對(duì)照材料的寫(xiě)作是需要自己端正寫(xiě)作態(tài)度的,對(duì)照材料是我們提升工作質(zhì)量的重要工具,下面是范文社小編為您分享的巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料8篇,感謝您的參閱。
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇1
一、查擺出的主要問(wèn)題
(二)履行全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任、一崗雙責(zé)和監(jiān)督執(zhí)紀(jì)問(wèn)責(zé)方面。
能始終堅(jiān)持組織紀(jì)律挺在前面,守住底線,切實(shí)增強(qiáng)落實(shí)全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任的緊迫感,堅(jiān)決履行一崗雙責(zé)制度,堅(jiān)持業(yè)務(wù)和黨風(fēng)廉政建設(shè)齊頭并進(jìn)。但對(duì)照要求還存在一些差距。一方面,雖然自己在思想上高度重視,認(rèn)識(shí)到落實(shí)全面從嚴(yán)治黨責(zé)任非常重要,但在工作過(guò)程中,由于任務(wù)繁重,日常事務(wù)較多,在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)方面投入精力還不夠,抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的理念還不夠新,方式方法還不夠靈活,按部就班開(kāi)展多、結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新少。另一方面,對(duì)黨員干部批評(píng)教育的多,從嚴(yán)懲處的少??偸钦J(rèn)為辦公室工作繁雜、任務(wù)繁重,經(jīng)常加班加點(diǎn),通宵達(dá)旦是常事,甚至犧牲節(jié)假日時(shí)間,對(duì)干部職工管理存在理解多、寬容多,嚴(yán)厲批評(píng)少、嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)少,對(duì)一些干部身上存在的問(wèn)題明確指出不夠,對(duì)科級(jí)以上干部批評(píng)教育不夠,導(dǎo)致一些干部工作能力提升不快、干部整體素質(zhì)參差不齊。
(三)深入一線少。
由于辦公室事務(wù)較多,到基層、到一線少,與干部群眾深入溝通少,與群眾面對(duì)面、心貼心交談少,虛心向群眾學(xué)習(xí)、傾聽(tīng)群眾意見(jiàn)不廣泛,與群眾交朋友、交心、交情不深,沒(méi)有面對(duì)面了解群眾所思、所想、所盼。(四)扎實(shí)推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作方面。積極落實(shí)國(guó)家脫貧攻堅(jiān)政策,嚴(yán)格履行工作職責(zé),把扶貧工作作為分內(nèi)之事,履職盡責(zé),通力協(xié)作,努力為貧困群眾解難題、辦實(shí)事。但推進(jìn)脫貧攻堅(jiān)工作力度還有待加強(qiáng)。由于機(jī)關(guān)事務(wù)繁忙,處理市委辦日常工作更多一些,對(duì)于脫貧攻堅(jiān)方面投入時(shí)間較少,坐在辦公室看文件和材料多一些,主動(dòng)下鄉(xiāng)處理扶貧工作較少,對(duì)扶貧工作也慢慢降低了要求,在了解村情和貧困戶的實(shí)際情況、脫貧需求、群眾期盼方面做得不夠深入扎實(shí)。
(五)落實(shí)整改要求,做好巡視后半篇文章方面。
對(duì)巡視中發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題能夠做到認(rèn)真整改、狠抓成效,對(duì)歷史遺留問(wèn)題,能夠敢于接棒,以強(qiáng)烈的政治擔(dān)當(dāng)和責(zé)任感扎實(shí)做好巡視后半篇文章。但有時(shí)候存在闖關(guān)、過(guò)卡思想,沒(méi)有對(duì)照巡視整改要求進(jìn)行深刻剖析,在完成問(wèn)題整改后,沒(méi)有深入結(jié)合分管工作舉一反三,沒(méi)有對(duì)自己和各科室進(jìn)行一次全面的大體檢,對(duì)照反面典型,消除苗頭性、傾向性的思想行為隱患。
(六)不擔(dān)當(dāng)、不作為方面。
自己能夠始終做到擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),對(duì)自己分管的事,該負(fù)責(zé)的絕不推托,該擔(dān)當(dāng)?shù)慕^不退縮。但有時(shí)在工作中仍缺乏主動(dòng)意識(shí)、超前意識(shí)、憂患意識(shí),工作的勁頭和激情不足,慢半拍的情況時(shí)有發(fā)生。
二、問(wèn)題根源分析
(一)思想建設(shè)抓得不夠緊。雖然能夠意識(shí)到加強(qiáng)思想建設(shè)的重要性,但在實(shí)際中卻做得還不夠到位??傉J(rèn)為自己在各個(gè)崗鍛煉多年,一直抓學(xué)習(xí)、抓總結(jié),思想認(rèn)識(shí)和境界已經(jīng)到位,具有一定的理論水平和工作能力,足夠駕馭工作開(kāi)展和破解復(fù)雜局面,從而放松了對(duì)思想層面的提升改造,淡化了對(duì)學(xué)習(xí)新理論、新知識(shí)的強(qiáng)烈渴望,也放慢了加強(qiáng)思想建設(shè)步伐,導(dǎo)致工作推動(dòng)上創(chuàng)新不夠、學(xué)用結(jié)合不強(qiáng)。
(三)作風(fēng)轉(zhuǎn)變抓得不夠?qū)???傉J(rèn)為自己能夠堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真貫徹執(zhí)行好八項(xiàng)規(guī)定,始終把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面,能夠自覺(jué)抵制四風(fēng),不利用職權(quán)謀私就行了,就達(dá)到了轉(zhuǎn)作風(fēng)、促落實(shí)的效果,漸漸放松了對(duì)形式主義、官僚主義的警惕和抵制。
(四)宗旨意識(shí)樹(shù)得不夠牢。隨著年齡增長(zhǎng)和職務(wù)的變化,自己主動(dòng)下基層調(diào)研,和群眾面對(duì)面交流的少了,對(duì)群眾的呼聲、疾苦、困難了解的少了,解決得也不及時(shí)了,對(duì)普通老百姓的疾苦體察不夠,解決群眾實(shí)際困難和問(wèn)題的緊迫感不強(qiáng)。沒(méi)有自覺(jué)地把群眾對(duì)我們的滿意程度作為檢驗(yàn)工作成效的最高標(biāo)準(zhǔn),有些工作做的還不是非常令人滿意,長(zhǎng)此以往宗旨觀念逐漸淡化,服務(wù)基層、服務(wù)群眾的意識(shí)較之前有所減弱。
(五)自我約束抓得不夠嚴(yán)。作為工作多年的干部,隨著閱歷的豐富,經(jīng)驗(yàn)的增多,或多或少產(chǎn)生了盲目自滿心理,有時(shí)對(duì)自己要求不夠嚴(yán)格,從政、做人、干事的標(biāo)準(zhǔn)還不夠高,滿足于不違規(guī)、不觸線、不出事。在黨員干部教育管理上,傳幫帶作用發(fā)揮不夠充分,教育引導(dǎo)多,嚴(yán)肅問(wèn)責(zé)少,認(rèn)為大家工作很辛苦,很不容易,管的不夠嚴(yán),特別是開(kāi)展批評(píng)與自我批評(píng)不夠深入,這些也都說(shuō)明自己對(duì)政治紀(jì)律的遵守有所放松。
三、下一步整改措施
(三)密切聯(lián)系群眾,切實(shí)轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是馳而不息糾正四風(fēng),班子成員要帶頭認(rèn)真查找四風(fēng)突出問(wèn)題特別是形式主義、官僚主義的新表現(xiàn),帶頭立行立改,及時(shí)抓早、抓小、抓細(xì),嚴(yán)防四風(fēng)反彈回潮,把作風(fēng)建設(shè)引向深入。二是興調(diào)研轉(zhuǎn)作風(fēng)促落實(shí),要多到聯(lián)系點(diǎn)、聯(lián)系的重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)行調(diào)研走訪,要認(rèn)真傾聽(tīng)企業(yè)和群眾意見(jiàn),始終帶著感情為基層和群眾排憂。
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇2
一、認(rèn)真參加今年以來(lái)的理論學(xué)習(xí)和組織生活
二、深刻查擺剖析問(wèn)題
在廣泛征求意見(jiàn),深入和班子其他同志談心談話的基礎(chǔ)上,結(jié)合中央省巡視反饋意見(jiàn)和整改落實(shí)回頭看發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,我立足自身思想實(shí)際,結(jié)合日常的學(xué)習(xí)工作,進(jìn)行了深入細(xì)致的查擺剖析。
1.對(duì)黨的思想理論在學(xué)懂弄通上尚欠功夫
2.在主動(dòng)維護(hù)風(fēng)清氣正的政治生態(tài)上自覺(jué)性還不夠
黨的十八大以來(lái),全面從嚴(yán)治黨取得了前所未有的成就,反腐敗斗爭(zhēng)壓倒性態(tài)勢(shì)業(yè)已形成,把紀(jì)律挺在前面,懂規(guī)矩守紀(jì)律成為越來(lái)越多黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的共識(shí)和自覺(jué)。
3.在落實(shí)全面從嚴(yán)治黨兩個(gè)責(zé)任上還不完全牢固
4.加強(qiáng)干部隊(duì)伍和基層組織建設(shè)上功夫下得不夠
對(duì)照要求檢查,本人在選人用人上基本上能夠做到出于公心,出于事業(yè)發(fā)展需求選人用人,同時(shí)注重民主程序,既看平常工作表現(xiàn),也廣泛爭(zhēng)求各方意見(jiàn)。但也應(yīng)看到,選人用人上確實(shí)存在注重業(yè)務(wù)素質(zhì)而忽略黨性修養(yǎng)道德品質(zhì)的傾向,對(duì)干部的培養(yǎng)上,看能否辦節(jié)目搞創(chuàng)收辦事情的成分多,討論是否具備忠誠(chéng)干凈擔(dān)當(dāng)?shù)赛h性修養(yǎng)的時(shí)候少,個(gè)別干部整體素質(zhì)一般化,還跟不上市委完成三大歷史任務(wù),交出兩份優(yōu)異答卷上對(duì)宣傳工作的要求,還跟不上群眾對(duì)美好生活的信息需求。在分管的全臺(tái)黨務(wù)上,開(kāi)會(huì)布置的時(shí)候多,深入基層黨組織調(diào)查研究的少,對(duì)基層組織建設(shè)存在問(wèn)題了解的少,許多工作還停留在應(yīng)付差事的層面。
5.作風(fēng)建設(shè)上還有不嚴(yán)不實(shí)的地方
**年以來(lái),中央通過(guò)群眾路線教育,對(duì)群眾反映強(qiáng)烈的四風(fēng)問(wèn)題進(jìn)行了徹底整頓,不論自己還是身邊的工作作風(fēng)和環(huán)境風(fēng)氣有了很大改觀。
由于一些原因,我目前在班子里分管的工作不少,電臺(tái)兩個(gè)頻率、行政口上的綜合辦和計(jì)財(cái)科、黨務(wù)上的兩學(xué)一做、紀(jì)檢口的一問(wèn)責(zé)八清理、扶貧口的精準(zhǔn)脫貧等,事關(guān)全局運(yùn)行穩(wěn)定的活兒多,涉及全臺(tái)吃喝拉撒的瑣事多。這一方面是臺(tái)黨委對(duì)我的信任,我每天如履薄冰,生怕自己干不好;另一方面由于個(gè)人能力有限,作風(fēng)上也尚待扎實(shí),面對(duì)繁重的工作任務(wù),有時(shí)確實(shí)也存在疲于應(yīng)付,走形式,走過(guò)場(chǎng),工作馬虎浮皮了事的現(xiàn)象。為此,有的同志通過(guò)組織程序?qū)ξ姨岢隽艘庖?jiàn),臺(tái)黨委書(shū)記專門(mén)找我談心談話,特別強(qiáng)調(diào)了要改進(jìn)工作作風(fēng),多溝通交流,善于協(xié)調(diào)矛盾化解難題的要求,我都虛心接受并努力改正。
6.精準(zhǔn)脫貧攻堅(jiān)需再出實(shí)招重實(shí)效
從**年5月起,我分管了臺(tái)蔚縣包扶村精準(zhǔn)脫貧工作,在歷屆駐村隊(duì)員的共同努力下,蘇邵村已順利出列。今年,我們把絕大多數(shù)精力放在剩下的兩個(gè)村,自己每月堅(jiān)持駐村三天,解決實(shí)際問(wèn)題,做了許多事也想了許多辦法。但對(duì)照中央五個(gè)一批,六個(gè)精準(zhǔn)的要求,感覺(jué)自己在加強(qiáng)農(nóng)村基層組織建設(shè)、配合縣鄉(xiāng)完善貧困人口精準(zhǔn)識(shí)別和退出機(jī)制上做得不夠,激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力既扶志又扶智上仍有欠缺,產(chǎn)業(yè)幫扶上實(shí)招落地少落地慢,下一步需按照兩不愁三保障的標(biāo)準(zhǔn),真抓實(shí)干,加緊工作,力爭(zhēng)年底蘇官堡和上宮村全部脫貧出列。
7.一崗雙責(zé)意識(shí)欠缺、履行職責(zé)不到位
8、對(duì)做好上次巡視后半篇文章等問(wèn)題認(rèn)識(shí)不到位
巡視工作反饋出的問(wèn)題沒(méi)有具體涉及到我們這個(gè)行業(yè),本人需要糾正模糊認(rèn)識(shí),力避事不關(guān)己高高掛起的錯(cuò)誤思想。隨著巡視工作不斷向基層延伸,作為黨的基層干部,需要堅(jiān)持高站位、準(zhǔn)定位、新舉措,堅(jiān)持政治方向和問(wèn)題導(dǎo)向,正確對(duì)待政治巡視,配合好巡視工作,發(fā)揮好震懾、遏制、治本三大作用。巡視反饋意見(jiàn)代表著黨中央和省委的要求,不論是被巡視黨組織,還是其他單位部門(mén),都要把巡視整改作為四個(gè)意識(shí)的試金石,檢驗(yàn)兩個(gè)責(zé)任的重要標(biāo)尺,自覺(jué)扛起主體責(zé)任認(rèn)真真反思,引以為戒。
三、造成問(wèn)題發(fā)生的根源分析
1、黨性修養(yǎng)不到位。作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部,沒(méi)有站在全黨的高度,國(guó)家發(fā)展的高度去學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)黨的綱領(lǐng)黨的理論,為了應(yīng)付學(xué)而學(xué),不求甚解。尤其是四個(gè)意識(shí)、四個(gè)服從依然打的不夠牢,對(duì)全面從嚴(yán)治黨,堅(jiān)決服從黨的政治紀(jì)律和組織紀(jì)律問(wèn)題上態(tài)度依然不夠堅(jiān)定,對(duì)黨的組織規(guī)程學(xué)習(xí)了解不足,沒(méi)有認(rèn)真沉下心去征求各方面的意見(jiàn),簡(jiǎn)單拍腦瓜子決定,無(wú)形中助長(zhǎng)了問(wèn)題的發(fā)生。寫(xiě)作服務(wù)網(wǎng)址:
2、履職盡責(zé)不到位。在落實(shí)一崗雙責(zé)上存在責(zé)任缺失,把具體工作的擔(dān)子更多壓在了部門(mén)和支部領(lǐng)導(dǎo)身上,自己親自調(diào)查研究的少。對(duì)單位管理尤其是基層部門(mén)的管理失職于寬松軟,帶頭學(xué)習(xí)政策法規(guī)不夠,日常自查做的很不到位,沒(méi)有按照規(guī)定開(kāi)展經(jīng)常性督查和檢查,執(zhí)行紀(jì)律上也存在不嚴(yán)不實(shí)的現(xiàn)象。
3、工作作風(fēng)不扎實(shí)。作為分管一方面工作的領(lǐng)導(dǎo)干部,這些年,雖然參與組織制定了一系列各項(xiàng)規(guī)章制度,但是在執(zhí)行上模范帶頭作用發(fā)揮的不好,工作作風(fēng)還不很扎實(shí),存在搞變通、打插邊球的思想。有時(shí)由于工作緊迫,為調(diào)動(dòng)大家積極性,在工作運(yùn)行管理上,急于求成,沒(méi)有嚴(yán)格按章辦事,造成管理脫節(jié)、程序錯(cuò)位,一些制度執(zhí)行不嚴(yán),有的地方依然存在問(wèn)題隱患。
四、今后的努力方向和改進(jìn)措施
3、不斷強(qiáng)化制度建設(shè)。作為一崗雙責(zé)的第一責(zé)任人,認(rèn)真開(kāi)展一問(wèn)責(zé)八清理回頭看,排查廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和管理上容易出漏洞的區(qū)域和崗位。修改完善單位財(cái)務(wù)管理制度、車輛管理管理、
差旅接待管理、大型活動(dòng)審批以及創(chuàng)收成本、創(chuàng)收物管理等方面的規(guī)定和制度。認(rèn)真履行崗位職責(zé),要求各頻率部室按照崗位目標(biāo)管理責(zé)任制要求,做到定崗到人、定責(zé)到人,將各項(xiàng)工作量化細(xì)化,層層分解,落實(shí)到個(gè)人,確保事事有人抓,人人有事干,形成盡職盡責(zé)抓工作的良好局面。
4、不斷強(qiáng)化宗旨意識(shí)。全力做好自己分管的行政財(cái)務(wù)、精準(zhǔn)脫貧和廣播工作。堅(jiān)持每月3天以上駐村工作,堅(jiān)持市委倡導(dǎo)的吃派飯,從地頭到炕頭再到心頭,與農(nóng)民兄弟打成一片。共同謀劃好項(xiàng)目脫貧和產(chǎn)業(yè)脫貧,努力增加貧困戶收入,爭(zhēng)取年內(nèi)脫貧出列。在工作上牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,樹(shù)立為黨為人民無(wú)私奉獻(xiàn)的精神,每月堅(jiān)持與基層干部進(jìn)行一次談心談話,共同查找工作中的不足和解決方案,做到問(wèn)題清思路明。帶頭執(zhí)行好八項(xiàng)規(guī)定和切實(shí)反對(duì)形式主義、官僚主義,在思想上保持思想道德的純潔性,正確對(duì)待權(quán)力、金錢、名利,把好權(quán)力關(guān)、利益關(guān),艱苦樸素,勤儉節(jié)約,不奢侈浪費(fèi),不追求享受。在作風(fēng)上要深入實(shí)際,聯(lián)系群眾,多傾聽(tīng)群眾意見(jiàn),想群眾之所想,急群眾之所急,下一步將主動(dòng)印發(fā)征求意見(jiàn)表,搜集問(wèn)題隱患,積極主動(dòng)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題解決問(wèn)題。
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇3
一、存在的突出問(wèn)題
2.政治理論學(xué)習(xí)不深入。由于理論學(xué)習(xí)不到位,導(dǎo)致思想認(rèn)識(shí)和工作方法存在一定的片面性,學(xué)習(xí)只是滿足于會(huì)議文件,沒(méi)有始終堅(jiān)持以四個(gè)意識(shí)作為指導(dǎo)日常工作學(xué)習(xí)的政治標(biāo)桿。工作中能夠堅(jiān)持正確的政治方向,但在具體的工作中,大局意識(shí)不強(qiáng),沒(méi)有深刻領(lǐng)會(huì)xxx治國(guó)理政新理念新思路和黨中央發(fā)展戰(zhàn)略,沒(méi)有把地方發(fā)展同中央重大決策部署結(jié)合起來(lái),開(kāi)創(chuàng)地方發(fā)展的新局面。
3.脫貧攻堅(jiān)缺乏全局意識(shí)。在脫貧攻堅(jiān)工作中,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不夠不好,學(xué)習(xí)思考不深入不精細(xì),解決問(wèn)題的方式方法不多,深入基層實(shí)際了解調(diào)研不夠。在一些政策的落實(shí)上,沒(méi)有很好地貫徹,存在偏差。對(duì)易地扶貧搬遷工作稽查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題負(fù)有領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。扶貧思路不多,工作不細(xì)不實(shí),有畏難情緒。
(二)在執(zhí)行政治紀(jì)律和政治規(guī)矩方面。
1.執(zhí)行政治規(guī)矩有偏差。在工作中能夠始終嚴(yán)守政治規(guī)矩,但是在政治敏銳性上還有差距,存在對(duì)上級(jí)精神理解不夠透徹的問(wèn)題。對(duì)社會(huì)上流傳的一些政治謠言見(jiàn)怪不怪,對(duì)一些不健康言論,雖不隨波逐流,但也聽(tīng)之任之;對(duì)于個(gè)別同志在遵守黨的政治規(guī)矩方面存在的模糊認(rèn)識(shí)沒(méi)有及時(shí)出面批評(píng)制止,存在好人主義;忽略了對(duì)全縣廣大黨員干部政治規(guī)矩方面的約束和管理,只有原則要求,沒(méi)有具體監(jiān)督管理辦法
2.執(zhí)行政治紀(jì)律不嚴(yán)格。在工作生活中對(duì)分管聯(lián)系部門(mén)的要求有所放松。工作中缺少務(wù)實(shí)的風(fēng)氣、擔(dān)當(dāng)?shù)挠職夂蛣?chuàng)新的銳氣,抵制不良風(fēng)氣的意志不夠堅(jiān)定,對(duì)社會(huì)上一些不良風(fēng)氣的危害性認(rèn)識(shí)不到位,有時(shí)認(rèn)為是小事,警惕性還不夠高,落實(shí)制度、執(zhí)行政策監(jiān)督管理不到位。
(三)在組織生活方面。
1.貫徹黨的組織生活制度不夠嚴(yán)格。三會(huì)一課制度落實(shí)不徹底,滿足于上級(jí)要求的規(guī)定動(dòng)作,內(nèi)容比較單一,缺乏創(chuàng)新性。比如,領(lǐng)導(dǎo)班子成員給所在支部上專題黨課,只局限于上傳下達(dá),以讀報(bào)紙、學(xué)文件的政治學(xué)習(xí)為主,內(nèi)容沒(méi)有聯(lián)系改革、發(fā)展的形勢(shì),沒(méi)有聯(lián)系政研工作實(shí)際,特別是沒(méi)有聯(lián)系黨員干部的思想工作實(shí)際。
2.黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。平時(shí)忙于具體工作,總感覺(jué)時(shí)間緊,沒(méi)有主動(dòng)參加基層黨組織會(huì)議,與班子成員、與分管部門(mén)主要負(fù)責(zé)人交流溝通不充分,平時(shí)只是通過(guò)集中學(xué)習(xí)或者開(kāi)會(huì)時(shí)進(jìn)行交流,沒(méi)有主動(dòng)利用其他方式與班子成員交換工作意見(jiàn),導(dǎo)致與班子成員的溝通少。注重出勤而不重視效果,有時(shí)候發(fā)言沒(méi)有經(jīng)過(guò)仔細(xì)推敲,只是照本宣科走走過(guò)場(chǎng)。
3.雙重組織生活沒(méi)有落實(shí)到位。有時(shí)因時(shí)間關(guān)系沒(méi)有及時(shí)參加黨組織的學(xué)習(xí)活動(dòng)。比如,對(duì)一些文件的學(xué)習(xí),看下標(biāo)題,了解下大框架,一知半解,精深度沒(méi)有把握;干部在線網(wǎng)絡(luò)學(xué)習(xí),自己沒(méi)有實(shí)實(shí)在在的完成,時(shí)限臨近,安排工作人員代學(xué),滿足于學(xué)夠?qū)W分就行。
(四)在作風(fēng)建設(shè)方面。
1.工作作風(fēng)有待改進(jìn)。對(duì)一些分管聯(lián)系工作,在具體環(huán)節(jié)和內(nèi)容上花的時(shí)間和精力不多,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)不足,解決問(wèn)題少,督促落實(shí)和跟蹤問(wèn)效少。在一些實(shí)際工作過(guò)程中,由于工作繁忙,未能深入基層、深入實(shí)際,未能及時(shí)了解新情況、新問(wèn)題。沒(méi)有牢固樹(shù)立從群眾的智慧、群眾的創(chuàng)造中尋找工作思路和新鮮經(jīng)驗(yàn)的意識(shí),只注重了解自己想要了解的問(wèn)題,沒(méi)有關(guān)心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么,全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)不強(qiáng)。
2.開(kāi)拓進(jìn)取精神不足。面對(duì)全縣改革、發(fā)展、穩(wěn)定以及脫貧攻堅(jiān)中的焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題,思考不多、研究不深,創(chuàng)新突破不夠、辦法措施不多。面對(duì)一些復(fù)雜矛盾和攻堅(jiān)任務(wù),深層次的分析、思考不夠,害怕工作失誤、冒風(fēng)險(xiǎn),擔(dān)心踩到紅線、觸犯規(guī)則,把不出事作為最大原則,勇往直前的沖勁和進(jìn)取上進(jìn)的動(dòng)力不足。
3.教育分管部門(mén)和工作人員不嚴(yán)。對(duì)一些分管聯(lián)系部門(mén)及工作人員教育不嚴(yán),在具體環(huán)節(jié)和工作內(nèi)容上花的時(shí)間和精力不多,沒(méi)有強(qiáng)調(diào)具體的工作要求工作紀(jì)律,導(dǎo)致一些部門(mén)和工作人員工作執(zhí)行不力,工作作風(fēng)不實(shí),極少數(shù)干部還存在一些違紀(jì)現(xiàn)象。
(五)在履行兩個(gè)責(zé)任方面。
2.落實(shí)監(jiān)督責(zé)任不到位。對(duì)部分分管聯(lián)系的單位,制度執(zhí)行監(jiān)督還存在失之于寬的問(wèn)題,有少數(shù)干部有令不行、有禁不止。比如,對(duì)少數(shù)公車私用、飛四賭酒、不作為、慢作為、亂作為等歪風(fēng)邪氣的監(jiān)督問(wèn)責(zé)還有盲點(diǎn)、還不到位,沒(méi)有行之有效的管理監(jiān)督制度。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
通過(guò)自我反復(fù)審視,自己在存在以上問(wèn)題的根本原因,是個(gè)人主觀認(rèn)識(shí)尚有欠缺,具體表現(xiàn)在以下幾個(gè)方面。
(二)政治意識(shí)方面。對(duì)照黨章的要求,自己的黨性覺(jué)悟還有待提高,有時(shí)候艱苦奮斗的精神堅(jiān)持不夠,自我要求有所放松。主觀上產(chǎn)生了麻痹思想、學(xué)習(xí)上產(chǎn)生了懈怠思想,不自覺(jué)地放松了對(duì)自身的要求,學(xué)習(xí)存在片面性,缺乏對(duì)理論的系統(tǒng)研究和深刻理解,平時(shí)多注重學(xué)習(xí)與分管工作聯(lián)系緊密的知識(shí),沒(méi)有把系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)放在重要位置。服務(wù)觀念不夠強(qiáng),宗旨意識(shí)有所淡化。
(三)政治紀(jì)律方面。遵守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩態(tài)度不堅(jiān)決,大局觀念和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展意識(shí)有待加強(qiáng),有時(shí)不顧長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展追求短期效果和成績(jī)。對(duì)一些黨員干部的教育不足,還有的對(duì)社會(huì)上、網(wǎng)絡(luò)上出現(xiàn)的一些政治謠言和錯(cuò)誤言論,沒(méi)有堅(jiān)決抵制。執(zhí)行民主集中制基本程序不嚴(yán)格,聽(tīng)取干部職工的意見(jiàn)或建議不夠。
三、今后努力方向和整改措施
(一)以積極主動(dòng)的學(xué)習(xí)態(tài)度,努力提高自身綜合素質(zhì)。始終將學(xué)習(xí)擺在更加重要的位置,把學(xué)習(xí)作為一種政治責(zé)任、作為一種生活方式,保持孜孜不倦、持之以恒的學(xué)習(xí)熱情,增強(qiáng)學(xué)習(xí)新知識(shí)、研究新情況、接受新事物的自覺(jué)性和主動(dòng)性。一是加強(qiáng)思想教育和理論武裝,深刻領(lǐng)會(huì)xx理論、三個(gè)代表重要思想和科學(xué)發(fā)展觀、xx思想和治國(guó)理政新理念新思路新戰(zhàn)略及重要講話精神,加強(qiáng)四個(gè)意識(shí),補(bǔ)精神之鈣、固思想之本、培為政之元,堅(jiān)定道路自信、理論自信、制度自信,擰緊理想信念這個(gè)總開(kāi)關(guān),不斷提高政治敏銳性和鑒別力;二是深入把握當(dāng)前國(guó)際國(guó)內(nèi)形勢(shì),在學(xué)好政治理論的同時(shí),根據(jù)工作需要和領(lǐng)導(dǎo)干部的要求,深入研究學(xué)習(xí)工業(yè)、交通、環(huán)保等方面知識(shí),不斷拓展知識(shí)的深度和廣度;三是真正撲下身子,沉到基層,真誠(chéng)地向群眾學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí),掌握開(kāi)展基礎(chǔ)工作的第一手素材,用理論指導(dǎo)實(shí)踐、用實(shí)踐印證理論,全方位提高自身綜合素質(zhì)。
(三)以嚴(yán)實(shí)務(wù)實(shí)的作風(fēng),深入群眾深入基層。一是嚴(yán)格按照兩學(xué)一做教育的要求,注重以問(wèn)題為導(dǎo)向,廣泛聽(tīng)取意見(jiàn)、深入查擺問(wèn)題,堅(jiān)持立行立改,丟下包袱、敢于正視和糾正問(wèn)題,以自身存在問(wèn)題和不足為導(dǎo)向,自我革新、自我凈化、自我完善。二是用好批評(píng)和自我批評(píng)的武器,從理想信念、宗旨意識(shí)、黨性修養(yǎng)等根源問(wèn)題上深挖不足,深入踐行黨的群眾路線,多到條件艱苦的地區(qū)、矛盾集中的地方走訪調(diào)研、開(kāi)展工作,用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)換看得見(jiàn)的成效。三是以務(wù)實(shí)管用的作風(fēng)促進(jìn)工作有序高效開(kāi)展。腳踏實(shí)地的工作,取得實(shí)實(shí)在在的成效,才是對(duì)群眾最大的負(fù)責(zé),勤補(bǔ)精神之鈣、勇祛行為之垢,提高推動(dòng)工作、解決矛盾、領(lǐng)導(dǎo)發(fā)展的魄力和能力,抓實(shí)抓好一批群眾最關(guān)心、迫切需要解決的事,讓老百姓真正得實(shí)惠。
(四)以本職工作為重點(diǎn),創(chuàng)新工作思維和方法。全縣經(jīng)濟(jì)社會(huì)不斷發(fā)展,自己分管聯(lián)系的工作面臨著許多新情況和新問(wèn)題,要想破題解困,就必須立足工作自身特點(diǎn),以創(chuàng)新的精神和勇氣面對(duì)。一是要科學(xué)判斷形勢(shì),對(duì)待工作深思熟慮,在做深做透調(diào)研的基礎(chǔ)上,吃透下情,掌握規(guī)律,不能拘泥于過(guò)去的思路和模式,找準(zhǔn)切入點(diǎn),扎實(shí)推進(jìn)工作。二是緊緊圍繞中心工作,服從和服務(wù)于中心工作,爭(zhēng)取黨委和政府的支持,加強(qiáng)與上級(jí)部門(mén)的溝通聯(lián)系,增強(qiáng)助推力,適時(shí)調(diào)整工作重點(diǎn),緊跟發(fā)展步伐,以達(dá)到創(chuàng)新工作方式方法、取得真實(shí)效果的目的。三是培養(yǎng)用敏銳的眼光,理性的思維處理工作的習(xí)慣,使思想觀念、行為方式、辦事方法與時(shí)俱進(jìn)。在工作實(shí)踐和研究探索中,面對(duì)新情況、新問(wèn)題努力創(chuàng)造機(jī)遇、發(fā)現(xiàn)機(jī)遇、把握機(jī)遇,因勢(shì)利導(dǎo),運(yùn)用自身優(yōu)勢(shì),把創(chuàng)新轉(zhuǎn)變成提高工作效率的新支持、新抓手。
以上是我的匯報(bào),不足之處敬請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)批評(píng)指正!
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇4
存在的主要問(wèn)題
商丘中支黨委班子自始以問(wèn)題為導(dǎo)向,先后通過(guò)群眾提、自己找、集體議等形式,并結(jié)合分行巡視、上級(jí)行檢查等情況,深入查擺了領(lǐng)導(dǎo)班子在全面從嚴(yán)治黨方面存在的問(wèn)題。具體如下:
(一)加強(qiáng)黨的建設(shè)方面
2.會(huì)議制度落實(shí)有偏差。主要表現(xiàn)在:片面認(rèn)為黨委會(huì)就是用來(lái)抓中心議大事的,對(duì)工作中的一些小事和具體事務(wù)可以通過(guò)行長(zhǎng)辦公室部署落實(shí),對(duì)預(yù)算分配方案、班子成員分工、先進(jìn)集體和先進(jìn)工作者等事項(xiàng)未在黨委會(huì)集體研究。分行巡視明確指出了該問(wèn)題。表明黨委班子對(duì)會(huì)議制度學(xué)習(xí)不到位,掌握了解的不透徹。
3.理論指導(dǎo)實(shí)踐有差距。表現(xiàn)在中心組學(xué)習(xí)上,班子成員參加集體學(xué)習(xí)的時(shí)間多,坐下來(lái)共同討論、研究的時(shí)候少,研討報(bào)告的深度不夠,與業(yè)務(wù)工作結(jié)合的不夠緊密,調(diào)查研究報(bào)告被上級(jí)行黨委批示的不多。此次征求意見(jiàn),有同志提出了這一點(diǎn),班子成員也都意識(shí)到了。這表明,黨委班子在學(xué)習(xí)型領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)上還有待加強(qiáng),學(xué)習(xí)成效還需要深化。
5.干部隊(duì)伍建設(shè)有欠缺。主要表現(xiàn)在:對(duì)個(gè)別部門(mén)負(fù)責(zé)人及部分重要崗位人員長(zhǎng)期未交流、長(zhǎng)期借調(diào)縣支行人員等問(wèn)題,黨委班子雖然意識(shí)到了,但沒(méi)有下大力氣及時(shí)予以解決,一定程度上影響了干部職工干事創(chuàng)業(yè)的熱情。這個(gè)問(wèn)題,分行巡視時(shí)明確指了出來(lái)。這表明黨委班子在崗位人員管理和干部隊(duì)伍建設(shè)上還有待加強(qiáng)。在交流談心時(shí),職工對(duì)強(qiáng)化崗位交流、幫助全面發(fā)展等都有所反映。
(二)嚴(yán)守黨的紀(jì)律方面
6.紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格。近年來(lái),黨委班子研究修訂和完善了一大批管人管權(quán)、規(guī)范費(fèi)用支出的各項(xiàng)制度,并分別于**和**年開(kāi)展了學(xué)習(xí)新規(guī)落實(shí)新規(guī)和守紀(jì)律講規(guī)矩大討論活動(dòng)。但在實(shí)際工作中,仍然存在紀(jì)律規(guī)矩執(zhí)行不夠嚴(yán)格的現(xiàn)象。比如,去年分行巡視發(fā)現(xiàn)的**年在會(huì)議費(fèi)中列支招待費(fèi)問(wèn)題、**年1-6月無(wú)公函接待問(wèn)題。雖然此后該類問(wèn)題被杜絕,但也表明黨委班子對(duì)新常態(tài)的學(xué)習(xí)、適應(yīng)慢了半拍。
7.崗位(廉政)風(fēng)險(xiǎn)防控存在漏洞。主要表現(xiàn)在黨委班子對(duì)制度執(zhí)行情況的管理監(jiān)督還不夠到位,僅僅抓在了嚴(yán)的面,還沒(méi)有抓到細(xì)的點(diǎn)。比如,去年分行巡視,暴漏出財(cái)務(wù)制度執(zhí)行不到位、存在風(fēng)險(xiǎn)隱患問(wèn)題。又如,分行巡視發(fā)現(xiàn)的個(gè)別時(shí)間貨幣發(fā)行管理未按制度操作問(wèn)題。表明黨委班子在抓管理和監(jiān)督上還有缺位,這一點(diǎn),班子成員都有深刻認(rèn)識(shí)。
(三)從嚴(yán)管黨治黨方面
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇5
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇6
按照區(qū)委第二巡察組反饋意見(jiàn)指出的問(wèn)題和提出的意見(jiàn)建議,涉及到我本人的有六個(gè)方面問(wèn)題,共計(jì)13小項(xiàng),針對(duì)這些方面問(wèn)題,結(jié)合我本人的思想、工作、生活和作風(fēng)實(shí)際情況,深刻查找存在問(wèn)題的原因,剖析問(wèn)題產(chǎn)生根源,明確了今后努力方向和整改措施?,F(xiàn)將有關(guān)情況報(bào)告如下:
一、存在的主要問(wèn)題
一崗雙責(zé)主動(dòng)擔(dān)當(dāng)不夠、對(duì)分管部門(mén)黨員干部的廉政教育重視不夠和對(duì)分管的部門(mén)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)排查滯后及遵守廉政紀(jì)律不夠嚴(yán)格的問(wèn)題。如,在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)一崗雙責(zé)工作中,缺乏應(yīng)有的方式、方法,僅停留在口頭上提醒而已,在防微杜漸工作上缺少相應(yīng)的要求,對(duì)分管部門(mén)崗位廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)缺少排查。
二、產(chǎn)生問(wèn)題的原因分析
3、宗旨意識(shí)有所淡化。黨的宗旨是全心全意為人民服務(wù),也是衡量一位黨員干部行為準(zhǔn)則的最高標(biāo)準(zhǔn)。對(duì)黨性修養(yǎng)錘煉抓得不緊,改造主觀世界不夠自覺(jué)主動(dòng)。平時(shí)在抓工作、抓項(xiàng)目建設(shè)上仍然是老觀念、老辦法,而對(duì)如何自覺(jué)學(xué)習(xí)更好地服務(wù)群眾、更多地為群眾解決問(wèn)題等方面考慮得不多和缺乏經(jīng)驗(yàn),與群眾的期待和要求,還遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。
三、今后努力的方向和整改措施
2、強(qiáng)化宗旨意識(shí),全心服務(wù)群眾。認(rèn)真踐行黨的群眾路線,在日常工作中,進(jìn)一步做好聯(lián)系企業(yè)、跟蹤服務(wù)等各方面工作;
在推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)中,進(jìn)一步聽(tīng)取項(xiàng)目建設(shè)單位的意見(jiàn),做好項(xiàng)目建設(shè)的參謀;
堅(jiān)持在指揮部一線推動(dòng)項(xiàng)目建設(shè)工作,積極主動(dòng)深入項(xiàng)目建設(shè)一線,解決好項(xiàng)目建設(shè)過(guò)程中的難點(diǎn)和熱點(diǎn)問(wèn)題,促使項(xiàng)目建設(shè)順利開(kāi)展。
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇7
:
巡視整改專題生活會(huì)個(gè)人對(duì)照材料篇8