在述職報(bào)告中我們應(yīng)該詳細(xì)說(shuō)明自己對(duì)職業(yè)發(fā)展的思路和方法，通過(guò)述職報(bào)告，我們可以向上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)展示我們的專(zhuān)業(yè)知識(shí)和技能，以下是范文社小編精心為您推薦的書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告6篇，供大家參考。
書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告篇1
一、履行責(zé)任情況
(一)壓實(shí)兩個(gè)責(zé)任，促進(jìn)黨員干部履職盡責(zé)。嚴(yán)格按照落實(shí)兩個(gè)責(zé)任的要求，牢牢抓住黨委主體責(zé)任這個(gè)牛鼻子，主動(dòng)作為，嚴(yán)格監(jiān)督，形成明責(zé)、確責(zé)、督責(zé)、問(wèn)責(zé)的落實(shí)鏈條。一年來(lái)我鎮(zhèn)召開(kāi)黨委會(huì)研究部署全面從嚴(yán)治黨工作6次，開(kāi)展黨風(fēng)廉政建設(shè)專(zhuān)題集中學(xué)習(xí)4次，聽(tīng)取鎮(zhèn)紀(jì)委工作匯報(bào)3次，開(kāi)展提醒談話(huà)、廉政談話(huà)等12次。研究制定了《黨政領(lǐng)導(dǎo)班子全面從嚴(yán)治黨主體責(zé)任清單》，并對(duì)全鎮(zhèn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作進(jìn)行了層層分解，與40個(gè)村級(jí)黨組織簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書(shū)》和《黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書(shū)》。
（二）強(qiáng)化思想教育，抓實(shí)意識(shí)形態(tài)陣地建設(shè)。鎮(zhèn)黨委把落實(shí)全面從嚴(yán)治黨納入黨委中心工作進(jìn)行部署，充分利用鎮(zhèn)村干部例會(huì)、主題黨日、新農(nóng)村·新夜校等，深入推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，全面開(kāi)展大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進(jìn)工作，增強(qiáng)四個(gè)意識(shí)，樹(shù)牢四個(gè)自信，一年來(lái)，組織開(kāi)展專(zhuān)題學(xué)習(xí)新《黨章》、《條例》、《準(zhǔn)則》等有關(guān)知識(shí)400余次，累計(jì)參學(xué)6000余人次。并以劉街村為試點(diǎn)精心打造了廉德文化長(zhǎng)廊、廉德文化廣場(chǎng)和廉德講堂，營(yíng)造敬廉崇儉、反腐治奢的良好環(huán)境。
二、存在的問(wèn)題及其原因
1、落實(shí)主體責(zé)任有待強(qiáng)化。有些黨員干部把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制看成是紀(jì)檢部門(mén)的事，對(duì)貫徹落實(shí)責(zé)任制滿(mǎn)足于一般性工作部署和要求，具體指導(dǎo)和檢查落實(shí)不夠;
部分黨員領(lǐng)導(dǎo)干部很少研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，對(duì)承擔(dān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任一知半解；有的在落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制中，認(rèn)為黨委是領(lǐng)導(dǎo)主體而不是工作主體，只要開(kāi)個(gè)會(huì)、講個(gè)話(huà)、簽個(gè)責(zé)任書(shū)就萬(wàn)事大吉了，存在著只掛帥不出征的現(xiàn)象。個(gè)別黨員干部在落實(shí)主體責(zé)任上不注重跟蹤問(wèn)效，只盡責(zé)不負(fù)責(zé)，只履職不擔(dān)責(zé)，忽視對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督檢查和落實(shí)，特別是缺少對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)的廉政風(fēng)險(xiǎn)防控跟蹤監(jiān)督檢查活動(dòng)。
三、下一步努力方向
一是強(qiáng)化責(zé)任擔(dān)當(dāng)，落實(shí)主體責(zé)任。全面加強(qiáng)自身建設(shè)，帶頭抓好全面從嚴(yán)治黨，主動(dòng)擔(dān)負(fù)起第一責(zé)任人的責(zé)任，堅(jiān)持黨委會(huì)定期專(zhuān)題研究從嚴(yán)治黨工作，定期聽(tīng)取班子成員、村支部書(shū)記工作匯報(bào)，將主體責(zé)任意識(shí)作為三會(huì)一課重要內(nèi)容，責(zé)任壓力層層傳導(dǎo)，形成人人身上有擔(dān)子，個(gè)個(gè)心頭有壓力的良好局面。
三是弛而不息深化作風(fēng)建設(shè)。深刻理解落實(shí)中紀(jì)委三次全會(huì)精神，嚴(yán)字當(dāng)頭，一嚴(yán)到底。堅(jiān)持抓早抓小，抓常抓細(xì)，聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域整治、形式主義、官僚主義等四風(fēng)問(wèn)題及違反八項(xiàng)規(guī)定新的具體表現(xiàn)。堅(jiān)持有案必查、有腐必懲，及時(shí)受理群眾舉報(bào)，認(rèn)真核查具體線(xiàn)索，嚴(yán)格落實(shí)紀(jì)律審查。構(gòu)建作風(fēng)建設(shè)長(zhǎng)效機(jī)制，發(fā)揮黨員干部的示范引領(lǐng)作用，突出黨內(nèi)監(jiān)督、組織監(jiān)督實(shí)效，激發(fā)群眾監(jiān)督正能量，把作風(fēng)建設(shè)推向縱深。
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書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告篇2
一、成績(jī)清單
4.履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任。一是遵守政治紀(jì)律和規(guī)矩。在貫徹落實(shí)中央、省委以及省聯(lián)社黨委各項(xiàng)工作部署上能夠堅(jiān)決執(zhí)行，不打折扣。能夠扎實(shí)樹(shù)牢四個(gè)意識(shí)、堅(jiān)定四個(gè)自信，做到兩個(gè)維護(hù)。二是細(xì)化責(zé)任追究制。認(rèn)真履行支部黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，帶頭簽訂廉政責(zé)任書(shū)，嚴(yán)格執(zhí)行中央八項(xiàng)規(guī)定。三是加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)。始終保持廉潔自律，加強(qiáng)支部日常警示教育，以反面典型為鏡戒，互相監(jiān)督提醒，明確思想底線(xiàn)和行為紅線(xiàn)。
6.有序開(kāi)展群團(tuán)組織工作。一是建設(shè)服務(wù)型基層黨組織。全年幫助本支部和黨員解決實(shí)際問(wèn)題和困難余件，開(kāi)展幫扶活動(dòng)次。并以創(chuàng)建三先鋒活動(dòng)為抓手，深化活動(dòng)方案，推動(dòng)服務(wù)型黨組織建設(shè)。二是加強(qiáng)黨員梯隊(duì)建設(shè)。嚴(yán)格發(fā)展黨員標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)入黨積極分子培養(yǎng)教育，鼓勵(lì)青年員工向黨組織靠攏，今年發(fā)展積極分子人。三是積極開(kāi)展群團(tuán)工作。組織召開(kāi)了團(tuán)員活動(dòng)列出來(lái)。
二、問(wèn)題清單
4.組織生活的主動(dòng)性還需進(jìn)一步完善。雖然能夠較好的堅(jiān)持執(zhí)行三會(huì)一課制度，但多數(shù)是在上級(jí)黨委要求、布置下進(jìn)行的，只滿(mǎn)足于時(shí)間、次數(shù)要求，嚴(yán)肅性、主動(dòng)性和實(shí)效性不夠高。
6.文化和服務(wù)水平還需進(jìn)一步提升。大量的業(yè)務(wù)宣傳及營(yíng)銷(xiāo)工作均要由經(jīng)辦柜員承擔(dān)，身兼多職導(dǎo)致實(shí)際工作中，服務(wù)水平未能得到保證，也未能將營(yíng)銷(xiāo)理念增添到服務(wù)工作中去；缺少分類(lèi)窗口，各項(xiàng)業(yè)務(wù)混雜辦理，影響辦事速度和效率。
三、任務(wù)清單
2.強(qiáng)化服務(wù)宗旨，在服務(wù)型黨支部建設(shè)上有新改進(jìn)。樹(shù)立圍繞中心，服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)，服務(wù)總部，服務(wù)基層單位的全面服務(wù)理念，提高服務(wù)本領(lǐng)。帶頭落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，持之以恒落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定和實(shí)施細(xì)則要求；加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，認(rèn)真踐行黨員宗旨，增強(qiáng)服務(wù)意識(shí)和宗旨意識(shí)，筑牢黨群紐帶。
3.強(qiáng)化調(diào)查研究，在創(chuàng)新型黨支部建設(shè)上有新突破。圍繞時(shí)事熱點(diǎn)和階段性重點(diǎn)工作，組建黨員調(diào)研小組。創(chuàng)新實(shí)踐載體，通過(guò)輪值主持人、調(diào)研匯報(bào)等形式，提升綜合素質(zhì)。創(chuàng)建支部黨員先鋒崗，每季度在支部?jī)?nèi)部評(píng)選一次，堅(jiān)持動(dòng)態(tài)調(diào)整，突出黨員身份，發(fā)揮模范帶頭作用。
書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告篇3
根據(jù)要求，現(xiàn)將履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況匯報(bào)如下：
一、主要情況
（一）關(guān)于落實(shí)管黨治黨責(zé)任和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
（二）關(guān)于加強(qiáng)政治建設(shè)
嚴(yán)格遵守黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、群眾紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律。自覺(jué)服從局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)，維護(hù)班子團(tuán)結(jié)。能夠團(tuán)結(jié)業(yè)務(wù)科室同志認(rèn)真研究上級(jí)政策，開(kāi)展調(diào)查研究，理清發(fā)展思路。同時(shí)，經(jīng)常性地和分管科室的同志談心、交心，及時(shí)發(fā)現(xiàn)工作中出現(xiàn)的新問(wèn)題、新動(dòng)向，努力形成心往一處想，勁往一處使的良好格局。
（三）關(guān)于意識(shí)形態(tài)工作
（四）關(guān)于省委巡視、市委巡查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題整改
二、存在問(wèn)題及原因分析：
1.沒(méi)有在遵守黨的紀(jì)律與業(yè)務(wù)工作的緊密結(jié)合上下真功夫，導(dǎo)致實(shí)際工作中出現(xiàn)認(rèn)為只要遵守好黨的相關(guān)紀(jì)律，就是在政治上向中央看齊的想法，政治站位仍需提高。
2.在思想觀(guān)念、思維方式上，缺乏與時(shí)俱進(jìn)、銳意進(jìn)取的精神，在思想和工作作風(fēng)上放松了對(duì)自己的要求。在工作中，領(lǐng)導(dǎo)交辦的事就認(rèn)真去抓;對(duì)未明確交辦的，積極主動(dòng)干得少。對(duì)工作，滿(mǎn)足于能應(yīng)付過(guò)去，不求有功，但求無(wú)過(guò)，工作中有急躁情緒和工作方法簡(jiǎn)單的情況。
3.工作漂浮、不務(wù)實(shí)。有時(shí)對(duì)工作思路、計(jì)劃、措施都停留在嘴上，說(shuō)起來(lái)頭頭是道卻落不到實(shí)處。還沒(méi)有學(xué)好彈鋼琴的工作方法，有眉毛胡子一把抓的問(wèn)題，有時(shí)借口工作忙，對(duì)已經(jīng)安排的業(yè)務(wù)工作拖了再拖。
4.勤儉節(jié)約的意識(shí)弱化，艱苦奮斗的精神仍需加強(qiáng)，總認(rèn)為單位這么大，不應(yīng)該在乎一滴水、一張紙、一度電，在辦公用品的使用上有大手大腳現(xiàn)象。
6.主體責(zé)任不夠明晰,導(dǎo)致重使用、輕管理的寬軟現(xiàn)象。由于沒(méi)有做到真管真嚴(yán)、敢管敢嚴(yán)、長(zhǎng)管長(zhǎng)嚴(yán),導(dǎo)致分管范圍內(nèi)出現(xiàn)懶散、懈怠問(wèn)題的發(fā)生。
7.缺乏以改革、創(chuàng)新意識(shí)推進(jìn)黨的建設(shè)工作，導(dǎo)致重有形、輕有效的形式傾向。過(guò)分偏重外在形式的創(chuàng)新,忽視了內(nèi)容與成效,出現(xiàn)形式大于內(nèi)容的現(xiàn)象,導(dǎo)致文牘主義、形式主義的問(wèn)題。
問(wèn)題出在表面上，根源還在思想上?？陀^(guān)找原因是托辭，主觀(guān)不努力是根本。分析起來(lái)，以上問(wèn)題的出現(xiàn)，主要原因有以下幾個(gè)方面：
（一）放松了理論學(xué)習(xí)。一是淺嘗輒止，未能精研吃透。滿(mǎn)足于字面閱讀，難以從深層次研讀領(lǐng)會(huì)。二是缺乏主動(dòng)，難成系統(tǒng)性。上級(jí)有部署的積極參加，沒(méi)有安排的置之腦后。應(yīng)景的學(xué)習(xí)多，全面的學(xué)習(xí)少。三是思想改造缺乏實(shí)踐性，缺乏艱苦環(huán)境的磨煉，缺乏嚴(yán)格的黨性鍛煉，思想與實(shí)踐脫節(jié)，影響了整體水平的提高。
（二）淡化了宗旨觀(guān)念。沒(méi)有解決好我是誰(shuí)、為了誰(shuí)、依靠誰(shuí)這一根本問(wèn)題。對(duì)群眾疾苦的感受不直接不深刻，感情上有距離、難融洽，即便下到基層，也擺不正位子、放不下架子。
（三）弱化了擔(dān)當(dāng)意識(shí)。個(gè)人思想有天花板意識(shí)，高估了工作成績(jī)，抓發(fā)展、促進(jìn)步的動(dòng)力和拼勁明顯不足，忽視了領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心與同志們的努力，由此而帶來(lái)了事業(yè)心、責(zé)任感的差距。
（四）降低了自我要求。面對(duì)當(dāng)前轉(zhuǎn)型發(fā)展、各種社會(huì)矛盾集中顯現(xiàn)的形勢(shì)，有時(shí)自然不自然的產(chǎn)生多一事不如少一事、不出事就是好事的觀(guān)念。工作中，有抓細(xì)了怕越位，管多了怕越權(quán)的活思想，工作抓實(shí)、抓全、抓具體的實(shí)干精神弱化。
三、今后努力方向和改進(jìn)措施
(三)加強(qiáng)品德修養(yǎng)。把修身立德作為為人之本、處事之基，對(duì)照《黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《黨內(nèi)監(jiān)督條例》要求，不斷加強(qiáng)道德修養(yǎng)、提高道德認(rèn)識(shí)、陶冶道德情操、錘煉道德意志、筑牢道德防線(xiàn)，自覺(jué)遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，管好八小時(shí)之外的自己，自覺(jué)純潔社交圈，凈化生活圈，管住活動(dòng)圈，遠(yuǎn)離低級(jí)趣味，抵制歪風(fēng)邪氣，保持健康文明的生活方式，追求高尚情操，樹(shù)立良好家風(fēng)。
(四)勇于擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)。堅(jiān)持在其位、謀其政、盡其責(zé)，把高標(biāo)準(zhǔn)履職盡責(zé)作為基本要求，圍繞全局中心工作，以高度的政治責(zé)任感、使命感和愛(ài)崗敬業(yè)的事業(yè)心，以對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)和極端負(fù)責(zé)的態(tài)度，始終保持雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)，解放思想、求真務(wù)實(shí)，超前謀劃、周密部署，增強(qiáng)工作主動(dòng)性、科學(xué)性和創(chuàng)新性，高標(biāo)準(zhǔn)、快節(jié)奏地做好各項(xiàng)工作，為**工作的全面發(fā)展做出積極的貢獻(xiàn)！
書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告篇4
中共xx市xxxxx：
根據(jù)黨組織書(shū)記履行管黨治黨第一責(zé)任人責(zé)任，推動(dòng)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸，推動(dòng)基層黨組織全面進(jìn)步、全面過(guò)硬，不斷提高黨的建設(shè)質(zhì)量?，F(xiàn)將一年來(lái)履職情況報(bào)告如下。
一、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況
1.帶頭落實(shí)管黨治黨責(zé)任情況。始終牢記并認(rèn)真履行黨支部書(shū)記第一責(zé)任人職責(zé)，以打造過(guò)硬黨支部為目標(biāo)，突出政治建設(shè)、思想建設(shè)、廉政建設(shè)、隊(duì)伍建設(shè)等重點(diǎn)工作，深入開(kāi)展黨員教育、政治理論學(xué)習(xí)、發(fā)展黨員、批評(píng)與自我批評(píng)活動(dòng)。
3、落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況。始終把抓好廉政風(fēng)險(xiǎn)防控工作作為重點(diǎn)，緊盯關(guān)鍵領(lǐng)域，針對(duì)易滋生問(wèn)題的崗位和環(huán)節(jié)，加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控，每一新開(kāi)工項(xiàng)目均與現(xiàn)場(chǎng)人員層層簽訂責(zé)任書(shū)。在工程監(jiān)理部組織月檢時(shí)要求支部班子帶隊(duì)檢查，重點(diǎn)同建設(shè)單位、施工單位進(jìn)行溝通交流，聽(tīng)取公司工作人員在施工現(xiàn)場(chǎng)有無(wú)吃拿卡要，服務(wù)態(tài)度生硬的現(xiàn)象。
4、落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制情況。一是嚴(yán)守政治紀(jì)律，引導(dǎo)部門(mén)黨員職工自覺(jué)遵守和維護(hù)黨在意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的各項(xiàng)要求。二是加強(qiáng)調(diào)查研究，通過(guò)制定調(diào)研工作計(jì)劃，主動(dòng)把握各科室、各項(xiàng)目部黨員職工的思想動(dòng)態(tài)，有針對(duì)性地做好思想政治工作。
2、嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活。認(rèn)真貫徹落實(shí)民主集中制，按照黨支部議事制度和決策程序，將需要在每周經(jīng)理辦公會(huì)討論的重大事項(xiàng)提前談?wù)撗芯?。推進(jìn)兩學(xué)一做學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，每月下發(fā)完善的學(xué)習(xí)記錄表，督促黨員查缺補(bǔ)漏，并要求每月月底黨員要將學(xué)習(xí)筆記本上交進(jìn)行檢查，未能按期完成當(dāng)月學(xué)習(xí)任務(wù)的將督促完成。
5、發(fā)展黨員情況。對(duì)遞交入黨申請(qǐng)書(shū)的同志及時(shí)安排支部成員進(jìn)行談話(huà)備案，并指定專(zhuān)人跟蹤考察和培養(yǎng)，嚴(yán)格按照發(fā)展黨員流程、步驟發(fā)展黨員。截止目前公司已有六名同志提交了入黨申請(qǐng)書(shū)，在部分黨員活動(dòng)中，要求這六名同志積極參與活動(dòng)、學(xué)習(xí)。
6、推進(jìn)黨支部標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè)。年初組織制定了黨員集中活動(dòng)日、黨支部議事、談心談話(huà)制度，認(rèn)真落實(shí)三會(huì)一課等活動(dòng)。年初創(chuàng)建了黨員活動(dòng)室，豐富黨員精神文化生活。督促黨員每月按時(shí)足額交納黨費(fèi)，并安排支部成員負(fù)責(zé)收取黨費(fèi)并且在黨費(fèi)證上進(jìn)行如實(shí)填寫(xiě)。
三、存在的問(wèn)題及原因分析
3、執(zhí)行上級(jí)決策部署不到位。對(duì)上級(jí)重大決策部署的執(zhí)行上，有時(shí)存在選擇性落實(shí)的問(wèn)題，習(xí)慣于自覺(jué)不自覺(jué)地從自身工作的角度來(lái)考慮，缺乏從政治和大局的角度思考謀劃工作。比如，在xxx項(xiàng)目施工前期，對(duì)企業(yè)服務(wù)時(shí)，整體推進(jìn)緩慢，后來(lái)遇到臺(tái)風(fēng)利奇馬，嚴(yán)重影響建設(shè)單位的生產(chǎn)建設(shè)進(jìn)度，究其原因，主要在于沒(méi)有發(fā)揮自身單位的綜合優(yōu)勢(shì)，在工作落實(shí)上打了折扣。
3、內(nèi)部管理存在寬松軟問(wèn)題。運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)四種形態(tài)不夠，監(jiān)督執(zhí)紀(jì)方式方法不夠靈活。對(duì)干部職工隊(duì)伍的教育管理不嚴(yán)，存在寬松軟現(xiàn)象。比如，單位項(xiàng)目派遣人員較多，在管理上還不夠不嚴(yán)格，對(duì)個(gè)別職工違反單位管理制度的現(xiàn)象只是進(jìn)行了批評(píng)教育，對(duì)職工上下班晚來(lái)早走現(xiàn)象雖多次強(qiáng)調(diào)，但仍屢禁不止。其主要原因是工作管理力度不大。
6、教育引導(dǎo)不到位。對(duì)黨員干部的政治思想教育抓的不深不實(shí)，只注重技術(shù)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，忽視政治思想理論的學(xué)習(xí)，從而形成黨員教育活動(dòng)形式單一。支部班子在學(xué)習(xí)方面的領(lǐng)學(xué)帶學(xué)作用不突出，僅僅滿(mǎn)足支部制定的各類(lèi)學(xué)習(xí)計(jì)劃按部就班的學(xué)習(xí)，沒(méi)有積極的個(gè)人自學(xué)意愿。
8、示范引領(lǐng)不明顯。主題黨日、雙報(bào)到開(kāi)展活動(dòng)質(zhì)量不高，滿(mǎn)足于表象工作，形式工作，主題黨日大部分時(shí)間是組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)，活動(dòng)形式枯燥單一，從我自身就沒(méi)有引起注意，從而未能積極的組織豐富多彩，富有啟發(fā)性的活動(dòng)，自己的示范引領(lǐng)作用不夠明顯，執(zhí)行支部、公司規(guī)章制度時(shí)落實(shí)不夠嚴(yán)格。
四、下一步打算
2、繼續(xù)圍繞作風(fēng)建設(shè)、素質(zhì)能力提升方案等主要內(nèi)容，加強(qiáng)廣大黨員職工的思想政治教育和專(zhuān)業(yè)技術(shù)教育，營(yíng)造積極向上、愛(ài)崗敬業(yè)的工作氛圍。計(jì)劃在七一前期，開(kāi)展解放思想大討論活動(dòng)，引導(dǎo)干部職工敢于自我超越、敢于突破思想的藩籬。引導(dǎo)干部職工形成工作作風(fēng)積極向上的良好局面，同時(shí)對(duì)考取各類(lèi)職業(yè)資格證書(shū)的同志制定一系列的獎(jiǎng)勵(lì)措施。工程監(jiān)理部在進(jìn)行每月月檢時(shí)，將人員到位率作為一個(gè)項(xiàng)目部年終考核的一個(gè)量化指標(biāo)。
4、積極開(kāi)展黨員發(fā)展的教育培訓(xùn)工作，目前支部共有6名同志提交了入黨申請(qǐng)書(shū)，計(jì)劃在新的一年，把政治覺(jué)悟、思想素質(zhì)、工作能力、業(yè)務(wù)水平和群眾公認(rèn)的同志作為推薦入黨積極分子的導(dǎo)向，選好入黨積極分子的人選。在組織2020年度的各類(lèi)學(xué)習(xí)、活動(dòng)可以根據(jù)實(shí)際情況繼續(xù)召集提交申請(qǐng)書(shū)的同志和公司積極向上的年輕同志參加，建立起結(jié)構(gòu)優(yōu)化、隊(duì)伍穩(wěn)定、素質(zhì)較高的入黨積極分子隊(duì)伍，形成合理有效的黨員后備梯隊(duì)。
書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告篇5
一、履行全面從嚴(yán)治黨責(zé)任情況
四是狠抓監(jiān)督執(zhí)紀(jì)，淬煉優(yōu)良作風(fēng)。以對(duì)黨絕對(duì)忠誠(chéng)的態(tài)度抓好巡視巡察反饋問(wèn)題整改，省委巡視x項(xiàng)和市委提級(jí)巡察xx項(xiàng)問(wèn)題全部整改完成。嚴(yán)格落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，壓實(shí)管黨治黨責(zé)任。加強(qiáng)警示教育，開(kāi)展廉政提醒談話(huà)xx人次。全力支持紀(jì)委履行職責(zé)，派出xxx監(jiān)察室掛牌成立。馳而不息糾治四風(fēng)，以零容忍的態(tài)度懲治腐敗，立查案件xx起，給予黨政紀(jì)處分xx人，營(yíng)造了風(fēng)清氣正的政治生態(tài)。
二、存在的問(wèn)題
一是落實(shí)第一責(zé)任人職責(zé)有偏差。抓黨風(fēng)廉政建設(shè)習(xí)慣于簽訂責(zé)任書(shū)，滿(mǎn)足于安排布置了，工作檢查多是安排紀(jì)委書(shū)記，親自跟蹤督導(dǎo)的少、問(wèn)效的少。壓力傳導(dǎo)不到位，導(dǎo)致個(gè)別班子成員一崗雙責(zé)意識(shí)不強(qiáng)，對(duì)分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)抓得不實(shí)，責(zé)任意識(shí)存有上熱下冷的現(xiàn)象，有的村干部對(duì)黨風(fēng)廉政建設(shè)在思想上重視程度還不夠高，存在畏難思想。落實(shí)意識(shí)形態(tài)工作站位不高，對(duì)鎮(zhèn)、村干部要求的比較嚴(yán)，對(duì)普通黨員管理松懈。這些問(wèn)題雖然出現(xiàn)在極個(gè)別干部身上，但也反映出我主責(zé)主業(yè)意識(shí)不強(qiáng)，抓全面從嚴(yán)治黨工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高。
二是黨內(nèi)監(jiān)督作用發(fā)揮不到位。落實(shí)責(zé)任制多是靠年初分解、年中督查、年終考核，對(duì)于經(jīng)常性的督導(dǎo)、檢查、提醒制度堅(jiān)持不好，日常監(jiān)督機(jī)制不夠完善。黨員干部管理抓得不嚴(yán)，雖然能夠瞪起眼來(lái)，但是個(gè)別時(shí)候給予的表?yè)P(yáng)多批評(píng)少、激勵(lì)多處理少，以案釋法的威懾作用發(fā)揮還不夠明顯，黨員干部的紀(jì)律意識(shí)、規(guī)矩意識(shí)沒(méi)有樹(shù)牢，出現(xiàn)了xx名黨員違紀(jì)問(wèn)題。認(rèn)真反思，出現(xiàn)這些問(wèn)題是由于我思想上認(rèn)為同志們比較辛苦，對(duì)黨員干部管理放松造成的。
三是糾治四風(fēng)不徹底。雖然能夠自覺(jué)主動(dòng)同四風(fēng)問(wèn)題作斗爭(zhēng)，時(shí)刻警惕四風(fēng)問(wèn)題反彈變異，但對(duì)照形式主義、官僚主義的xx種新表現(xiàn)，發(fā)現(xiàn)一些問(wèn)題仍然不同程度存在。比如，在打擊私挖盜采工作中，xxx村監(jiān)管不力，造成苗圃場(chǎng)地內(nèi)被非法采沙xxxxx余噸，造成了極壞影響;另外，市委巡察期間，鎮(zhèn)成人教育中心x名工作人員未履行請(qǐng)假手續(xù)工作時(shí)間不在崗。出現(xiàn)這些問(wèn)題，主觀(guān)上還是由于我個(gè)人落實(shí)全面從嚴(yán)治黨第一責(zé)任人職責(zé)有所放松，對(duì)糾治四風(fēng)問(wèn)題的長(zhǎng)期性、艱巨性認(rèn)識(shí)不到位。
三、下步努力方向
(三)從嚴(yán)執(zhí)紀(jì)正作風(fēng)。持續(xù)加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，年后一上班，開(kāi)展機(jī)關(guān)紀(jì)律作風(fēng)整頓活動(dòng)，進(jìn)一步嚴(yán)肅紀(jì)律要求。每周至少開(kāi)展一次明查暗訪(fǎng)，馳而不息糾治四風(fēng)。堅(jiān)持紀(jì)在法前、紀(jì)嚴(yán)于法，有效運(yùn)用監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的四種形態(tài)，始終保持懲治腐敗的高壓態(tài)勢(shì)，對(duì)群眾身邊的腐敗問(wèn)題有案必查，有腐必反，推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨走向深入。
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書(shū)記全面從嚴(yán)治黨述職報(bào)告篇6
一、履職情況
二、存在問(wèn)題及原因分析
（二）隊(duì)伍管理缺活力。部分村（社區(qū)）黨支部帶頭人年齡老化、知識(shí)退化、能力弱化，目前，全縣村黨支部書(shū)記60歲以上的占**%，高中以下文化程度的占**%。有的村黨支部書(shū)記作風(fēng)不正、漠視群眾，甚至違紀(jì)違法，全年有**名村黨支部書(shū)記受到紀(jì)律處分。農(nóng)村黨員政治理論水平普遍不高，部分黨員的黨員意識(shí)、宗旨意識(shí)淡薄，先鋒意識(shí)不強(qiáng)。尤其是在脫貧攻堅(jiān)和疫情防控工作中，部分黨員自身先進(jìn)性沒(méi)有充分體現(xiàn)。
（三）制度執(zhí)行缺常態(tài)。部分基層黨組織黨內(nèi)政治生活不嚴(yán)肅。比如，部分基層黨組織對(duì)黨費(fèi)收繳標(biāo)準(zhǔn)不清楚，黨費(fèi)收繳不規(guī)范，少數(shù)黨員黨性觀(guān)念不強(qiáng)，黨員意識(shí)淡薄，不能按時(shí)足額交納黨費(fèi)。再比如，個(gè)別村級(jí)黨組織開(kāi)展組織生活不經(jīng)常，有的組織生活形式單一，有的三會(huì)一課質(zhì)量不高，效果不明顯。
三、下步工作打算
