行公示，做到“風險定到崗，制度建到崗，職責落到崗”，保證實效。重點圍繞我辦固定資產(chǎn)的管理、處置、使用，履行政府委托的行政職能，干部選拔任用，大額經(jīng)費開支，大宗物品采購等方面，從移民辦領(lǐng)導班子、科室、干部職工個人三個層面查找存在或潛在的廉政風險點。填寫了“移民辦廉政風險自查與領(lǐng)導評查表”；填寫了“移民辦廉政風險防控各科室統(tǒng)計表”和“移民辦廉政風險防控管理情景匯總表”等，各科室負責人認真查找本科室的制度機制風險和崗位職責風險，從領(lǐng)導干部到一般工作人員，每個人結(jié)合工作職責，認真查找個人的思想道德風險和崗位職責風險。經(jīng)過自身找、相互幫、領(lǐng)導提、集中評、組織審，分別在重大事項決策、重大項目安排、大額資金使用權(quán)、干部任免、新黨員發(fā)展、辦公用品采購管理、車輛日常維護管理、公務(wù)接待管理、印章管理、檔案管理、移民項目、資金管理等環(huán)節(jié)查找出9個方面的廉政風險點。在廉政風險點評估工作上，做到“三做到”。一是做到高度重視。主要領(lǐng)導切實履行好第一職責人的職責，親自抓、親自過問，分管領(lǐng)導親自做、具體做好；二是做到措施有力。在班子會上定期研究，以會議、書面兩種方式安排布置工作，開展宣傳教育，做到全員參與，從領(lǐng)導班子到各股室到干部職工個人，開展溝通交流，相互學習，相互借鑒，共同推進工作；三是做到客觀實在。對廉政風險點的評估定級，一律根據(jù)風險點的關(guān)注度、影響力、涉及面，產(chǎn)生腐敗的可能性及危害程度，將風險點確定為a、b、c三個等級。先后采取干部職工議推，分管領(lǐng)導初步審查，廉政風險管理領(lǐng)導小組初評，領(lǐng)導班子團體研究審核，移民辦主任簽字、蓋章等程序?qū)?個方面的廉政風險點進行了全面評估。共評出6個c級風險點并張榜公示。
（四）建立風險預防機制
1、完善措施。在查準、查全、查深廉政風險的基礎(chǔ)上，整合資源，建立移民辦廉政風險信息庫，對可能在行政、業(yè)務(wù)、管理、崗位等環(huán)節(jié)上發(fā)生的廉政風險情景進行常態(tài)化分析，建立廉政風險分析機制；完善預防廉政風險的工作機制，在認真梳理單位職責權(quán)限、業(yè)務(wù)流程和規(guī)章制度的基礎(chǔ)上，根據(jù)工作實際，建立健全在重大決策、重要人事任免、重大事項和大額資金使用等方面的議事規(guī)則、工作程序和規(guī)章制度。制定出防范措施15條。
2、建立機制。要求干部職工在廉政方面做出廉政承諾，風險等級評估，組織全體干部職工進行自查自糾，將廉政工作情景進行公開，對梳理出來的問題和業(yè)務(wù)流程、辦事程序，向單位職工和移民群眾進行公示，實行“陽光”操作；建立問責制，對已經(jīng)審核的廉政風險，凡因制度不健全、工作不到位，導致廉政風險發(fā)生的，將一律按照黨風廉政的.有關(guān)規(guī)定及《四川省行政機關(guān)職責追究制度》等要求，嚴格問責處理。
二、工作成效
開展廉政風險防控管理工作，極大的提高了我辦干部職工的廉潔從政意識，促進了機關(guān)行政效能建設(shè)，切實轉(zhuǎn)變了全體干部職工的工作作風，為移民各項工作的順利推進供給了強有力保障。
三、存在的問題
（一）我辦在開展廉政風險點查找工作，總的情景比較順利，到達了預期的目的，但也存在一些不足，主要是個別同志在思想認識上有必須的偏差，認為廉政風險與一般工作人員無關(guān)。這是該項工作的難點，經(jīng)過深入細致的思想組織工作和宣傳教育，已澄清了這種模糊意識
（二）開展廉政風險點查找工作是一項長期的系統(tǒng)工程，要加強宣傳教育力度，在全體干部職工中廣泛開展，要在市紀委、第六紀工委的領(lǐng)導和指導下，強化工作，建立機制、完善制度，長期堅持，使廉政風險能防能控，竭力搞好黨風廉政建設(shè)，實現(xiàn)全市移民工作更好更快地發(fā)展。
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇5
為貫徹市行9月開展“清廉金融文化建設(shè)”宣傳月活動，進一步落實清廉金融文化建設(shè)，充分發(fā)揮清廉金融文化在反腐倡廉中的重要地位和作用，市行營業(yè)部通過多層面的宣傳活動，增強轄內(nèi)從業(yè)人員清廉意識，有效防范金融領(lǐng)域違法違紀案件，確保我行穩(wěn)健發(fā)展。
一、在客戶等候區(qū)發(fā)放廉潔金融文化建設(shè)宣傳宣傳手冊及折頁，利用客戶等候時間以簡明扼要、通俗易懂的形式宣傳清廉金融文化。
三、開展員工學習。利用一周周會時間，加強對機構(gòu)員工的宣傳培訓，通過列舉熱點時事、新聞報道、案例警示等形式，提高從業(yè)人員的廉潔自律意識。
四、推送清廉金融文化宣傳作品。我部組織員工結(jié)合工作實際，通過美篇，秀米等平臺創(chuàng)作清廉金融文化宣傳作品，以更簡要生動，貼近公眾需求的方式宣傳清廉金融文化。
清廉金融文化建設(shè)宣傳活動，有助于營造良好的清廉金融文化宣傳氛圍。我部必將積極動員，認真落實，利用廳堂資源優(yōu)勢，多樣化提升宣傳的覆蓋面和強度，形成工作常態(tài)，努力取得實效。
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇6
一、主要工作舉措
1、建立清廉醫(yī)院建設(shè)領(lǐng)導小組，明確分工，層層壓實責任。
二、工作亮點
1、強化清廉源頭。每月召開大洲中心衛(wèi)生院藥事委員會會議，討論商議藥品采購計劃，對近期新申請采購藥品進行討論，投票選擇。會議以公平、公開、公正，陽光采購為原則。開展民主議事活動，會議討論2019年上半年醫(yī)療設(shè)備購置申報計劃，會議指出申報注意事項并共同討論各個科室采購醫(yī)療設(shè)備計劃，會議以“民主、公開、公正”為原則，嚴格遵守醫(yī)療設(shè)備采購管理制度。嚴格執(zhí)行供應商代表來訪接待制度，固定在二樓會議室接待，設(shè)有專門接待登記本。
2、開展清廉督導。我院監(jiān)察室每月開展監(jiān)察活動，并將監(jiān)察結(jié)果進行全院通報。門診一樓設(shè)置清廉服務(wù)投訴箱，二樓病區(qū)設(shè)置清廉服務(wù)評議箱，定期開箱處理。
3、堅持清廉學習。進清廉陣地建設(shè)，擴大陣地范圍。在新建成的會議室和中醫(yī)館內(nèi)設(shè)置清廉陣地。門診大廳安裝會議平板，12小時滾動播放藥品價格目錄，公開藥品價目，強化藥品監(jiān)管。在門診大廳設(shè)“醫(yī)者廉心”志愿者導醫(yī)臺，黨員發(fā)揮領(lǐng)導作用、帶頭作用，每周星期五重點時段開展預診分診、解決群眾就醫(yī)過程中遇到的困難。進行“清廉一句話”錄制活動，提高全體醫(yī)務(wù)人員思想認識，并在門診大廳滾動播放，時刻提醒全院職工清廉宣言不能忘，清廉承諾記心頭。推進清廉學堂建設(shè)，制定《大洲中心衛(wèi)生院清廉教育工作方案》及《大洲中心衛(wèi)生院清廉教育工作制度》。利用早交班開展清廉10分鐘教育。全院職工觀看中央臺焦點訪談《沈陽騙保案件》視頻，開展清廉警示教育。各科室開展清廉警示教育活動。
4、樹立清廉榜樣。為有效激發(fā)廣大醫(yī)務(wù)工作者自覺抵制各種不正之風，牢固樹立崇廉尚潔的價值取向，我院開展清廉典型榜樣選舉活動。經(jīng)全院各科室推選，評出五名清廉典型榜樣。將清廉典型榜樣事跡做成展板，院辦下文表彰典型榜樣，號召全體職工朝榜樣看齊，向榜樣學習，時刻牢記職工清正、醫(yī)院清廉、文化清明的清廉目標。
三、存在的問題及下一步工作打算
1、繼續(xù)利用每月10日的主題黨日活動，早交班開展清廉10分鐘教育。加強積極健康的黨內(nèi)政治文化建設(shè)，把黨的領(lǐng)導融入醫(yī)院治理各個環(huán)節(jié)，發(fā)揮衛(wèi)生院黨員的先鋒模范作用，帶領(lǐng)全院職工做好“醫(yī)者廉心”推進工程；利用黨員教育培訓通過網(wǎng)絡(luò)資源開展學習；開展黨員自愿服務(wù)活動；及對結(jié)黨組織幫扶活動等。
2、開展清廉教育測試，校驗清廉教育學習成果。
3、在醫(yī)共體總院支持下不斷提高服務(wù)能力、服務(wù)水平，做好基層居民健康的守門人。拓展三樓病房，提升群眾就醫(yī)幸福感，將出院病人回訪制度納入考核，群眾出院后仍能感受到我們的關(guān)懷，提升群眾獲得感。
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇7
自“清廉金融文化宣傳月”活動啟動以來，xx銀行xx支行黨委、紀委帶領(lǐng)各支部抓好金融服務(wù)工作的同時，緊緊圍繞“傳承廉潔文化基因，創(chuàng)建清廉xx品牌”主題，拓領(lǐng)域、多角度、全方位開展廉潔金融文化宣傳教育，積極營造風清氣正的良好金融環(huán)境，為迎接黨的二十大營造濃厚的氛圍。
一句廉政提醒，確保廉潔過節(jié)
9月10日，恰逢中秋節(jié)、教師節(jié)雙節(jié)同慶，節(jié)日是違規(guī)違紀等腐敗現(xiàn)象的高發(fā)時期，為營造風清氣正的節(jié)日氛圍，該行黨委、紀委班子研究決定對全體黨員、干部、員工開展節(jié)日廉政提醒，針對節(jié)日期間易發(fā)多發(fā)的問題，進行一次全面的廉潔教育，并發(fā)送“廉潔紀律提醒”，強調(diào)“黨員領(lǐng)導干部八個禁止”等工作要求，做到預防在先、教育在先，確保廉潔過節(jié)。
一部警示視頻，堅守行為底線
9月8日，該行黨員干部拍攝一分鐘廉政視頻，以收受禮品從小到大的現(xiàn)象，展示了領(lǐng)導干部作風腐化，最終受到法律的嚴厲懲罰的過程，進一步告誡全體員工，在日常工作和生活中，要堅守工作準則，堅守道德底線，嚴于律己、慎獨慎微，樹立正確的人生觀、價值觀、權(quán)力觀，筑牢拒腐防變的道德防線，時刻緊繃廉潔自律這根弦，養(yǎng)成良好生活作風，提高黨性覺悟，不越紅線，守好底線，才能擁有幸福的人生。
一次廉潔黨課，永葆廉潔初心
一份廉潔倡議，自覺接受監(jiān)督
為營造風清氣正的清廉金融環(huán)境，9月9日，該行制定“員工廉潔從業(yè)告知書”，由客戶經(jīng)理一對一送到企業(yè)客戶和個人客戶手中，向合作單位和個人重申我行員工紀律要求，如“嚴禁索取、收受賄賂或者違反國家規(guī)定收受各種名義的回扣、手續(xù)費；嚴禁收受可能影響公正履職的禮品、禮金、有價證券等財物；嚴禁接受、提供可能影響公正履職的宴請、旅游、健身、娛樂活動安排”等，主動接受全體客戶群眾監(jiān)督，用心、用情、用智提供高效的金融服務(wù)，共同建設(shè)清廉金融文化，與客戶伙伴“同xx、共成長”。
一封廉潔家書，筑牢家庭防線
“黨員、干部特別是領(lǐng)導干部要清白做人、勤儉齊家、干凈做事、廉潔從政，管好自己和家人，涵養(yǎng)新時代共產(chǎn)黨人的良好家風。”家風連著作風，影響著黨風、作用著行風，家風建設(shè)是領(lǐng)導干部的終身課題，也是全面從嚴治黨的重要抓手，為引導黨員、干部筑牢家庭廉潔防線，9月13日，該行向全體員工家屬發(fā)放一份“千字廉潔家書”，并倡議xx家屬爭當“廉班長”“廉書記”，爭做“廉管家”“廉參謀”，引導全體員工家屬做好廉潔家風的宣傳員、監(jiān)督員及守門員。
一場廉潔宣教，弘揚廉潔文化
“植廉于心，心有所畏；踐廉于行，行有所止”，為營造“人人知廉潔，人人守廉潔”的廉潔教育氛圍，該行在營業(yè)部循環(huán)播放《清廉xx宣傳片》《違規(guī)使用公車》《違反組織紀律》等視頻，并在led播放廉潔文化宣傳標語，并在貴賓活動室布置“廉政文化讀書角”。為擴大廉潔文化教育宣傳效果，各支部黨員主動來到群眾中開展廉潔宣教活動，9月17日到脫貧村開展“黨員為您服務(wù)”廉潔宣傳，為脫貧戶送去溫暖；9月20日到高校開展“金融知識進校園”廉潔宣教活動，引導在校師生樹立廉潔意識、規(guī)矩意識和風險意識。
xx銀行xx支行紀委書記覃靜表示，“清廉金融文化建設(shè)永遠在路上，我們要讓每個月都成為‘廉潔月’，鼓勵每一名xx員工爭做‘廉潔人’，切實把黨風廉政建設(shè)抓在手上、扛在肩上，把紀律建設(shè)落到實處，抓到深處，讓廉潔清風吹入每一位員工的心中，共同譜寫‘興’時代廉潔佳話?！?/p>
2023清廉建設(shè)工作總結(jié)篇8
為深入貫徹中央八項規(guī)定精神，嚴格落實新時代黨的建設(shè)要求，金融系統(tǒng)需要進一步加強作風建設(shè)，推進全行廉潔文化建設(shè)，使金融系統(tǒng)清保持正廉潔的狀態(tài)，正常運行。同時根據(jù)農(nóng)發(fā)行總行“內(nèi)控綜合治理行動”三年規(guī)劃工作部署以及地方銀保監(jiān)局“行業(yè)規(guī)范建設(shè)深化年”活動要求，金融系統(tǒng)還應筑牢規(guī)范發(fā)展根基，建立規(guī)范發(fā)展長效機制。由此看出金融系統(tǒng)廉潔文化建設(shè)與“行業(yè)規(guī)范年”均要求我們合規(guī)、自律、堅守職責，廉潔文化建設(shè)要以“行業(yè)規(guī)范年”活動為載體，推動金融系統(tǒng)的全面持續(xù)高質(zhì)量發(fā)展。
金融系統(tǒng)廉潔文化主要包含三大特征：一是金融系統(tǒng)的全局性，即要在全金融系統(tǒng)打造良好廉潔氛圍;二是管理的權(quán)力性，即金融系統(tǒng)的領(lǐng)導干部需要廉潔自律;三是參與的職責性，主要表現(xiàn)為全系統(tǒng)的從業(yè)人員應愛崗敬業(yè)，遵守行業(yè)紀律，履行好自身職責。
金融系統(tǒng)歷史上發(fā)生的違規(guī)擔保、違規(guī)借款等事件數(shù)不勝數(shù)，不僅蒙受了嚴重的經(jīng)濟損失，相關(guān)責任人付出了慘痛的代價，也嚴重損害了金融系統(tǒng)的社會形象，教訓極其深刻。合規(guī)管理出現(xiàn)問題多是由于內(nèi)控機制管控及監(jiān)督作用發(fā)揮不夠，部分高管人員審慎經(jīng)營意識不強，合規(guī)管理能力不足等問題造成的。而這些問題歸根到底是人本身合規(guī)意識的淡薄?！扒辶闭撸紫纫?jīng)得起誘惑。從古到今，經(jīng)不起利益誘惑從而越過合規(guī)的避風塘，迷失自己的人大有人在。身處金融系統(tǒng)，錢袋子近在咫尺，更要常常提醒自己要懷有警戒之心，練就“火眼金睛”。我行系統(tǒng)內(nèi)也持續(xù)性開展一系列黨風廉政建設(shè)警示教育活動，多起鮮活的案例令人警醒。某些領(lǐng)導干部身居重要崗位，但因政治意識、紀律意識淡漠，分不清“親”和“清”，被利益遮蔽了雙眼，從而知法犯法，由金融系統(tǒng)的監(jiān)管者、管理者淪為風險制造者。作為金融系統(tǒng)從業(yè)人員，面對繁多的利益誘惑，要下意識在心里給自己亮起紅燈，守住規(guī)矩的底線，以蓮為范，潔身自愛，才方得始終。
開展“行業(yè)規(guī)范年”活動是實現(xiàn)高質(zhì)量發(fā)展的有力抓手，而規(guī)范經(jīng)營是實現(xiàn)行業(yè)高質(zhì)量發(fā)展的直接推動力和必然要求。如果不能把規(guī)范管理工作提升到全局的高度加以重視，就會導致基礎(chǔ)管理弱化、風險不斷累積，高質(zhì)量發(fā)展就會變成空中樓閣。因此，開展“行業(yè)規(guī)范年”活動，是對制度體系的一次“大規(guī)范”，是對規(guī)范管理的一次“大排查”，是對發(fā)現(xiàn)問題的一次“大整改”。只有深層次查找制度的短板，找補齊制度漏洞，摸清規(guī)范管理工作中可能存在的各類問題，找準問題方向，抓好問題整改落實，由表及里，推進流程再造、制度創(chuàng)新，從根本上建立起規(guī)范經(jīng)營、規(guī)范操作的長效機制。
推進“行業(yè)規(guī)范年”，堅持以活動開展為主線，需強化“道德規(guī)范”的重要引領(lǐng)作用，切實維護員工的合法權(quán)益。重視員工的職業(yè)操守建設(shè)，金融系統(tǒng)高管層要率先垂范，以誠立身、以信立本，提高自律能力;將作風建設(shè)與廉潔文化建設(shè)相融合，利用榜樣帶動作用，用身邊典型增強說服力，感召力，組織全行干部職工學習，查找不足，嚴肅整改，帶動全員主動合規(guī)、自愿合規(guī)，強化自律意識;堅持將紀律規(guī)矩挺在前面。在春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等節(jié)假日前期,組織全體干部職工學習《關(guān)于近期查處違反中央八項規(guī)定精神的通報》案件等文件,提高全員廉潔意識,自覺抵制各項誘惑,確保節(jié)假日期間風清氣正。以“行業(yè)規(guī)范年”活動為抓手，持續(xù)推進廉潔文化建設(shè)向縱深發(fā)展。讓員工時時刻刻牢記廉潔文化，做到入腦入心。
